울산광역시 중구 드림스타트 아동통합서비스 전문요원 채용을 다음과 같이 공고합니다.
2016년 10월 1 일
울산광역시 중구청장
1. 채용분야 및 인원
구 분 | 채용분야 및 선발예정인원 | 근 무 처 |
민간전문인력 (기간제근로자) | 아동통합서비스 전문요원 1명 | 울산 중구 드림스타트 (아동통합지원센터) |
채용기간 : 2016. 10월 ~ 2017. 9월(업무성과 평가후 1년 계약 연장가능)
업무내용
‣ 취약계층아동에 대한 분야별 맞춤형 통합서비스 제공․관리
‣ 서비스 연계 및 사후관리 총괄(서비스 최초 개입부터 종결까지)
‣ 기초기록 관리 및 아동별 데이터베이스 구축
2. 채용방법 및 응시자격
채용방법 : 공개모집에 이한 채용
‣ 1차 : 서류심사(고득점자 순으로 채용인원의 3배수 합격처리)
‣ 2차 : 면접시험(서류심사 합격자에 한함)
응시자격
‣ 공통사항
-『지방공무원법』제31조(결격사유)의 결격사유가 없는 자
-『아동복지법』제17조의 위반에 따른 같은 법제71조(벌칙)제1항의 죄, 『성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법』제2조에 따른 성폭력범죄 또는 『아동․청소년의 성보호에 관한 법률』제2조제2호에 따른 아동․청소년 대상 성범죄를 범하여 형 또는 치료감호를 선고받고 그 형 또는 치료감호의 전부 또는 일부의 집행이 종료 되거나 집행이 유예․면제된 날부터 10년이 지나지 아니한 사람.
※ 채용예정자로 결정된 경우 성범죄경력조회 동의서 및 건강진단서를 제출받고, 조회결과 및 확인을 통해 최종 합격여부 결정
- 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제자
‣ 우대사항
- 사례관리 경력자 우대
- 심리상담사, 특수교육치료사, 미술치료사, 청소년지도사 자격증 우대
▸ 응시자격 요건
응시자격 | 인원 | 자 격 요 건 |
보 건 (간호사) | 1명 | •간호사 면허 소지자 •간호조무사 자격증 소지자는 임상경력(종합병원, 병의원) 또는 공공기관에서 가정방문, 국민건강증진사업관련 근무경력 1년 이상인 자 |
복 지 (사회복지사) | •사회복지사 자격증 2급 이상 소지자로서 사회복지시설 경력 및 지역사회복지사로 현장에서 1년 이상 근무경력이 있는 자 |
보 육 (교 육) | •보육교사 또는 정(준)교사 자격증 소지자로서 어린이집/유치원/학교 등 보육(교육)현장에서 1년 이상 근무경력이 있는 자 |
3. 채용계획
채용일정
구 분 | 공고기간 | 접수기간 | 면접일시 | 최종합격자 발 표 |
일 시 | 2016.10.1~10.7 18:00까지 | 2016.10.4~7 18:00까지 | 2016.10.10 14:00 | 2016.10.14 (금) |
장 소 | 울산중구 홈페이지 (공고문(안):붙임1) | 중구 사회복지과 사무실 | 개별통보 | 개별통보 |
방 법 | 신청양식 홈페이지 다운로드 | 본인 방문접수 (우편 및 인터넷, 대리접수 불가) | 본인참석 | |
지참물 | | | 응시표, 본인 신분증 | |
4. 제출서류
응시원서․이력서․자기소개서 각1부(울산 중구청 홈페이지 첨부양식)
주민등록초본 1부(남성인 경우 병적사항이 기재된 초본)
최종학교 졸업증명서(학력확인서) 및 성적증명서 각 1부
응시분야 자격증 사본(원본지참) 1부
경력증명서 1부(해당자에 한함)
기타 자격증 사본 각1부(전산자격증, 운전면허증, 타분야자격증 등 해당자에 한함)
5. 기타사항
❍ 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.
❍ 접수된 응시원서나 구비서류는 일체 변경․추가보완 등이 불가 합니다.
❍ 접수서류는 일체 반환치 않으며, 타 용도로 사용하지 않습니다.
❍ 제출서류에 기재된 내용이 허위로 판명된 경우에는 채용을 취소합니다.
❍ 제출된 서류의 기재․착오․누락 또는 연락이 되지 않아 발생되는 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.
❍ 해당분야 적격자가 없을 경우 채용하지 않습니다.
❍ 응시원서상의 기재사항 착오・누락이나 자격미비자의 응시 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.
❍ 문 의 처 : 중구청 사회복지과 드림스타트팀(☎ 052-290-4780)
채용공고.hwp
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출처: 울산광역시 중구구청 사회복지과 (링크) http://www.junggu.ulsan.kr/thebest/thebest04_02.php
※ 공고 내용이 변경될 수 있으니 자세한 사항은 채용 기관에 문의하시기 바랍니다.