직장어린이집 위탁이나 원장이 되는 조건이 어떻게 되나요...?
- 석사 이상 나와야 하나요..? 경력은 얼마나 되어야 하나요..? 등등.. 질문이 많으셔서 몇자 올립니다.
직장어린이집의 원장 자격은 행정적인 시설장 자격증 외에 크게 2가지의 자격을 원합니다.
1. 신규시설의 경우 : 근로복지공단 등의 직장보육시설 지원금, 설립인가, 시설 기준에 대한 전반적인 컨설팅이나 행정업무를 지원 받고 자 할 경우 관련 경험이 중요합니다. 즉 직장어린이집 신규설치 경험(지원금 수령 관련 규정 등)
2. 기존시설의 경우는 대부분 원아들에게 질좋은 보육서비스를 원하는 경우가 많습니다. 최근에서 보육교사 보다는 유치원 정교사 자격증을 원하는 즉 유아교육과 전공자를 원하고 경력도 화려한 분을 원장으로 모실려는 경향이 있습니다. 그리고 기존 교사들과의 융화과 관계 등을 고려 해 연령도 조금 있으신 (50세 전후반) 원장님을 선호 하고 있습니다. 경력은 원장경력 10년이상?, 학사는 기본, 석사 정도?
하지만 상기사항은 모두 통계상의 숫치일뿐 어떤 곳은 인상이 좋아서, 젊어서, 교사 경험이 많아서 등등 전혀 다른 기준으로 선발되시는 분들도 많으십니다.
그러므로, 결론적으로 사전에 포기 하지 말로 계속... 쭉.. 도전해 보는 것이 중요합니다... ^^
첫댓글 푸르니 위탁 직장보육시설은 학력이 석사이상으로 명시되어 있으니
참고하시기 바랍니다.