채용공고 [한국산업안전보건공단] 2011년도 한국산업안전보건공단 인턴직원 채용공고 (~1/26)

[[운영자]취뽀SUN]

한국산업안전보건공단은 근로자의 건강과 생명을 지키고 사업주의 재해예방 활동을 지원하기 위해 설립된 공공기관입니다.

우리 공단에서는 미래 대한민국의 산업안전보건을 책임질 젊은 인재를 육성하기 위해 다음과 같이 2011년도 인턴직원을 모집합니다.

채용분야, 인원 및 수행업무(별첨 1 참조) ☜ 클릭

분 야	인 원	업 무 내 용	관련 전공
안 전	OO명	제조업 유해위험방지계획서 심사, 클린사업장 조성 지원, 위험기계 검사·인증, KOSHA 18001 인증, 안전 보건기술지침 개정, 서비스업 재해예방 업무 등	기계, 재료, 전기, 화공, 산업 안전 전공 또는 관련 지식이 풍부한 자
보 건	OO명	작업환경 측정 및 석면분석능력평가, 근로자 건강관리 지원, 화학물질 유해·위험성 조사, 근골격계질환 예방 업무, 건강관리 수첩 관리, 서비스업 재해예방 업무 등	산업위생, 환경, 인간공학, 보건, 물리, 생물, 화학전공 또는 관련 지식이 풍부한 자
건 설	OO명	건설업 유해위험방지계획서 심사·확인, 건설업 재해율 분석	건축, 토목 전공 또는 관련 지식이 풍부한 자
교육홍보	OO명	근로자 교육 수요도 조사, 분야별 기술자료 개발·보급, 안전보건 블로그 운영, 선진국기술·정보 조사, 안전 문화·산재예방 홍보, 서비스 재해예방 업무 등	인문, 사회, 법정, 상경계열 전공 또는 관련 지식이 풍부한 자
경영지원	OO명	기획예산, 조직관리, 평가업무, 기관운영, 서비스업 재해예방업무 등

  응시자격(필수요건)

학력제한 : 없음(단, 대학 재학생·휴학생은 제외)

※ 대학 재학생 중 2011년 2월 졸업 예정자는 지원 가능

채용 예정일 현재 만 29세 이하(1982. 2. 14 이후 출생한 자)인 자

※「제대군인지원에 관한 법률」에 따라 제대한 군인 및 소집 해제된 공익근무요원이 응시할 경우 아래와
     같이 응시 연령 연장
• 1년 미만 복무(1세 연장), 1년 이상 2년 미만 복무(2세 연장), 2년 이상 복무(3세 연장)

남자는 병역을 필하거나 면제 받은 자
근무예정지역에 근무 가능한 자(지원서 작성 시 희망 근무지역을 반드시 선택)
다음의 어느 하나에 해당되지 아니한 자

• 2009. 1. 1 ~ 2010. 11. 30 기간 중 우리 공단에서 인턴직원으로 근무한 경험이 있는 자
• 채용 공고일 현재 12개월 이내에 고용보험 가입기간이 6개월 이상인 자
• 금치산자 또는 한정치산자
• 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
• 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년 미경과자
• 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
• 병역의무자로서 병역을 기피한자

  우대조건

국가기술자격증(또는 면허) 소지자 우대

• 국가기술자격증이 복수인 경우는 유리한 것 1개만 적용
• 국가기술자격증(또는 면허) 소지자가 안전관리 자격증을 추가로 소지한 경우는 50% 가산 우대

구 분	기술 자격증(면허) 범위	안전관리 자격증 범위
안 전	기계, 화공, 전기, 조선, 에너지, 산업응용(공장관리), 금속	기계안전, 화공안전, 전기안전, 가스, 건설안전, 소방, 산업안전, 산업위생관리, 인간공학, 소방설비 (기계, 전기)
보 건	토목, 건축
건 설	환경, 화학분석, 간호, 방사선, 임상병리, 수의사, 약사, 물리치료사
기 타	정보처리, 사회조사분석사, 사무자동화

국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 따른 취업보호대상자, 장애인, 국민기초생활수급자, 한부모

