[키움리더쉽센타][공병호박사][김덕희] 2월21일 키움 컨퍼런스 공병호 박사 강연내용 정리 입니다.(참석 못하신 분들도 꼭 도움 되었으면 합니다.)

[주니퍼]

- 공병호 박사 초청 키움컨퍼러스 -

* 시작개요 *

A.조선일보 송희영 & 3중파개월 시대(1월 1일자)

a.돈의 가치 b.상품의 가치 c.사람의(임금)의 가치

B.뉴욕타임즈 (토마스 프리더만)

-평균은 끝났다 칼럼 구독 요망.

보통의 근로자가 보통의 기술로 평균적인 생활수준을 누리기가 힘들어진 다는 내용이 포함 되어 있음.항상 독특한 가치를 고객을 위해서 지니고 있 어야 한다.(홈페이지 해설 구독 바람)

* 시장의 성공학 *

1.경영자 (Leader)

-경영자는 시대의 변화에 따라서 지속적,창조적으로 가치를 창출해내는 사람을 일컫는다.필요가치로써 3가지가 있다. (a.탁월한 가치 b.독특한 가치 c.궐출한 가치) 기본적으로 Leadership과 Followership을 지니고 있어야 하며 자신에 경영 철학에 있어서 일에 수단이 생계유지만의 수단뿐이 아닌 인생에 있어서 작품이 되어야 한다.

2.현주소 이해

-회사와 나 자신의 현주소를 파악하고 항상 겸손하며 충실하게 임해야 한다.

-과대평가는 절대 금물이며 자신에 대한 이해와 지식이 가장 중요하다.

3.트랜드 전망

-트랜드를 전망하는 것의 가장 기본적인 요소는 자신의 인생의 설계도에 작품활동의 일환이다.즉,자신의 분야에만 집착하지 말고 기회가 된다면 주변분야들도 두루두루 둘러봐야 한다.

4.열망

-Best가 되긴 힘들지만 집요하게 더 나아짐의 목표를 지녀야 한다.

5.Think New

-작은 도전과 생각으로 인해 항상 새롭고 즐겁게 임해야 한다.

6.Best Practice

-존경하는 인물의 가치를 부러워하고 노력과 과정을 배우도록 항상 노력하여야 한다.

7.Wow!를 입에 달고 살아라.

-항상 주변에 관심을 가지고 새롭게 받아들여라.

8.유심한 관찰 9.호기심 10.독서생활화

* 사람관리 *

-조직의 장은 구성원들의 생각을 한방향으로 직원각자가 재능을 발휘하도록 돕고 끊임없는 교육을 하는 것이다.

-추천하는 독서 소크라테스와 플라톤의 인생을 읽는다.

소크라테스와 플라톤의 정의를 읽는다.(공병호 저자)

a.본

-좀 더 헌신하고 희생한다면 인생이 Simple 해진다.

b.솔선수범

-항상 먼저 행하라.

c.말

-고운말,격려하는 말,칭찬하는 말,힘이되는 말.

-말과 글을 통제하라.

d.덕

-항상 선과 덕을 쌓아가면서 많이 쓰도록 해라.

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[beauty011]

와 멋지게 정리하셨네요 /감사

[euna]

잘 읽고 갑니다,,,,감사감사