대구광역시교육청 지방임기제공무원(전문상담사,학생수련지도사 포함) 임용시험 공고

[나눔씨앗]

대구광역시교육청인사위원회 공고 제 2021 - 1호

지방임기제공무원 임용시험 공고
- 변호사, 전문상담사, 임상심리사, 학생수련지도사 -

□ 대구광역시교육청 지방임기제공무원(변호사, 전문상담사, 임상심리사, 학생수련지도사)을 다음과 같이 임용하고자 하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

2021년 1월 22일

대구광역시교육청인사위원회위원장

1. 임용분야 및 직무내용

분야 (직렬)	직 급	주요 업무 내용	근무처 (부서)	인원
변호사 (교육행정)	일반임기제 (6급상당) 공무원	o 학교폭력대책심의위원회 운영 및 소송관련 업무 o 학교폭력 사안 법률 상담 및 민원 처리 지원 o 학교폭력 관련 학교 행정소송(심판) 송무 지원 o 학교폭력 예방 교육 지원 o 교육활동 보호 및 증진에 관한 법률 상담 및 구제 계획 수립 o 교육활동 침해 및 분쟁 사안에 대한 법률 상담 및 현장 지원 o 교육활동 침해에 대한 대응과 교육활동 보호를 위한 연수 지원 o 교육활동 침해 사안에 대한 진상조사 및 대외적 대응 o 교육지원청 및 산하기관 교육 법률 자문 o 학교에서 발생하는 각종 갈등 사항에 대한 법률적 처리 절차 안내 및 지원 o 기타 기관(부서)장이 지정하는 업무	서부교육청 (중등교육지원과)	1명
전문상담사 (교육행정)	일반임기제 (8급상당) 공무원	o 위탁 학생 초기면접, 사례회의 o 학생 및 학부모 개별, 집단상담 o 상담 일정 및 상담실 관리 o 상담용품 관리 및 구입 o 도서구입 및 대장관리 o 체험활동 지원 o 전담지원기관 카카오채널 운영 및 관리 o 기타 전담지원기관 운영 지원과 관련된 업무	대구시교육청 (생활문화과) 노변중학교 내 센터 근무	1명
임상심리사 (교육행정)	일반임기제 (8급상당) 공무원	o 심리검사, 해석 및 평가보고서 작성 o 피해학생 및 가족 대상 위기개입 지원 o 위기개입 및 전문 치료기관 연계 o 사례 접수 및 관리, 연계 지원 o 사무용품 관리 및 구입 o 심리검사 도구 구입 및 관리 o 전담지원기관 카카오채널 운영 및 관리 o 기타 전담지원기관 운영 지원과 관련된 업무	대구시교육청 (생활문화과) 노변중학교 내 센터 근무	1명
학생수련 지도사 (교육행정)	일반임기제 (8급상당) 공무원	o 야영 및 각종 수련활동 운영 계획 수립, 프로그램 운영 o 교육과정별 학생 생활지도, 안전지도 및 개인수업 o 수련활동 프로그램 개발 및 장비(시설) 관리 o 학생안전체험시설 체험 지도 및 관리 o 소속 부서의 업무분장에 따른 업무 등	팔공산수련원	1명

※ 근무처는 아래와 같으며, 채용 시 교육감이 지정하는 해당 기관에 근무가 가능한 자여야 함

근무처	소재지
서부교육지원청	대구광역시 서구 서대구로3길 5
노변중학교	대구광역시 수성구 시지로 66
팔공산수련원	대구광역시 동구 용천로 538
학생문화센터	대구광역시 달서구 용산로 181

2. 임용 기간

❍ 임용기간 : 임용일로부터 2년(2021.3.1. ~ 2023.2.28. 예정)

※ 응시인원 부족에 따른 재공고 등 특별한 사유가 생길 경우 임용기간이 변경될 수 있음

※ 관련법령에 따라 근무실적이 우수한 경우 임용기간 연장 가능하며, 임용기간 만료 후 공개모집 절차를 거쳐 재임용 가능

3. 응시자격 요건

❍ 공통요건

-「지방공무원법」제31조(결격사유) 및「지방공무원 임용령」제65조(부정행위자 등에대한 조치) 등 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

