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<p>현장체험학습일은 급식비 출금금액에서 빠져야 하는것 아닌가 하여 질문을 올려봅니다</p><p><br></p><p>행정실에 문의하니, 3일이상 연가나 출장의 경우에만 급식비를 빼줄 수 있다고 하는데요~</p><p><br></p><p>그 이유는 해당월 전달에 급식재료 품의가 들어가서라고 합니다</p><p><br></p><p><br></p><p><br></p><p>그럼 미리미리 전달에 계획할때 현장체험학습일 분 식재료비는 제외하고 주문해야 하는게 아니었을까요?</p><p><br></p><p>9월 급식일이 21일이고, 현장체험학습일이 하루 있어서</p><p><br></p><p>저는 20일분 급식비만 나갈줄 알았더니 21일분이 다 나간다고 하네요</p><p><br></p><p>제가 먹지 않았을지라도요...</p><p><br></p><p>혹시 전달에 미리 학교행사 등을 확인하고 주문량에서 조절을 했어야 하는것 아닌가요?</p><p>ㅠㅠ</p><p>3500원이지만 아깝습니다 ㅠㅠ<br></p>
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Q/A(질의응답)
급식비 관련(현장체험학습으로 빠지는 날)질문입니다
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첫댓글 저희학교는 자유학기 때문에 1학년선생님들만 외부체험 인솔 가시는데도 빼주셨어요. 대신 급식비 제외에 대한 내부결재기안올려달라고 말씀하셨구요.
개선되어야할 사항입니다. 하루는 안빼주고 삼일은 빼준다는것은 행정편의 우선주의적 발상입니다.