※ 방문, 우편, 팩스 등 오프라인 접수의 경우, 『채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조』 에 따라 구직자는 구인자에게 채용서류 반환을 요청 할 수 있으며, 구인자는 본인임을 확인한 후 채용서류를 반환하여야 합니다.
직무내용
[미화] - 학력 및 연령: 제한 없음(정년 65세 미만자) - 경력: 제한 없음 - 자격: 제한 없음 - 근무시간: 주5일(07:00~16:00) ※ 주말근무 가능자, 근무지 등 상황에 따라 근무시간 및 근무일 탄력 변경 가능 당사 인사규정 제20조(임용결격사유)에 해당하지 않는 자 서류전형→면접전형→최종합격 ㅇ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조에 따른 취업지원 대상자 - 가점 비율은 국가보훈부에서 발급하는 취업지원대상자 증명서로 확인 - 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조제3항 관련,채용예정 인원이 3명 이하인 경우, 취업지원대상자 가점 미부여(채용업무 관리지침에 따라 동점자 처리 시에만 적용) ㅇ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」및 동법 시행령에 따른 장애인 ㅇ 「국민기초생활보장법」에 따른 기초생활수급자 또는「한부모가족지원법」에 따른 한부모가족 지원대상자