- 응시연령

‧ 변호사(6급) : 20세 이상(2000. 12. 31. 이전 출생자)

‧ 전문상담사, 임상심리사, 학생수련지도사(8급) : 18세 이상

(2002.12.31. 이전 출생자)

❍ 자격요건 : 다음의 자격 요건을 충족하는 자

분야 등	자 격 요 건
변호사 (6급상당)	❍「변호사법」제4조에 의한 변호사 자격을 소지한 사람 1. 사법시험에 합격하여 사법연수원의 과정을 마친 자 2. 판사나 검사의 자격이 있는 자 3. 변호사 시험에 합격한 자 (단, 변호사법 제4조제3호에 따른 변호사는 동법 제21조의2 제1항에 의거 6개월 이상 법률사무종사기관에서 법률사무에 종사하거나 연수를 마친 자에 한함) ※ 원서접수 시 자격증 사본 제출
전문상담사 (8급상당)	❍ 전문상담사(2급이상), 청소년상담사(2급이상), 상담심리사(2급이상) 중 1개 이상 자격증*을 소지한 후, 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 1. 고등학교를 졸업한 후 1년 이상 관련분야 실무경력**이 있는 사람 2. 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 9급 또는 9급 상당 이상의 공무원으로 1년 이상 관련 분야 실무경력이 있는 사람 * 한국상담학회·한국상담심리학회에서 발급받은 자격증 **관련분야 실무경력 : 국가, 지방자치단체 또는 법인 등에서‘상담 및 심리치료’실무경력 ※ 원서접수 시 자격증 사본 제출
임상심리사 (8급상당)	❍ 정신건강(보건)임상심리사 2급 이상 자격증을 소지한 후, 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 1. 고등학교를 졸업한 후 1년 이상 관련분야 실무경력*이 있는 사람 2. 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 9급 또는 9급 상당 이상의 공무원으로 1년 이상 관련 분야 실무경력이 있는 사람 *관련분야 실무경력 : 국가, 지방자치단체 또는 법인 등에서‘상담 및 심리치료’실무경력 ※ 원서접수 시 자격증 사본 제출
학생수련 지도사 (8급상당)	다음 각 호 어느 하나에 해당하고, 청소년 지도사 3급* 이상의 자격증을 소지한 사람 1. 고등학교를 졸업한 후 1년 이상 관련분야 실무경력**이 있는 사람 2. 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 9급 또는 9급 상당 이상의 공무원으로 1년 이상 관련 분야 실무경력이 있는 사람 *「청소년 기본법 시행령」제21조에 따라 발급받은 자격증 **[공통] 관련분야 실무경력 : 국가기관∙지방자치단체(교육기관 포함)에서 운영하는 기관 또는「청소년활동 진흥법」제13조에 따라 등록된 수련시설에서의 청소년 수련 지도 ※ 원서접수 시 자격증 사본 제출 (단, 최종 합격자 발표일 전까지 자격증 사본 제출이 가능한 경우에 한하여 취득예정자격증명서 인정)

※ 경력증명서상 근무처, 근무기간(시간)과 담당업무가 명확히 기재된 경우에 한하여 인정(불명확 할 경우 불인정될 수 있음)하며, 시간제 근무경력일 경우 반드시 주단위 근무시간을 기재

※ 외국어로 기재된 서류(학력 또는 경력증명서 등)는 반드시 공증 받은 한글번역본으로 첨부

4. 보수 수준

❍「지방공무원 보수규정」에서 정하고 있는 연봉등급별 연봉 하한액을 원칙으로 하되, 특별한 사유가 있을 경우 연봉 하한액의 120% 범위에서 결정할 수 있음

구 분	상 한 액	하 한 액	비 고
6급(상당)	76,686	51,098	연봉 외 급여는「지방공무원 수당* 등에 관한 규정」에 따라 별도 지급 * 가족수당, 자녀학비보조수당, 연가보상비, 직급보조비, 정액급식비 등
8급(상당)	54,984	39,222

