첫댓글부서마다 면접 방법이 다르기 때문에 뭐라 말씀드리긴 뭐하나 전체적으로 봤을때 영어면접(질문자체를 영어로 하고 답변또한 영어로 요구), 압박면접(당황할 질문을 하고 표정변화나 답변태도를 보는듯.. 말꼬리를 잡기도 하구요. 당황할 상황으로 만들려는 의도인듯...)대충 이정도 였습니다. 분위기는 편안하게
만들어주시는 분과 긴장되고 당황스럽게 만들어 주시는 분들 다양합니다. 당황하지 마시고 침착하게 그리고 자기소개 정도는 영어로 준비하시고 저같은 경우는 지원동기 영어로 면접 봤네요. 영어에 자신 없으시면 당당하게 말씀하시고 한국어로 답변하셔도 좋게 보시는분은 있더군요. 그날 어떤분이 들어오느냐가 관건이라
첫댓글 부서마다 면접 방법이 다르기 때문에 뭐라 말씀드리긴 뭐하나 전체적으로 봤을때 영어면접(질문자체를 영어로 하고 답변또한 영어로 요구), 압박면접(당황할 질문을 하고 표정변화나 답변태도를 보는듯.. 말꼬리를 잡기도 하구요. 당황할 상황으로 만들려는 의도인듯...)대충 이정도 였습니다. 분위기는 편안하게
만들어주시는 분과 긴장되고 당황스럽게 만들어 주시는 분들 다양합니다. 당황하지 마시고 침착하게 그리고 자기소개 정도는 영어로 준비하시고 저같은 경우는 지원동기 영어로 면접 봤네요. 영어에 자신 없으시면 당당하게 말씀하시고 한국어로 답변하셔도 좋게 보시는분은 있더군요. 그날 어떤분이 들어오느냐가 관건이라
생각합니다. 자신감있게 당당하게 그리고 침착하게 면접보세요 그게 젤 좋을듯 하네요.
네~그렇군요~감사합니다^^