[民151조3](불능조건^해제조건) [民147조2]해제조건있는 법률행위는조건이성취한때로부터 그 효력을 잃는다.

[(인과:소/무)法務府檢察書記官]

공부를하지아니한 타인이 먼저,이해하는사태로 이어져, 결국,직관력있는능력자가 되려면,지능지수가높을수록비례적으로 균형감성을 유지할
교육훈련을 요구받는다.(우리말이 균형잡힌 과학적언어로 성장,발전할 수 있는것은 102라는 평균적 지능지수의 단순한 고저를 떠나, (좌)논리력과(우뇌)창의력,통찰력을 관장하는
좌우뇌구조의 균형점 달성여부를관건으로하느냐하는데있기때문이다라고하는 뇌과학의 연구결과에주목해야한다.기초과학노벨상많이받으면칭찬받아마땅하나이것이 모두가아니라는게 문제라는것이지요.)
위도일손위학일익也
도는매일 버리는것이요
학문은 매일하나씩
더하는것이라 하였다는 것을 세상사 스스로증명이라도하는듯일줄
민법제151조3항조건이법률행위(*검찰사무직공채임용행위)의 당시에 이미 성취할 수없는(강원도지방행정공무원직에 취임하고있는 상태여서,퇴직하기전까지는
근무처를초월하는경우로되어불능조건으로된다.)경우에는 그 조건이 해제조건이면(조건사실~내무부검찰사무주무관직의 퇴직,소멸 : <독일민법원본규정>이 시점으로부터, 종전의법상태 다시시작즉,*7급공채임용자처럼
법무부7급검찰사무수사주무관임관 : ~ 이후,당시,김영삼정부는 주사보직명을 일제잔재로보고 주무관직명으로 개칭하였다. 소잃고외양간고치듯한다는비난에도해야할것은해야~) 조건없는 법률행위로하여,인과임관으로 귀결되는 점을 인식할 수 있겠다.