오늘 저희학교에서 gs설명회가 있어서 다녀왔습니다.
예전과는 달리 인턴이라고 해서 100%뽑는건 아니라고 하시더라구요
인턴에 붙으면 1차면접까지는 일단 된거고 인턴 실습 후에 2차 면접을 본다고 합니다.
인턴과 하반기 모두 뽑지만 최대한 인턴한 사람들에게 가산점 있게 한다고 하셨구요.
인턴하면 따로 면접 설명회같은 것도 진행하시고 최대한 많이 배려해주신다고 하더라구요.
혹시 궁금하신거 있으면 꼬리 남겨주세요
현직자 분들과 저녁식사도 함께해서 많은 정보 얻었습니다~
모두 건승하시실 바랄게요~!
첫댓글 음, 서류 통과 기준 같은건 말씀 안해주셨는지 궁금하네요
모든 서류를 다 읽어볼순 없으니 이성적인 기준의? 필터링을 하신다고 합니다.
토익의 경우에 올해 합격하신 분들의 경우 900점 전후라고 하네요..
인적성검사는 언제 한다고 하나용? 정확한 날짜 아시나요?
정확한 날짜는 아직 미정이라고 하셨어요~
학벌 많이 보나요?? 토익스피킹 점수는 얼마나되야하죠?
학교에서 한 설명회라 학벌에 관한 내용은 안나왔네요~ 학벌보다는 개개인의 역량에 중점을 두신다고 .. 하시구요 토스는 대략 작년 합격자 기준으로 레벨 6~7 이라고 합니다.
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작년에 3.14이신분 합격하셨답니다. 3점 넘으면 필터링은 없는거 같아요
gs칼텍스 인턴 지원했는데, gs건설 인턴도 지원 가능한가요?