국립중앙박물관 문화교류홍보과 공무직 근로자(통번역원) 채용 공고 |
국립중앙박물관 문화교류홍보과에서 공무직 근로자를 다음과 같이 공개모집하오니, 많은 지원 바랍니다.
2021년 6월 10일
국립중앙박물관장
1. 채용분야 및 담당업무
채용분야 | 채용인원 | 담 당 업 무(분야) | 근무지역 |
공무직 (통번역원) | 1명 | ㅇ 박물관 국제교류 사업 운영 지원 ㅇ 국제포럼 관련 사업 운영 지원 ㅇ 주한대사관 및 문화원 교류협력 사업 운영 지원 ㅇ 기타 영어 통번역 업무 및 부서 공동업무 지원 등 | 서울 |
2. 근무조건
가. 근무형태 : 공무직 근로자
나. 계약기간 : 계약일로부터 기간의 정함이 없음(정년 60세)
다. 근무시간 : 주 5일(월~금) 1일 8시간(09:00~18:00, 점심시간 1시간 제외)
라. 근무장소 : 국립중앙박물관
마. 보수기준 : 월2,086,000원(기본급 1,946,000원+정액급식비 140,000원)
※ 명절휴가비 : 설, 추석 재직 중인 자에 한하여 각각 40만원 지급
맞춤형 복지포인트 : 연 40만원 상당, 연도 중 입사자의 경우 월할 계산 지급
필요시 연장근로·휴일근로 발생할 수 있으며, 연장근로수당·휴일근로수당 별도 지급
※ 근로소득세 기타 4대 보험료(건강보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험)중 본인부담액을 공제한 후 지급
바. 최종 합격자 근로계약 체결 후 수습기간 운영(3개월)
※ 수습기간에 대한 평가결과에 따라 채용권자가 계속 근로가 어렵다고 판단한 경우(직무수행능력 부족, 직무수행태도
불량 등)에는 계약을 해지할 수 있음
3. 응시자격 및 우대조건
가. 공통 지원 자격(최종시험(면접)예정일 기준)
ㅇ 국내·외 4년제 대학 학사 학위 이상 소지자로서 영어 통·번역에 능통한 자
ㅇ 문화체육관광부 공무직 근로자 등 취업규칙 제7조(결격사유) 각 호의 1에해당되지 않는 자
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 집행유예 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 5. 금고이상의 형을 선고유예 받은 경우에는 그 선고유예기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계 해고처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자 |
ㅇ 대한민국 국적소지자(복수국적자는 채용일 전에 외국국적을 포기하여야 함)
ㅇ 응시연령 : 18세 이상(‘03.12.31. 이전 출생자)
ㅇ 정년(60세)을 초과하지 않은 자로서 업무를 원활히 수행할 수 있는 자
ㅇ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
나. 우대사항 및 가산점(응시원서에 반드시 기재)(원서접수 마감일 기준)
ㅇ 우대사항
분야 | 내 용 | 비 고 |
관련분야 근무경력 | ▪ 문화예술 또는 국제교류 분야 관련 근무경력 ※ 경력증명서상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정 | 서류전형 시 적용 |
어학 성적 | ▪ TOEIC, TOEFL, TEPS, G-TELP, FLEX 등 영어 시험 성적 우수자 (검정기관별 유효기간내 성적에 한함) |
ㅇ 가산점
대상 | 내 용 | 비고 |
장애인 | ▪ 서류전형 만점의 5% * 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의거한 장애인으로 장애인증명서 발급가능한 자에 한함. | 서류전형 시 적용 |
4. 채용방법
가. 1차 서류전형
ㅇ (평가방법) 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 자격‧경력 등이 정해진 기준에 적합한지 등을 서면으로 심사
ㅇ (선발인원) 응시인원이 선발예정인원의 4배수 이하인 경우 응시자격 요건심사만으로 면접대상자를 선발하며, 5배수
이상인 경우, 실질심사 기준에 따라 선발예정인원의 4배수를 면접대상자로 선발
ㅇ (동점자 처리) 전원 합격처리(서류심사 합격인원 변동 가능)
나. 2차 면접시험
ㅇ (평가방법)
- 서류전형 합격자에 한하여 업무 수행에 필요한 능력 및 자세 등 적격성종합평가
- 개별면접으로 자기소개서, 직무수행계획서 등을 토대로 질의‧응답
- 업무 수행 능력 적합성 평가를 위한 영어 면접
- 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중 평정성적이 우수한 자 순으로 합격
ㆍ불합격 기준 : 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 “하”로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 “하”로 평정한 때 ㆍ‘상’의 개수가 많은 순으로, ‘상’의 개수가 동일한 경우 ‘중’의 개수가 많은 순으로 합격자 결정 |
ㅇ (평정요소) ①직원으로서의 정신자세, ②전문지식과 그 응용능력 ③의사표현의 정확성과 논리성, ④예의․품행 및 성실성
