(경북) 북부청소년성문화센터 사업운영 전담인력 채용공고

[나눔씨앗~♬]

경상북도북부청소년성문화센터 사업운영

전담인력 채용계획 공고

(재)경상북도청소년육성재단 산하 경상북도북부청소년성문화센터 찾아가는 폭력예방교육사업 운영 전담인력 채용계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 응모바랍니다.

2020년 4월 29일

(재)경상북도청소년육성재단 이사장

가. 채용 예정인원 : 1명(찾아가는 폭력예방교육사업 운영 전담인력)

나. 채용기간 : 임용일 ~ 2020. 12. 31까지(기간제)

※ 사업 지속여부에 따라 최대 2년까지 1년 단위 추가 계약 가능

다. 채용방법 : 공개모집(서류전형 50점, 면접심사 50점)

라. 채용조건

○ 급 여 : 월 188만원(‘20년 여성가족부 지침 기준)

○ 근무시간 : 주 5일 근무(월~금요일), 토요일 근무시 탄력적 근무제 실시

○ 수행업무 : 찾아가는 폭력예방 교육사업 운영

○ 근 무 처 : 경상북도북부청소년성문화센터(예천군 호명면)

○ 임용시기 : 2020. 6. 1(월) 예정

가. 응시 자격기준(다음 각 호의 하나에 해당하는 사람)

○ 아동학, 청소년학, 여성학, 사회복지학, 교육학, 심리학, 사회학,

간호학을 전공한 후 1년 이상의 관련분야 실무경력이 있는 사람

○ 청소년상담사, 청소년지도사, 사회복지사, 교사 자격증 또는 성폭력

전문상담원, 가정폭력전문상담원 수료증을 취득한 후 1년 이상의

관련분야 실무경력이 있는 사람

☞ 학부 졸업일ㆍ학위 수료일 또는 자격증 취득일 이후의 관련분야 실무

경력만 인정(이전 경력은 불인정)

☞ 성교육 관련 실무경력자 및 워드프로세스 또는 컴퓨터활용능력 2급 이상

자격증, 2종 보통 이상의 운전면허 소지자 우대

	< 관련분야 실무경력 인정기준 >
• 공무원으로서 아동ㆍ청소년 관련 보직 근무기간 • 청소년시설 근무기간 • 정부 및 지방자치단체에 등록된 청소년단체 및 비영리법인 근무기간 • 한국청소년단체협의회에 가입한 단체의 근무기간 • 정부 및 지방자치단체가 인정하는 사회복지시설 근무기간 • 교육 및 상담기관 등 단체의 근무기간 • 기타 성교육 관련 민간기업(법인) 관련분야 근무기간 및 프로젝트 수행경력으로서, 이를 증빙할 자료(경력증명서, 자격증 등 제출)와 법인대표의 의견을 제출받아 이사장이 인정하는 기관에서의 근무기간 ☞ 학부 졸업일ㆍ학위 수료일 또는 자격증 취득일 이후의 관련분야 실무경력만 인정(이전 경력은 불인정)하며, 성교육 관련 실무경력자는 우대함.

나. 임용 결격사유

○ 피성년후견인, 피한정후견인

○ 파산의 선고를 받고 복권되지 아니한 자

○ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니

하기로 확정된 후 2년이 경과되지 아니한 자

○ 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

○「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원

이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

○ 법인과의 거래상 밀접한 이해관계를 가진 자

○「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에

따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

가. 응시원서 접수

○ 접수기간 : 2020. 4. 29 ~ 5. 14(15일간)

○ 접수방법 : 등기 우편 또는 방문 접수

○ 접 수 처 : 󰂕36708 경상북도 안동시 축제장길 20

경상북도청소년진흥원 2층(재단 사무처) 인사담당자

※ 토요일․공휴일은 접수하지 않으며, 접수 종료일 18:00 이전 도착분에 한해 접수함.

○ 응시원서 접수시 제출할 서류

• 응시원서(서식 1) 1부

• 자기 소개서(서식 2) 1부

• 개인정보 수집․이용․제공 동의서(서식 3) 1부

• 비위면직자등 취업제한 관련 확인서(서식 4) 1부

나. 서류전형(50점 만점)

○ 응시자가 제출한 서류에 의하여 응시 자격기준 충족 여부를 심사

○ 응시 자격기준 충족자를 대상으로 학력․경력․자격․가점사항

등을 심사하여 50점 만점 기준으로 평가

• 가점사항 : 응시 자격기준의 우대사항 및 장애인

○ 서류전형 결과에 따라 고득점자순으로 채용 예정인원의 최대 3배수를 면접심사 대상자로 선발

다. 서류전형 합격자(면접심사 대상자) 발표

○ 일 시 : 2020. 5. 18(월) 16:00 예정

○ 내 용 : 면접심사 대상자 명단, 면접 일시·장소, 제출증빙서류 등

○ 방 법 : 경상북도청소년육성재단 홈페이지(www.gbyouth.or.kr)에

공고하고 개별 통지

라. 응시원서 관련 증빙서류 제출 및 확인

○ 제출대상 : 서류전형 합격자

○ 제출시기 : 서류전형 합격자(면접심사 대상자) 발표 공고시 공지

○ 제출방법 : 전자문서(PDF파일)를 이메일(gb3591@daum.net) 제출

※ 증빙서류 미제출 또는 착오․누락 등으로 응시원서 기재내용과 일치하지

않는 경우 서류전형 합격이 취소될 수 있음.