가족 세대주 등 우대
• 입사 지원서 작성 시 해당사항 입력 및 면접 전형 시 증빙자료 제출

2010년도 졸업자 및 2011년도 2월 졸업 예정자 우대

  계약조건

신 분 : 기간제 근로자
계약기간 : 임용일로부터 2011. 11. 30까지
보 수 : 월 120만원 수준 (전반기 월 110만원, 후반기 월 130만원)
근무시간 : 주 5일 근무, 1일 8시간(09:00 ~ 18:00)
기 타 : 1개월 만근 시 월 1일의 연차휴가 부여, 면접휴가 부여 등

  전형방법 및 일정

원서접수 : 공단 홈페이지를 통한 온라인 접수(우편, 방문접수 불가)
면접전형 : 면접전형 대상자(서류전형 합격자) 명단 및 면접장소·일정 등은 공단 홈페이지에 공고 및 SMS로 통보
합격자등록 : 최종 합격자는 합격 공지 이후 해당 기한 내 공단 홈페이지 (http://www.kosha.or.kr)에서
                                  합격자로 등록을 반드시 마쳐야 함.
                                  ※ 미등록 시 합격이 취소될 수 있으니 유의
일 정

• 2011. 2. 8 : 면접심사 (장소 추후 공지) (예정)
• 2011. 2. 14 ~ 2. 18 : 첫 직장 입문교육(합숙) (예정)
• 2011. 2. 21 : 소속 기관 배치 (예정)

※ 지원하는 기관의 소재지를 반드시 확인하고 지원(별첨 2)
※ 면접전형 대상자(서류전형 합격자) 발표일, 면접전형 일시 및 장소, 최종합격자 발표 등은 공단 사정에
    따라 일부 변경될 수 있으므로 추후 한국산업안전보건공단 홈페이지 게재 내용을 반드시 확인하기 바람

  원서접수

접수기간 : 2011. 1. 14(금) 10:00 ~ 1. 26(수) 18:00까지
접수방법 : 공단 홈페이지를 통한 On-line 접수 (우편 또는 방문접수 불가)

  제출서류

입사지원서 작성 및 제출: 공단 홈페이지를 통한 On-line 작성 및 접수
면접전형 대상자(서류전형 합격자가 준비하여 면접 당일 제출 확인)

• 최종학교 졸업(졸업예정) 증명서(대학원 졸업자는 대학 포함) 1부
• 최종학교 성적증명서(대학원 졸업자는 대학 포함) 1부
• 어학성적 증명서(지원서 작성 시 어학점수를 입력한 경우에 한함) 1부
• 국가기술자격(또는 면허)증 (해당자) 1부 (면접전형 현장 원본 제시)
• 남자의 경우 병적 확인이 가능한 서류(초본 등) 1부
• 취업보호대상자 증명서(해당자) 및 장애인 등록증(해당자) 1부
• 국민기초생활수급자 증명서(해당자) 1부

  유의사항

다음의 경우에는 최종합격 후 임용이 되더라도 계약이 해지됨

• 우리 공단 2009년 또는 2010년 인턴근무 경험자
• 채용 공고일 현재 12개월 이내에 고용보험 가입기간이 6개월 이상인 자
• 기타 응시자격요건에 해당되지 아니한 자

입사 지원서 작성 시 근무희망지역을 반드시 선택
제출된 서류는 일체 반환되지 않음
원서접수 결과 접수자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 전형결과 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음
본 채용계획은 공단 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경 시 변경된 사항은 재공고할 예정임

  기 타

우리 공단 인턴근무 경험자는 향후 공단 정규직 채용 시 우대할 예정임
근무예정지역 (별첨 2 참조) ☜ 클릭

서울, 부산, 인천, 광주, 대구, 대전, 의정부, 춘천, 강릉, 수원, 안산, 성남, 부천, 구미, 포항, 울산, 창원,
양산, 청주, 천안, 전주, 여수, 제주

기타 자세한 사항은 공단 본부 인적자원팀(032-510-0564~0566)에 문의 또는 홈페이지 '채용 Q&A' 이용