첫댓글 뭐..회사마다 틀리겠죠.
기혼자 우대하는곳도 자주는 아니자만 간혹 보이던데요..회사마다 다르겟죠..상황에 따라..
남자는 거의다 기혼자 우대입니다. 여자는 - 입니다.
당연히 기혼자 우대겠죠.. 가족을 책임져야 한다는 부담감이 있으니 회사에서도 그런 것을 조금이라도 볼 거 같은데요..그 이유때문에 이력서 란에도 미혼 기혼 분류가 되어있는 듯 하네요..
천안삼성 전자에 아는후배가 총무과 다니닌데 송??사원이라고 그친구도 엔지니어 한100명 뽑을때 총무과로 빠졌어여 자긴 남들보다 자격증이나 다른건 없는데 아무래도 기혼이라서 된거같다고 그러더군여.제가보긴엔 플러스가 될거라 생각합니다. 딸린 가족이 있다보니 책임감이 아무래도 좀 다르죠 생각하는거나....
첫댓글 뭐..회사마다 틀리겠죠.
기혼자 우대하는곳도 자주는 아니자만 간혹 보이던데요..회사마다 다르겟죠..상황에 따라..
남자는 거의다 기혼자 우대입니다. 여자는 - 입니다.
당연히 기혼자 우대겠죠.. 가족을 책임져야 한다는 부담감이 있으니 회사에서도 그런 것을 조금이라도 볼 거 같은데요..그 이유때문에 이력서 란에도 미혼 기혼 분류가 되어있는 듯 하네요..
천안삼성 전자에 아는후배가 총무과 다니닌데 송??사원이라고 그친구도 엔지니어 한100명 뽑을때 총무과로 빠졌어여 자긴 남들보다 자격증이나 다른건 없는데 아무래도 기혼이라서 된거같다고 그러더군여.제가보긴엔 플러스가 될거라 생각합니다. 딸린 가족이 있다보니 책임감이 아무래도 좀 다르죠 생각하는거나....