a,b,c,d,e 라는 일이 쌓였다시킨놈은 똑같은 직급 시한은 똑같다업무강도같다b.c.e가 닥달한다b.c.e 순서대로 한다갑자기a가 당장 달라 한다a한다c가 성질낸다 언제되냐고c한다a가 욕한다a한다b가 욕한다...너넨 위같은 조건에 일처리 어케하냐
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일 느리면 높은사람이 끝낼때까지 퇴근하지말라고 하나요?
현실에서는 직급 기한 업무량이 같을 수 없지직급 높고 기한 빠르고 빨리 끝낼수 있는거부터 하는거지
1. 제출기한이 현시점으로부터 가장 짧은것부터 함.(제출 기한이 비슷하다면 내가 가장 빠르게 끝낼수 있는 일부터 함. 시간을 많이 요하지 않고 끝낼수 있는 일부터 즉시 수행.)2. 직급을 고려함. (제출기한이 비슷하단 가정하에 직급 고려.)* 부가적으로 일 흐름 고려해서 함. 중간에 누가 일던질경우 급한일 아닌이상 하는일 마저 하고, 다음일 함.
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일 느리면 높은사람이 끝낼때까지 퇴근하지말라고 하나요?
현실에서는 직급 기한 업무량이 같을 수 없지
직급 높고 기한 빠르고 빨리 끝낼수 있는거부터 하는거지
1. 제출기한이 현시점으로부터 가장 짧은것부터 함.
(제출 기한이 비슷하다면 내가 가장 빠르게 끝낼수 있는 일부터 함. 시간을 많이 요하지 않고 끝낼수 있는 일부터 즉시 수행.)
2. 직급을 고려함. (제출기한이 비슷하단 가정하에 직급 고려.)
* 부가적으로 일 흐름 고려해서 함. 중간에 누가 일
던질경우 급한일 아닌이상 하는일 마저 하고, 다음일 함.