【AI 검색엔진 PO/PM】_ AI 기술기반 최고의 서비스 기업 공유드립니다.
안녕하세요.
헤드헌터 시너지파트너즈_서중석입니다.
하기에 헤드헌팅 포지션을 공유드리오니, 검토 후 관심이 있으신 분들은
메일로 문의 주시면 관련 세부 정보를 공유드리겠습니다.
< 회사정보 >
당사는 지난 28년간 국민 유틸리티 '알툴즈'와 국내 1위 백신 ‘알약’을 서비스해온 국내 대표 SW 전문 기업입니다.
그동안 축적된 서비스 노하우와 혁신적인 SW 기술을 바탕으로, 현재 최고의 A.I. 서비스 기업으로 성장하기 위한 새로운 발걸음을 내딛고 있습니다.
“실용주의 인공지능으로 일상에 편리함을 더하다”
매출액: 1028억 / 직원수 300명
근무지: 남부터미널역
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※ 헤드헌팅 포지션은 수시 접수 후 면접을 진행하기에 적격자가 나오면 채용이 완료됩니다.
채용부문:AI 검색엔진 Product Owner,PO/PM경력 2년 이상(총 경력 5년 이상)
담당 업무]
초기 단계의 AI Search Product를 과감하고 스피디하게 만들어갈 실행력 최강자를 모십니다.
상황이 불투명해도 “일단 해보자!” 정신으로, 빠른 실험 → 결과 확인 → 즉각적 개선 과정을 끊임없이 반복하며,
단시간 내 임팩트를 만들어낼 수 있는 분이 필요합니다.
1. 목표 달성을 위한 총괄 리더십
· ALAN의 핵심 지표(KPI)를 설정하고, 이를 달성하기 위한 각종 과제를 직접 기획·추진
· 최우선 과제를 식별한 뒤, 작은 MVP라도 빨리 만들어 결과를 측정하고 개선
· 불확실성이 높아도 과감히 결단을 내리고, 팀을 강하게 드라이브
2. 빠른 실험과 검증
· 짧은 주기의 A/B 테스트 설계 및 운영, 실패를 빠르게 인정하고 즉시 개선
· 정량적/정성적 데이터를 종합해 가설을 수립하고, 성공 여부를 즉각 판단
· 성과가 좋으면 확장, 아니라면 곧바로 보완하는 스피디 사이클 유지
3. 팀원들과의 공격적 협업
· PO, 엔지니어, 디자이너, 데이터 분석가 등이 한몸처럼 일할 수 있게 하는 핵심 연결고리
· “이런 사소한 일까지?”라는 생각 없이, 문제를 해결하기 위해 수단과 방법을 가리지 않는 스타일
· 팀 전체 사기를 북돋우고, 끝까지 목표에 매달리도록 격려
4. 데이터 기반 의사결정 & 실행
· 데이터 분석과 사용자 피드백을 통해 문제 정의 및 우선순위 조정
· 중요 KPI를 실시간 모니터링하며, 관련 지표가 흔들리면 즉시 대응
· 제품 로드맵을 유연하게 조정해, 기회가 보이면 바로 시도
5. 성장 전략 수립 및 실행
· 치열한 시장 환경에서 차별화된 경쟁력을 확보하기 위한 새로운 기능·서비스 발굴
· 파트너십, 마케팅 캠페인 등의 성장 활동을 능동적으로 기획하고 직접 실행
· 성공·실패 사례를 축적해 지속적인 성장 모델로 확장
[지원 자격]
1. 실행력과 추진력
· 평론가가 아닌 실행자로서의 태도로, 크고 복잡한 문제라도 직접 부딪혀 해결해본 경험
· 매일매일 가설-검증-학습을 반복하면서도 지치지 않는 전투적인 마인드
2. 개발자로서 경험
· SW 엔지니어로써 신속한 MVP를 만들어 본 경험
· 개발자와 기술적 커뮤니케이션 능력
3. 2년 이상의 PO/PM 경력 또는 이에 준하는 경험
· 프로젝트 리더로서 다양한 이해관계 속에서 Product 형태의 결과를 만든 경험
· AI/LLM 제품이나 B2C 서비스 경험
4. 팀 리딩 및 커뮤니케이션
· 개발·디자인·비즈니스 등 다양한 파트와 협업하며, 갈등 상황도 실행으로 해결하는 능력
· 목표를 제시하고, 팀원들의 에너지를 하나로 묶어 성과를 내는 리더십
5. 데이터 기반 사고 & 민첩한 의사결정
· A/B 테스트, Amplitude, SQL 등 실험 설계 및 분석 툴을 능숙하게 활용하는 능력
· 데이터가 부족한 상황에서도 과감하게 결단하고, 필요한 정보를 만들어가는 능력
[우대 사항]
· 스타트업 창업 경험 또는 극초기 멤버로서 공격적인 성장을 이끌어본 경험
· LLM 기반 AI 기반 제품·기능 개발 경험
· 마케팅/그로스 해킹에 대한 실무 이해도, 데이터 분석을 통한 신속 실행 능력
[제출서류]
- 자유양식의 이력서(필수), 경력기술서, 포트폴리오를 첨부하여 제출
[전형 절차]
1) 서류 심사 & 인성검사
· 이력서/경험기술서에 구체적 실행 사례와 데이터로 입증된 성과를 기재해주세요.
2) 1차 직무 인터뷰
· 실행 스토리를 깊이 있게 파악하고, 어떤 과정을 거쳐 임팩트를 만들었는지 확인
3) 2차 컬쳐핏 인터뷰
· ALAN의 실행 중심 문화와의 적합도, 팀워크, 리더십 등 종합 평가
4) 레퍼런스 체크 & 처우 협의
· 필요 시 기존 동료/리더 참고, 최종 보상 논의
5) 최종 합격
· 바로 실행을 통해 ALAN의 미래를 함께 열어갈 준비 완료
♣ 카카오 오픈채팅: https://open.kakao.com/o/g5RxAVPg
♣ 밴드(취업속보) https://band.us/band/62785134
※ 상기 포지션에 관심이 있으신 분은 메일 주소를 주시면 관련 정보를 송부드리겠습니다.
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[접수] 아래 e-mail 주소로 이력서를 접수하시면 되시고 기타 문의사항은 메일로 주시면 응대해 드리겠습니다.
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보내주신 이력서는 개인의 동의없이 무분별하게 이용되지않으며, 철저한 비밀보장을 원칙으로 해드립니다.또한 후보자님들께서는 취업에 따른 일체의 비용을 부담하실 필요가 없으니 많은 관심과 지원 바랍니다.
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헤드헌터 서중석 상무 / SYNERGY PARTNERS
E-mail :jssuh@synergypartners.co.kr / headhunter-hr@daum.net