[취업노하우] 취업에 대처하는 우리들의 자세!

알아두면 유용한 취업 정보입니다~!  <IMG src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fviral.bridgelab.co.kr%2F_trace%2Ft2.pb%3Fv%3D261229%26p%3DMjtglgDOYgj%2FU40Zz5z7gUinpP%2Fjhp6utZOyJOmZd98g%2FZueNqTFLYrMeNSF2kLFpyPDMtlXIIq416C%2FK5EWgXXNtJUsZNHkp2EFFpyfOp6fsZJ2Or7e%2FDpnLeEfw8x9rCu90Ug7xmEX8QtvSzto2N47lQ%3D%3D%26ex%3D23">   <img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/1549F91E4BB556AB1B" class="tx-daum-image" style="CLEAR: none; FLOAT: none" actualwidth="400" hspace="1" width="400" vspace="1" border="0" id="A_1549F91E4BB556AB1B3581"/>   1. 취업 노하우   - 취업하려면 집에서 가까운 직장을 공략하라 기업 채용담당자 대다수는 채용 시 지원자의 출퇴근 거리를 관심있게 보고 있으며 같은 조건이라면 회사에 가까운 지원자를 선호하는 것으로 나타났습니다. 출퇴근 거리를 관심 있게 보는 이유로는 원거리일 경우 잦은 지각 등이 우려되고, 또한 야근이나 주말근무 등이 원활히 수행되지 못하는 경우가 많기 때문이라고 하네요~! 여기서 tip!  가장 이상적인 출퇴근 시간은 평균 45분이라고 합니다 ㅎㅎ   -자격증 많으면 취업에 도움?…No!! 자기가 지원하고자 하는 지원 업무와 크게 관련이 없는 자격증은 오히려 마이너스 효과를 가져올 수 있습니다..! 무턱대고 자격증 숫자만 늘리기보다는 뚜렷한 목표를 정해 거기에 맞는 자격증에 도전하는 선택과 집중이 필요하다고 합니다     2. 스펙보다 인성   깔끔한 외모, 영어실력, 좋은 학교 다 좋지만 요새는 가꿀 수 있는 스펙보다 인성을 중시한다는 사실! 한국고용정보원은 최근 100개 기업 인사담당자를 대상으로 기업이 신입사원 채용 때 많이 보는 역량을 조사한 결과 직업윤리(성실,책임감), 도전정신, 긍정적 가치관, 자기개발능력, 대인관계능력 등의 순으로 성실도와 책임감을 가장 많이 본다고 하네요 반면, 청년 구직자들이 몰두하고 있는 전공지식과 외국어 능력은 상대적으로 낮았다고 하네요.. 대표적으로 SK는 '일 잘하는 인재' 뽑는다며 공채를 폐지, 철저히 업무능력 위주로 인턴십으로만 선발한다고 발표했죠~! 현재 많은 기업이 인턴제를 시행하고 있는 이유 또한 그러하구요 구직자의 스펙보단 인성을 보다 염두해 볼 수 있는 기회가 될 수 있기 때문이겠죠?     3. 다양한 경력개발을 선호   <img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2064F41D4BB556CF07" class="tx-daum-image" style="CLEAR: none; FLOAT: none" actualwidth="400" hspace="1" width="400" vspace="1" border="0" id="A_2064F41D4BB556CF0777FD"/> - 국토대장정 다들 아시겠지만 대학생 국토대장정은 전국 각지에서 모인 대학생들과 함께 오로지 걸어서 전국을 일주하는 것입니다~ 물론 이렇게 걸어서 하는 국토대장정도 있지만 특이하게도 말을 타고 하거나 자전거를 타고 하는 국토대장정도 있다고 하네요 ㅎㅎ  이런 경험을 통해 느끼고 겪은 일들은 자소서를 작성할 때 큰 도움이 될 것입니다. 또한 자신의 끈기를 어느정도 어필할 수도 있겠죠 ^0^   <img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/13467D1A4BB556ED1E" class="tx-daum-image" style="CLEAR: none; FLOAT: none" actualwidth="400" hspace="1" width="400" vspace="1" border="0" id="A_13467D1A4BB556ED1E526B"/> - 창업 취업대신 창업이 아니라 취업을 위해 창업을 한다면? 이상한 소리같지만 실제로 효과가 있는 업종이 있습니다~ 마케팅이나 광고, 의류 회사 등 소비자의 needs를 파악하는 것이 중시되는 업종을 준비한다면 창업 또한 좋은 스펙이 될 수 있죠. 소규모라도 자신의 톡톡 튀는 아이디어와 전략으로 창업을 한 경험이 있다면 수많은 경쟁자들 사이에서 본인을 알리는 데 한 몫 할 것입니다 의류업계 취업을 원한다면 쇼핑몰창업을 추천해요 ^-^ 쇼핑몰을 운영하다보면 배우는 것도 많고 이것은 실제로 패션업종에 취업할때 직간접적으로 매우 큰 효과가 있기 때문이죠~! 창업의 경험을 잘 살리기만 한다면 많은 플러스 요인이 될 것입니다.   <img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/1165BA1D4BB5570C09" class="tx-daum-image" style="CLEAR: none; FLOAT: none" actualwidth="400" hspace="1" width="400" vspace="1" border="0" id="A_1165BA1D4BB5570C09F258"/>   - 승무원 등 외모와 인상이 중요한 서비스직은 모델 경력을. 스펙과 더불어 외모가 많은 영향을 미치는 서비스직을 준비한다면 모델이나 미인대회를 추천합니다. 하루에만도 수백 수천통의 이력서를 받는 기업 입장에서는 우선 어느정도는 스펙을 보고 추려내죠~ 미인대회나 모델 경력은 지원자의 외모 검증과 더불어  활발하고 적극적인 인상을 주기에 좋습니다 음.. 일단 지역 미인대회에 참여해 보는 건 어떨까요. ㅎㅎ 또한 화이트나 도브 등은 대학생을 광고모델로 내세우는 경우가 많은데요  도브는 이번에도 '빠지지 않는 그녀'로 일반인 모델 뽑는 이벤트를 진행중입니다. 유니레버 인턴쉽 기회까지 주어진다고 하니  여대생들에겐 좋은 기회가 아닌가 싶네요..^0^     4. 자기소개서 tip   기업은 자기소개서나 이력서를 쓸 때 솔직하면서도 감동적으로 쓰길 원합니다. 자신이 처한 환경을 어떻게 극복했는가가 중요하구요   또한 많은 내용을 백화점식으로 나열하기보다는, 한 가지 경험이라도 자신이 조직에서 어떤 일을 했고, 그 결과 자신과 조직이 어떻게 변화했는지 하는 식으로 구체적으로 쓰는 게 좋습니다. 결과가 없는 경험을 나열하면 기업 입장에서 읽기가 부담스럽습니다.. 자기소개서에 나와 있는 경험은 분명 현재 자신의 모습에 영향을 준 것이어야 합니다.! 무엇보다 해당 기업에 대한 관심을 보여줘야 해요. 또한 자신인 원하는 분야에서 주로 보는 역량과 그쪽에서 필요로 하는 자질 등 이런 특성들을 감안하여 자신이 갖고 있는 에피소드를 연결해 자기소개서를 작성한다면 돋보일 것입니다..     이상 부족하지만 제가 알고 있는 취업 노하우 였구요~ 어쨋든 취업하기는 참 어려운 거 같아요 정말..T.T 이 글이 취준생 여러분들에게 조금이나마 도움이 됐으면 좋겠네요..!