<p>‌테슬라 팀,</p><p> </p><p> </p><p>요즘 직원들은 게으른 MZ 세대처럼 행동하고 회사일을 마치 9시부터 5시까지 시간떼우다 돈받아가는 것처럼 대합니다. 이것은 용납할 수 없습니다. 루팡노릇 하려면 Ford에 가서 일하세요. 저는 새로운 "Tesla Hardcore" 정책을 시행할 겁니다.</p><p> </p><p> </p><p>저는 모든 직원이 주당 최소 80시간을 투자할 것으로 기대합니다. 80은 새로운 40입니다. 임무를 위해 개인 생활을 기꺼이 버릴 수 없다면 당신은 아웃입니다.</p><p> </p><p> </p><p>둘째, '팀워크 강화 훈련', '명절 파티' 등 무의미한 활동을 전사적으로 금지합니다. 회사 달러로 와인 시음? 당신은 아웃입니다.</p><p> </p><p> </p><p>셋째, 새로운 계획에 대한 불만이 있나요? 당신은 아웃입니다.집중력과 조직혁신에 관해 말하자면, 제가 트위터에서 한 일에 대해 이야기해 보겠습니다. 내가 인수했을 때 그곳은 코드짜는 거보다 간식먹는 데 더 많은 시간을 소비한 엔지니어들로 가득 찬 엉망진창 루팡천국이었습니다.. 그래서 나는 해야 할 일을 했습니다: 나는 루팡들을 모조리 제거했습니다.. 우리를 끌어내리고 있던 기생충 직원들을 배출했습니다.. 전 회장이 고용한 평범한 사람들의 95%를 제거했습니다. 그리고 어땠나요? X는 번성했습니다.</p><p> </p><p> </p><p>우리는 Tesla에서도 월급루팡들을 감당할 여유가 없습니다. 이것이 바로 제가 슈퍼차저 팀 전체를 해고한 이유입니다.</p><p> </p><p>일하러 갑시다.Elon</p><p> </p><p> </p><p> </p><p>테슬라, '슈퍼차저' 팀 공중 분해… 500명 전원 해고</p><p> </p><p> </p><p>Tesla is "cutting about 600 more jobs" at its manufacturing facilities and engineering offices in Fremont and Palo Alto, California. <br><br><br><br>테슬라는 프리몬트와 팔로알토의 제조공장과 엔지니어링 사무실에서 추가로 600여명의 직원을 정리해고 함 <br><br></p>
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첫댓글 X 매출이 진짜 올랐는지도 말이 많던데
X는 필수인원도 잘랐다가 나중에 잘못 잘랐다고 했었던거 같은데 ㅎㅎㅎ
미국도 저런게 가능한걸 보면 우리나라 노동법은 선녀인지 보살인지 잘 모르겠다능
삭제된 댓글 입니다.
저자가 미국에서 태어난게 유일한 행운일지도 모르겠습니다.
우리나라였다면 중고교때 죽었거나
평범한 악덕중소기업 사장일 뿐이었겠죠.
그리고 자기 행운을 과신하는듯합니다.
어, 서기장님 덧글이 규제당했네요.
내용은 '일론머스크는 학교다니며 너무 많이 맞은건가 덜 맞은거인가'였습니다.
아 그 프로그램이 참 너무하네요.
!!!!!!!