⑤창의력․의지력 및 발전가능성
ㅇ (동점자 처리) ① 서류심사 고득점자 → ② 면접심사위원회에서 결정 순
ㅇ 심사결과 적격자가 없을 경우 합격자를 결정하지 않을 수 있음
다. 예비합격자 운영 및 기타사항
ㅇ 최종합격자의 계약포기, 선발취소, 결격사유 발생, 채용 이후 3개월 이내퇴직, 수습기간 평가결과에 따른 계약해지 등의
사유로 결원이 발생한 경우 예비합격자 제도를 운영
※ 예비합격자는 모집분야별 최종합격자를 제외한 차순위자로서, 채용예정인원의 2배수 이내로 선정(적격자가 없을 경우
미선발)
5. 채용일정
ㅇ 전형일정
구분 | 일정 | 비고 |
채용공고 | ‘21. 6. 10.(목)~6. 23.(수) | 국립중앙박물관 누리집, 나라일터 |
원서 접수 | (전자우편, 등기우편) ‘21. 6. 10.(목)~6. 23.(수) | 전자우편 및 등기우편, 방문 접수 |
(방문) ‘21. 6. 21.(월)~’21. 6. 23.(수) |
서류합격자 발표 | ‘21. 7. 2.(금) | 국립중앙박물관 누리집 공고 (전화, 메시지, E-mail 등 합격자 개별 통보) |
면접전형 | ‘21. 7. 8.(목) | 시간 및 장소는 서류전형 합격자 발표시 안내 |
제출서류 진위여부 확인 | ‘21. 7. 9.(금)~’21. 7. 20.(화) |
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최종합격자 발표 | ‘21. 7. 21.(수) | 국립중앙박물관 누리집 공고 (전화, 메시지, E-mail 등 합격자 개별 통보) |
채용서류접수 및 성범죄 전력조회 등 | ‘21. 7. 22.(목)~’21. 7. 30.(금) |
|
채용예정일 | ‘21. 8. 2.(월) | 근로계약서 작성 및 근무개시 |
* 상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음
6. 원서 접수 및 제출서류 안내(필독)
※ 원서 등 제출서류 양식은 공고문 첨부파일에서 내려받은 후 작성
※ 접수 관련 안내사항
ㆍ 접수기간 마감일 18:00까지 도착분(메일, 등기우편, 방문포함)에 한하여 유효 ㆍ 메일 제목 또는 우편물에 「문화교류홍보과 공무직(통번역원) 근로자 응시원서 제출」기재 ㆍ 응시원서 등 서명부분이 공란일 경우 접수 불가 ㆍ 개인정보 이용 동의서(자필서명)를 반드시 제출해야 접수 가능 ㆍ 응시번호는 이메일 또는 문자전송으로 개별 통보되며, 합격자는 응시번호로 발표됨 ㆍ 응시표는 서류전형 합격자에 한하여 면접시험장에서 배부 예정 |
가. 접수방법
▲전자우편 접수
- 제출기간 : ’21. 6. 10.(목) ~ ‘21. 6. 23.(수) 18:00
- 메일주소 : hjb0628@korea.kr
▲등기우편 접수
- 제출기간 : ’21. 6. 10.(목) ~ ‘21. 6. 23.(수) 18:00
- 우편주소 : (04383) 서울특별시 용산구 서빙고로 137 국립중앙박물관
문화교류홍보과 공무직 채용담당자 앞
▲방문접수
- 제출기간 : ’21. 6. 21.(월) ~ ‘21. 6. 23.(수) 18:00(점심시간 12:00~13:00 접수 불가)
- 제 출 처 : 국립중앙박물관 사무동 1층
※ 코로나-19 관련, 방문접수자는 1일 전 18:00까지 채용담당자에게 연락하고 방문하시기 바랍니다(02-2077-9232)
나. 제출서류
※ A4 규격으로 아래 번호 순서대로 스테이플러를 찍지 말고 하나의 묶음으로 제출. 이메일 제출시에는 번호 순서대로 “한 개의 PDF파일”로 제출하되 면접전형 당일 원본을 제출하여야 함
※ 우대요건 및 가산점 모든 기재사항은 증빙서류를 제출한 경우에 한하여 인정됨
제출시기 | 제출서류 |
원서접수 시 | 〈필수제출서류〉 ① 제출서류 총괄표 【별지 서식 1호】 ② 응시원서 1부 【별지 서식 2호】 ③ 이력서 1부 【별지 서식 3호】 ④ 자기소개서 1부 【별지 서식 4호】 ⑤ 직무수행계획서 1부 【별지 서식 5호】 ⑥ 개인정보 제공·이용 및 제3자 정보제공 동의서 1부 【별지 서식 6호】 ※ 개인정보 동의서는 반드시 자필로 작성, 서명
⑦ 공정채용 확인서 【별지서식 7호】 ⑧ 졸업증명서 또는 학위증명서 1부 ⑨ 병역사항이 포함된 주민등록초본 1부(남자만 해당)
〈해당자 제출서류〉 ⑩ 경력(재직)증명서 및 관련 증빙자료 각 1부
⑪ 우대사항의 내용을 증명하는 자료(어학성적표 등) ⑫ 장애인 증명서 1부 ※ 미제출시 우대사항, 가산점을 인정받을 수 없음 |
면접전형 당일 | ㅇ 응시원서 등 원서접수 시 제출서류 원본(응시원서 전자우편 접수자에 한함) ㅇ 근무기간에 대한 4대 보험(건강보험·국민연금·고용보험·산재보험) 중 1개 보험의 자격득실 이력확인서 ㅇ 근무기간에 대한 소득금액증명원 1부 |
최종합격 시 | ㅇ 성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서 1부 ㅇ 결격사유 확인서 1부 ㅇ 주민등록등본 1부 ㅇ 채용 신체검사서 1부 ㅇ 급여통장 사본 1부, 사진 이미지 파일 |
7. 블라인드채용 안내
가. 응시원서 상 사진등록란, 학교명, 성별 기재란이 없습니다.
