현대그린파워 채용/신입사원 채용 공고 (~10/28)
채용분야
응시자격
전형방법
지원서 접수
- 접수기간 : 2012.10.22(월) ~ 10.28(일)까지
- 접수방법 : 별첨 입사지원서 작성 후 아래 메일주소로 발송 (입사지원서만 발송)
※ 입사지원서 발송 메일주소 : duzon@hg-power.co.kr
파일명(양식) : 현대그린파워_홍길동.xls
전형별 일정
- 서류전형 발표일 : 10월말 예정
- 최종합격 발표일 : 11월초
- 각 전형별 세부일정은 추후 통지
※ 발표방법 : 개인별 E-mail 및 SMS 문자메세지 개별 통지
제출서류 (서류합격자에 한함)
- 최종학교 졸업증명서(졸업예정증명서) 및 대학교 전학년 성적증명서 원본 1부
- 어학성적, 해당자격증 원본 및 사본 각 1부
- 개인별 주민등록 초본 또는 병적증명서(병역기재필) 각 1부
- 취업보호대상자 및 장애인의 경우 해당 증빙서류 원본 각 1부
※ 면접전형 당일 제출하며, 제출된 서류는 일체 반환하지 않음
우대사항
- 「국가유공자등예우및지원에관한법률」에 의한 취업보호대상자 : 가점부여 (5~10%)
- 「장애인복지법」에 의한 장애인 : 가점부여 (5%)
- 기타 자격증 소지자에게는 소정의 가점부여
* 수질환경기사, 가스기사, 소방설비기사 등 소지자에 대하여 가점 부여
기타사항
- 입사지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임이며, 기재내용이 허위로 판명될 때에는 합격취소
- 회사안내 및 문의
* 회사홈페이지(http://hg-power.co.kr) 채용 Q&A 또는
* 다음 메일주소로 문의 : njs82@hg-power.co.kr
채용시 결격사유
- 금치산자(禁治産者) 또는 한정치산자(限定治産者)
- 파산자(破産者)로서 복권되지 아니한 자
- 금고(禁錮) 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년을 경과하지 아니한 자
- 금고(禁錮) 이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
- 금고(禁錮) 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
- 징계(懲戒)에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자.
- 법원의 판결 또는 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자.
- 병역기피의 사실이 있는 자
- 입사제출서류에 허위사실이 발견된 자
- 신체검사 및 기타 채용과정의 기준 적용 결과 불합격으로 판정된 자
- 기타 당사의 인사위원회에서 채용부적격자로 결정한 자
입사지원서 양식.xlsx
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당신의 성공적인 대기업 닥취!! 닥치고 취업이 응원합니다 ^^
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첫댓글 감사합니다
감사합니당...