시간이 8시라 그러지 10시라면? 이건 편의를 팀장이 봐주는 건데요. 봐줄수도 있고 안봐줄수도 있고. 팀장이 약간 고지식하단 말은 들을 수 있지만 절대 팀장이 잘못됐다는 아닌데… 근데 막내는 지금 원칙의 어긋나는 자신의 편리를 위해 무례를 범하고 있는 거 같은데요? 전 개인적으로 저 막내란 인물이 팀장이 됐을때 어떤 사람이 될지 참 궁금합니다.
10시면 10시라서 다른거같아요 10시면 막내도 들렀다간다고 할듯요 8시랑 10시는 같지 않기때문에 같은 비교는 아닌거같습니다~ 자신의 편리때문에가 아니라 일단 정식출근시간 이전부터 출장을 하는건데 굳이 사무실에 들렀다가 가야되 필요가 있나요..? 너무 비효율적인데. 막내가 팀장이 되었을때는 저 팀장보다는 효율적인 팀장이 되있을듯요
첫댓글 지금 60대 이후 세대에서는 드러낼 수 없는 행동이지만 ,막내가 고생을 하고 난 후라 팀장님의 선처에 더욱 감사를 느꼈을 것 같아요.
그게 효과적인데 애초에 왜 안된다고 한건지 궁금하네…결말은 해피엔딩이라 다행이다
역시 한번씩 들이받는 용자가 나와줘야 고인물이 정화되는 거 같아요 막내 없었으면 계속 아닌 건 아니었을텐데 ㅎ
오 이런 글 해피앤딩으로 끝나는 거 첨봐
팀장은 자기가 하던대로 고생을 해보면서 크는거라고 생각하는듯. 실제로 쓸데없는 고생을 했으면 그걸 직원들은 안겪도록 해야 하는데 자꾸 본전 생각이 나는거지. 저렇게 개겨야지 그나마 느끼지
근데 나도 물론 효율은 막내말이 맞다고생각하지만 이제 막내는 공식적으로 1주일에 2번 30분 늦게 출근하는 사람이 됐음. 그거에 대한 이득이나 다른사람들의 불만은 어떡할건지... 사회생활은 효율만 따질수는 없음
공식적으로 늦게 출근이라고 하기엔 다른데서 업무를 보고오자나요
다른곳 출장으로 아예 날잡고간다고해서 그게 공식적으로 휴무가 아니듯이 똑같이 보면되죠
그 30분 동안 노는게 아니고 업무 보고 오는 거니까 출근 장소만 달라졌을 뿐 같은 출근이라고 생각해요
공식적으로 외근후 사무실복귀.. 아닌가요...?
근데 혼자 아침부터 다른 곳에서 일하고 복귀하는 귀찮은 일이라
다른 사람이 저걸 부러워 할지 모르겠네...
애초에 저런 귀찮은 일이라 막내한테 넘긴거 아닌가 싶기도하고...
막내도 누가 그거 하고 싶다하면 바로 넘겨주고 싶을듯 한데
외근/출장이 노는건가요
시간이 8시라 그러지 10시라면? 이건 편의를 팀장이 봐주는 건데요. 봐줄수도 있고 안봐줄수도 있고. 팀장이 약간 고지식하단 말은 들을 수 있지만 절대 팀장이 잘못됐다는 아닌데… 근데 막내는 지금 원칙의 어긋나는 자신의 편리를 위해 무례를 범하고 있는 거 같은데요? 전 개인적으로 저 막내란 인물이 팀장이 됐을때 어떤 사람이 될지 참 궁금합니다.
막내가 기름값 언급하는거보면
유류비 지원도 안되는 것 같은데
자기 쌩돈 쓰면서 얼굴만 비추고 바로 나가서 왔다갔다하는거는 말할만 하지 않나요..?
10시면 10시라서 다른거같아요 10시면 막내도 들렀다간다고 할듯요 8시랑 10시는 같지 않기때문에 같은 비교는 아닌거같습니다~ 자신의 편리때문에가 아니라 일단 정식출근시간 이전부터 출장을 하는건데 굳이 사무실에 들렀다가 가야되 필요가 있나요..? 너무 비효율적인데. 막내가 팀장이 되었을때는 저 팀장보다는 효율적인 팀장이 되있을듯요
10시면 출근하고 갔겠죠 ㅋㅋ 다른 얘기를 하시네
출장이 8시면 누가봐도 바로 거기로 가는게 합리적이라 제안한건데 말같지도 않은 이유로 거절하면 관리자 자격이 없는거 아닌지
10시면 사무실에 출근해서 일하다 갔을듯???저도 저렇게 사무실 두군데 왔다갔다하면서 일한적 있는데 시간 텀 있으면 절대 바로 안보내주더라구여 ㅋㅋㅋㅋㅋㄱㅋ
9급이면 월급 진짜 쥐꼬리일텐데 유류비 지원도 안해주면서 너무하네;;;;
사무실 들렸다 가는게 비효율적인건 맞지. 하지만 주2회 막내는 8시 30분까지 출근하게 된 셈이니 팀장 입장도 이해는 감. 하지만 둘다 정중하게 사과하고 의견을 조율했으니 성숙한 어른들임.
순간 일본일줄 알았음.
코로나때도 재택근무라고 하고 출퇴근은 회사까지 와서 출퇴근 도장짝는...
효율성 떨어지는데 이걸 못하게 해?
같은 근로 시간이면 ok겠지만.. 출근지 자체를 바꿔버리면 8시 출근에서 8시 30분 출근으로 바뀌는 셈이니.. 효율적인 방법일 순 있겠으나 신입의 근로 시간은 실질적으로 30분 사라지는 거죠.