○ 제출할 증빙서류

• 가점 대상자(장애대상) 증빙서류(해당자에 한함) 1부

- 장애인은 장애인증명서 또는 복지카드 사본 제출

• 최종학력 증명서(졸업증명서 또는 학위증서) 1부

- 응시 자격기준과 관련되는 학력증명서는 최종학력이 아닌 경우에도 제출

• 지원 직무관련 경력증명서(해당자에 한함) 1부

- 관련분야 실무경력 인정기준과 관련되는 상근 경력이 있는 경우 제출

- 채용 공고일 전일까지의 경력을 제출하되, 근무부서․근무기간․

담당업무 등을 구체적으로 확인할 수 있어야 함.

☞ 근무기간 : 보험자격득실확인서에 기재된 기간으로 함.

• 고용 또는 건강보험자격득실확인서 1부(해당자에 한함)

- 경력‧재직증명서에 기재된 경력기간에 보험 가입된 사실을 증명하는

확인서를 국민건강보험공단(www.nhis.or.kr)에서 발급받아 제출

• 자격․수료증 사본(채용공고일 전일까지 유효한 자격증소지자에 한함) 1부

- 청소년상담사, 청소년지도사, 사회복지사, 교사자격증, 2종 보통

이상의 운전면허증, 워드프로세스 또는 컴퓨터활용능력 2급 이상을

소지한 경우 제출

- 상담원 수료증(성폭력전문상담원, 가정폭력전문상담원)을 소지한

경우 제출

※ 학력, 경력(지원직종 관련 실무경력), 자격증은 자격기준 판정 및 서류전형 채점에 반영함.

	< 증빙서류 제출시 개인정보 보호조치 >
• 채용전형에 필요없는 개인정보(본적, 주민등록번호 등)와 직무와 무관한 사생활 정보 및 민감한 개인정보(정치성향, 종교, 가족사항, 신체정보 등)는 각종 증빙 서류에 기재하지 않도록 하기 바람. • 증빙서류(졸업증명서, 경력 증명서, 자격증 등)에 주민등록번호가 기재되는 경우, 주민등록번호 뒷자리는 마스킹 처리하여 발급받으시거나 마스킹 처리하여 제출

마. 면접심사(50점 만점)

○ 일 시 : 2020. 5. 21(목) 14:00 예정

※ 코로나19 영향으로 면접심사 및 이후 일정이 연기 될 수 있음.

○ 장 소 : 경상북도청소년진흥원 3층 면접심사장(안동시 축제장길 20)

○ 방 법 : 블라인드 면접, 면접위원 합동으로 응시자 개별면접

○ 절 차 : 시험위원과 응시자간 질의․답변을 통해 청소년시설 종사자의 자세, 응시분야 직무에 대한 이해도 등 5개 항목을 50점 만점으로 평가

	< 면접 당일 증빙서류 원본 지참 >
○ 졸업증명서, 경력증명서 원본 → 채용기관에서 접수 ○ 신분증(가점증명서 포함), 자격‧수료증 원본 → 즉석 확인 후 반환 ※ 당일 증빙서류 원본 미제시 또는 인사담당자의 증빙서류 원본 확인결과 허위 사실이 발견된 경우 서류전형 합격이 취소될 수 있음.

바. 최종 합격자 결정

○ 서류전형과 면접심사 점수를 합산한 최고득점자를 최종 합격자로 결정

• 동점(소수점 2자리까지)일 경우 서류전형 상위자를 선순위자로 함.

○ 서류전형과 면접심사 합산 점수가 50점 미만인 경우 또는 면접

점수가 20점 이하인 경우 합격자로 정하지 아니함.

사. 최종 합격자 발표

○ 일 시 : 2020. 5. 22(금) 16:00 예정

○ 방 법 : 경상북도청소년육성재단 홈페이지(www.gbyouth.or.kr)에

공고하고 개별 통지

○ 발표내용 : 최종 합격자 명단 및 제출할 서류

가. 최종 합격자로 결정되거나 임용되더라도 응시자가 제출한 서류에

허위사실이 있을 때에는 합격 또는 임용을 취소할 수 있음.

나. 서류전형 및 면접심사 결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수

있으며, 최종합격 통지후에라도 결격사유․성범죄경력․아동학대

범죄전력 조회 결과 부적합한 사유가 있을 때에는 합격을 취소함.

다. 비위 채용자는 즉시 합격을 취소하고, 적발된 날로부터 5년간 응시를

제한함.

라. 최종 합격자의 합격 또는 임용이 취소되거나 최종 합격자가 임용에

응하지 않는 경우에는 차점자를 임용 후보자로 할 수 있음.

마. 최초 공개모집에서 자격기준을 충족하는 응모자가 없거나 면접심사 결과 적격자가 없는 경우에는 최초의 공개모집과 동일한

절차와 방법에 따라 재공고 함.

바. 본 전형계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 경상북도청소년육성재단 홈페이지(www.gbyouth.or.kr)를 통해 공지 후

개별 통지함.

사.『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 의거한 불합격한 구직자의

제출서류 반환 청구는 최종 합격자 공고일로부터 30일 이내로 함.

아. 채용시험에 관하여 이의가 있는 경우 서류전형합격자 발표일 또는 최종합격자 발표일로부터 3일 이내에 경상북도청소년육성재단

(사무처)에 서면으로 이의를 제기할 수 있음.

자. 기타 궁금한 점이나 의문사항은 경상북도청소년육성재단 사무처

(인사담당자, ☎ 054-841-3591)로 문의하기 바람.

출처: 경상북도북부청소년성문화센터

홈페이지: http://www.gbyouth.or.kr/ 

※ 공고 내용이 변경될 수 있으니 자세한 사항은 채용 기관에 문의하시기 바랍니다