민주노총은 최소 만원초반때 인상 원하고 한국노총은 최소 9천원에서~만원사이 인상 원하고 경영계 자영업자분들은 2.1%인하 주휴수당 폐지 최저임금 차별분류 등 이런 입장인데 다들 어떤생각이신가요 저는 인상 찬성입니다 회사다니는 입장에서 최저임금 인상으로 상여금이 기본급에 흡수되었지만 최저임금과 별차이없습니다. 이럴빠엔 최소 만원이라도 올려야 사람구실이라도 하죠... 경영계쪽이나 자영업자분들은 인건비 알바지때문에 반대라고 사람욕심이란게 후..
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2021년 최저임금 만원이상 인상 vs 최저임금 2.1%인하 여러분들 결정은?
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첫댓글 언제최종결정되나요?
기약 없어요
뭐 오르긴 올라야하는데 급격한 인상은 많은 부작용을 낳을뿐이죠
무인화 자동화는 더욱 가속화되고 도태되는 사람도 많아질꺼고...
각자 준비 잘해야죠
더올라라!!!!!!!
오르든 안오르든 급여는 같을겁니다 어떻게든 줄이고 뺄려고하는 사람들인데
올려봐야 기업에서 방어하면 끝임 상여금 삭감 성과금 없어지다 시피했는데 이번에 오르면 어떤걸 뺄지 궁금해지네요
전체 연봉차이 없음 끝
오르는만큼 잔업을 없애고, 잔업거리를 근무시간으로 대체해나가니.. 일하는 사람은 연봉 거의 그대로고.. 일은 점점 빡세지죠..
시급은 계속오르지만 기타등등이 다 빠지고 세금은 계속 늘어나고.......결론은 가져가는 돈은 거의 같다. 물론 진짜 최저시급받는분들은 1-2만원은 오르겟지요.
노동자 입장이므로 오르면 좋겠네요.
생산직이면.. 돈 그대로죠..
잔업 특근 다 없고.. 세금은 세금대로 다 들고가고..
알바가 좋네요.. 상생해야 하는데.. 계속 당하는 입장만 되니..
한 2프로정도 올릴거 같네요
인하 되도 경기는 똑같을것 같은데 기존 일하는노동자입장에선 만원인상되는것도 나쁘지않을듯