첫댓글 ㅋㅋㅋㅋ 맨날 나오는이유가 몰까요?
이회사 혹시 오늘 FM모닝쇼에 나온 회사 아니가요. 라디오 듣은분은 아실듯,아닐수도 있고요.????
그렇져..맨날 나오는 이유가있겠져.ㅎㅎ오늘 면접 보기로했는데 제가 안갔는데 전화 연속으로 두번이나 왔더라구여..;;ㅎ얼마나 급했으면...
파트(지엠대우, 두산인프라코어 협력)별로 여러개로 나뉘어서 월급은 조금 틀립니다. 토욜은 일있으면 하는거고 없으면 안하는거고 나오면 특근이고,.... 본인 하기 나름이겠죠일 강도는 파트별로 틀리니 알수 없고, 회사가 커져서 사람이 많이 필요한데 모집이 안돼니 그러겠죠.
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ웃음만나와요
왜 웃음만 나오졍?ㅎ
정확한 내용이 전체적으로 없는것 같네요.급여조건이 어떤지..급여 100으로 되어있고 상여 700프로인데, 급여는 월무조건 100으로 고정인가요? 월급제?아니면 기본급이 100이고, 시급제로 특근등 수당이 붙는건가요?근무시간등은 어떻게 되는지....
첫댓글 ㅋㅋㅋㅋ 맨날 나오는이유가 몰까요?
이회사 혹시 오늘 FM모닝쇼에 나온 회사 아니가요. 라디오 듣은분은 아실듯,아닐수도 있고요.????
그렇져..맨날 나오는 이유가있겠져.ㅎㅎ
오늘 면접 보기로했는데 제가 안갔는데 전화 연속으로 두번이나 왔더라구여..;;ㅎ
얼마나 급했으면...
파트(지엠대우, 두산인프라코어 협력)별로 여러개로 나뉘어서 월급은 조금 틀립니다.
토욜은 일있으면 하는거고 없으면 안하는거고 나오면 특근이고,.... 본인 하기 나름이겠죠
일 강도는 파트별로 틀리니 알수 없고, 회사가 커져서 사람이 많이 필요한데 모집이 안돼니 그러겠죠.
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ웃음만나와요
왜 웃음만 나오졍?ㅎ
정확한 내용이 전체적으로 없는것 같네요.
급여조건이 어떤지..
급여 100으로 되어있고 상여 700프로인데, 급여는 월무조건 100으로 고정인가요? 월급제?
아니면 기본급이 100이고, 시급제로 특근등 수당이 붙는건가요?
근무시간등은 어떻게 되는지....