<P>2,3년 대학 이상이라고 한 곳에 지원 했는데 면접 보러 오라고 전화가 왔네요</P>
<P>전 인서울 4년제 중상위권 대학... 취업 지지리 안되는 여대 인문학과 여자입니다^^</P>
<P>중소기업 두군데 쓰고 나머진 대기업 썼는데 대기업은 전패하고 중소기업 두군데 쓴 곳에서만 오라 하네요.</P>
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<P>대졸이상 뽑은 무역회사는 워~낙에 규모도 작고 패션쪽이라 박봉일거 같은데</P>
<P>다른곳은 규모도 제법 있고 연혁도 20년 넘었는데 초대졸 이상 모집이었습니다.</P>
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<P>근데,,,,초대졸 이상이라고 한데 합격하면,</P>
<P>전 초대졸 임금 받고 다니는건거요, 아님 그보다 일이백 더 받고 다니는건가요?</P>
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<P>궁금하네요....</P>
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첫댓글 회사마다 다르긴 하죠,,같은 초대졸급이지만 연봉에서 약간 더 쳐주는 경우도 있고,,싹무시하고 똑같이주는 경우도 있고 그래요,, 근데 요샌 초대졸이상 모집이라도 대부분이 대졸지원자들이라고 하든데요 ㅎㅎ.. 저도 그렇긴 하구요ㅜ
그건 들어가봐야 아나요, 아님 연봉협상때 어떻게 줄건데요? 이러고 건방지게 물어봐야 하나요? ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ
전 고졸지원에도 써봤지만.. 정작 면접보러 온 사람은 다 대졸이었습니다. 회사마다 다른데.. 회사 내규가 정해진 곳이라면 대졸로 쳐 줍니다. 아니라면 협상 들어가겠죠?
회사 내규가 있다고 써 놓구는....협상 한다고 하더라구요; 헐...참 ㅠㅠ 신입이 뭐 협상을 해봤자 얼마나 하겠습니까. 주는대로 받는거죠;
회사마다 다르네요. 당초 채용직급으로 처우해주다가 상태봐서 학력인정해주는 곳도 있어요. 그리고 대기업들중에 초대졸 이상 자격조건시 대졸지원자분들은 서류필터링시키더군요.
그럼 저처럼 어중간한 대졸은 대기업 대졸도 떨어지고 초대졸도 떨어지고 뭘 어쩌라는 건지...ㅠㅠ 에휴...댓글 감사합니다 ^^