면접에상 질문(지원동기 및 포부)

[이용철(카페지기)]

	질문	질문 핵심	고려할 점
1	귀하의 직업관에 대하여 말해 주십시오	직업관을 통해서 얻고자 하는 가치를 설명할 수 있는가? 직업관의 가치는 무엇인가?	- 교과서적인 답변이지만, 직업이 갖는 가치, 즉 생계유지, 사회봉사, 자아실현의 의미를 제시한 것이 좋음
2	바람직한 직장인 상은 어떤 모습이라고 보십니까?	직업세계에서 요구하는 인재상을 알고 있는가? 특정기업의 인재상을 알고 있는가?	추상적인 답변보다는 구체적인 사례를 제시하며 답변하는 것이 좋음 기업이 원하는 인재상에 부합되는 나의 경험을 제시하여 증명하면 좋음
3	왜 우리 회사에 지원했습니까?	우리 사회에 지원동기? 우리 회사에 대한 구직열정과 애사심? 지원분야에 대한 적절한 인재인가?	지원 회사 및 시장에 직접 방문하는 적극성 및 시장조사분석까지 비교하면 좋음 희망직무 역량을 담당하기 위한 시전준비모습을 제시하는 것도 좋음 만약, 지원 회사의 제품 사용하고 있다면, 만족스럽게 사용하고 있다는 점을 통하여 기업에 대한 애정을 보여줘도 좋음
4	동종업계의 다른 회사도 지원했나요?	입사에 대한 의지가 있는가? 지원분야에 대한 의지가 있는가? 자원회사에 대한 열정은 있는가?	면접시 많이 나오는 질문임 지원하지 않았음을 강조, 귀사에 대한 애착심과 열정이 있음을 보여주면 좋음 만약, 동종업계에 지원했으면, 1순위가 귀사라는 식의 답변으로 솔직하게 말하는 것도 좋음
5	우리 회사에 대하여 알고 있는 정보가 있습니까?	회사에 대한 관심도 체크는 되어 있는가? 기업의 평가능력이 있는가?	회사의 대한 정보를 말하되, 틀린 수치나 타사의 정보로 답변하지 않도록 주의 지원회사에 대한 장점과 보완점을 언급하는 것도 좋은 방법임 지나친 아부성 발언이나 근거없는 루머는 피해야 됨
6	직무상의 적성과 많은 보수 중 어느 것을 택하겠습니까?	직업을 선택하는 기준은? 올바른 가치관을 가지고 있는가? 오랫동안 회사와 함께할 가능성이 있는가?	회사의 입장에서는 보수보다는 적성을 중시한다는 답을 선호할 것이나, 솔직하게 자신의 소신에 맞게 답변하는 것이 좋으며, 명확한 이유를 설명하는 것이 바람직함
7	전혀 경험이 없는 일을 맡게 된다면 어떻게 하겠습니까?	도전정신을 갖고 있는가? 문제해결능역을 갖고 있는가?	앞으로 생소한 상황에 직면해서 잘 할 수 있다는 답변보다는 생소한 상황에 맞닥뜨려서 극복해 본 사례를 이야기하는 것도 좋음
8	채용이 안 된다면 어떻게 할 겁니까?	입사에 대한 집념이 있는가? 자심감이 있는가? 당황스런 상황에서 순발력 있게 대처하는가?	현재 지원회사 외에 다른 곳에 대한 취업을 생각하고 있지 않고 있다며 입사에 대한 간절한 열망과 자신을 보여주는 것이 좋음 지원분야에 필요한 역량을 쌓기 위해 노력한 점을 부각해도 좋음(자신감과 준비된 역량임을 강조)
9	희망연봉이 2,500만원인데, 연봉을 산정한 기준에 대하여 말씀해 보세요!	자신감이 있는가? 경제관념이 있는가? 논리적인가?	임금은 회사에서 중요한 사안이므로, 사전에 미리 조사한 자료를 토대로 희망급여를 밝히는 것이 좋음 “주시는데로...”혹은“회사의 규정..”등보다는 융통성있게 법위를 지정하여 답변하는 것이 좋음
10	지속적으로 시간 외 근무를 지시받는다면 어떻게 하겠습니까?	감정을 다스리는 능력은? 판단력이 있는가? 의사소통 능력은 어떠한가?	사회초년생으로 업무에 대한 처리속도에 문제가 있어서 시간외 근무를 지시받는다면 당연한 것이라고 생각합니다. 반면 지속적/고의성이라고 한다면 상사와 원만한 커뮤니케이션을 통하여 잔업에 대한 의도를 물어보겠습니다. 등의 답변이 좋음 잔업수당, 칼퇴근 등은 다소 이미지가 좋지 않게 보일 수 있음
11	입사후 비연고지나 벽지에 배치된다면 어떻게 하겠습니까?	개척정신을 갖고 있는가? 새로운 세계에 대한 적응능력이 있는가?	해외파견 기술자들의 불사조 정신을 예를 들어 사막이라도 가겠다는 의지가 중요함
12	장래 포부가 있다면 무엇입니까?	기업과 연관된 비전이 있는가? 미래에 대한 목표가 분명한가?	지원분야의 비전을 구체적으로 제시하여 지원분야에 관심이 있음을 제시하는 것이 좋음 국내는 물론 글로벌 비전을 제시하는 것도 좋음
13	10년 후 오늘 당신은 어디서 무슨 일을 하고 있으리라 생각합니까?	미래에 대한 구체적인 비전을 갖고 있는가? 개척정신을 갖고 있는가?	어떤 직위에 오르고 싶다는 답변보다는 구체적으로 어떤 일을 하고 어떻게 하고 싶다고 이야기 하는 것이 좋음