나. 응시원서(자기소개서 및 직무능력기술서 포함) 작성 시 개인 인적사항(출신학교, 가족관계 등) 관련 내용의 작성을 일체
금지합니다. 특히, e-메일기재 시 학교명, 특정 단체명이 드러나는 메일주소 기재를 금지합니다.
다. 응시원서에 기재한 성명, 연락처(휴대전화, 이메일 등) 정보 등은 블라인드처리됩니다.
라. 제출된 증빙서류는 응시원서 허위기재여부 확인을 위해서 활용되며, 면접전형 시 면접위원에게는 일절 제공되지 않습니다.
8. 유의사항(필독)
가. 임용예정 직위에 대하여 지원자가 선발예정인원과 같거나 적은 경우, 재공고할 수 있으며, 응시자 중 적격자가 없다고
판단될 경우 선발하지 않을 수 있습니다. (추후 재공고 후 절차에 따라 선발)
나. 지원자는 최종합격 후 채용예정일 즉시 근무가 가능하여야 하며, 근무가 불가능할 경우 합격을 취소할 수 있습니다.
다. 최종합격자로 결정되더라도 신원조회, 범죄전력조회, 채용신체검사 등에서부적격으로 판명될 경우 채용되지 않습니다
라. 입사지원서는 접수 마감기한(’21.6.23.(수) 18시)까지 정상적으로 제출된 경우에만 인정합니다.
마. 최종합격이 되지 못한 응시자는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있습니다.
ㅇ 청구기간 : 2021. 7. 21.(수) ~ 8. 20.(금)
ㅇ 청구방법 : 채용서류 반환청구서(별지 서식 8)를 작성하여 등기우편 또는이메일(hjb0628@korea.kr)로 제출
ㅇ 반환대상 : 제출된 원본 서류(사본, E-mail로 제출한 서류 제외)
ㅇ 반환방법 : 반환청구를 한 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기 우편 발송 또는 직접 전달
※ 채용서류 반환 청구 기간 이후 불합격자의 제출서류는 「개인정보 보호법」에 따라 파기합니다.
바. 응시원서 등에 서명 누락, 기재착오, 구비서류 미제출, 부정행위 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
이에 별도의 통지 없이 불합격 처리 할 수 있으며, 계약체결 후에라도 기재내용이 허위로 판명될 경우, 근로계약을 해지
할 수 있습니다.
사. 합격자의 계약포기, 선발취소, 결격사유 발생, 채용 이후 3개월 이내 퇴직,수습기간 평가결과에 따른 계약해지 등의 사유로
결원이 발생한 경우 최종합격자 발표일로부터 3개월 내에 예비합격자 순위에 따라 채용할 수 있습니다.
아. 코로나-19 관련, 서류전형 합격자가 확진자 또는 격리자 또는 능동감시자인 경우 면접전형일 전에 반드시 관련 사실을
채용담당자에게 통보하여야 합니다. 면접전형일 기준으로 확진자 또는 격리자는 면접전형 응시가 제한됩니다.
자. 제출된 서류는 본 채용의 목적 이외에는 사용하지 않습니다.
차. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 이 경우 변경공고 또는 별도 안내 후 시행할 예정입니다.
카. 전자우편·등기우편 접수 시 응시번호를 문자전송 할 예정이며, 응시번호 문자 수신 여부를 확인하지 않은 책임은응시자
에게 있습니다.(방문접수는 접수 시 응시표 배부)
타. 그 밖의 자세한 사항은 국립중앙박물관 문화교류홍보과 채용담당자(02-2077-9232)에게 문의하시기 바랍니다.
출처 : 문화체육관광부
바로가기 : 국립중앙박물관 문화교류홍보과 공무직 근로자(통번역원) 채용 공고 | 채용 안내:국립중앙박물관 (museum.go.kr)