※「지방공무원 보수규정」개정 시 변경 적용

5. 시험 방법

❍ 1차 시험 : 서류전형 (응시자격 요건 등 심사)

- 당해 직무수행에 관련되는 응시자의 자격, 경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 공고된 임용 자격요건에 적합할 경우 합격 처리함

- 단, 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우에는 선발예정 인원의 3배수 범위에서 서류전형 합격자를 결정할 수 있음

․ 서류전형 위원회를 구성하여 결정할 수 있음(별도 계획에 의함)

❍ 2차 시험 : 면접시험 (1차 시험 합격자에 한하여 실시)

- 서류전형 합격자를 대상으로 면접시험을 통해 전문지식과 그 응용능력, 공무원으로서의 정신자세 등 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 평가

- 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중에서 평정 성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정

(동순위자 발생시에는 별도의 순위 결정 기준을 정하거나, 동순위자를 대상으로 재차

면접시험을 실시할 수 있음)

6. 시험 일정

시행계획 공고	응시원서 접수	서류전형 합격자 발표 · 면접시험 공고	면접시험	최종합격자 발표
‘21. 1. 22.(금) ~ 2. 3.(수)	‘21. 2 1.(월) ~ 2. 3.(수)	‘21. 2. 8.(월)	‘21. 2. 16.(화) ~ 2. 17.(수)	‘21. 2. 19.(금)

※ 공고 및 발표는 대구광역시교육청 홈페이지(www.dge.go.kr, 시험/채용정보)에 게시

※ 부득이한 사정에 의해 시험일자 등이 변경될 경우 사전에 응시자에게 개별 통지함

※ 면접시험 일정에 따라 최종합격자 발표일은 변동될 수 있음

7. 응시원서 교부 및 접수

❍ 접수기간 : 2021. 2. 1.(월) ~ 2. 3.(수) 09:00~18:00(점심시간 제외)

❍ 접수처 : 대구광역시교육청 총무과 인사담당(본관 1층)

※ 우편주소 : (우편번호 42123) 대구광역시 수성구 수성로76길 11(수성동2가),
대구광역시교육청 총무과 지방임기제공무원 채용담당자 앞
< 봉투에 “지방임기제공무원 채용서류 재중” 표기 >

❍ 접수방법 : 방문 접수 또는 등기우편 접수(택배 및 퀵서비스 접수 불가)

- 방문 접수 : 원서 접수기간 중 근무시간 내(09:00~18:00까지)에 응시원서 및 제출서류를 작성 구비하여 접수 장소에 직접 제출(대리접수 가능, 단, 대리자 신분증 지참)

- 등기우편 접수 : 원서 접수 마감일(2021. 2. 3.) 우체국 소인분까지 인정(등기우편 접수 후 총무과 인사담당(☎053-231-0566)으로 반드시 확인 요망)

❍ 응시수수료(현금 납부 또는 계좌이체)

- 6급 : 7,000원, 8급 : 5,000원

- 방문 접수 : 원서 접수 시 현금으로 납부

- 등기우편 접수 : 원서 접수마감일 16:00까지 지정 계좌로 이체 후 응시원서에 수수료 계좌이체 내역(이체확인증, 거래내역서 등) 첨부하여 제출(계좌이체 시 계좌번호 문의 : 총무과 인사담당(☎053-231-0566))

※ 예금주 : 대구시교육비특별회계수입금출납원, 입금자명 : 본인 성명

8. 제출 서류

❍ 응시자 제출서류 목록표

❍ 응시원서 1부(첨부양식 사용)

※ 등기우편 접수자의 응시표는 1차 시험(서류전형) 합격 후 2차 시험(면접시험) 당일 면접장소에서 배부

❍ 이력서 1부(첨부양식 사용)

※ 공무원인 경우 이력서와 별도로 인사기록카드 추가 제출

❍ 자기소개서 1부(첨부양식 사용)

❍ 직무수행계획서 1부(첨부양식 사용)

❍ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부(첨부양식 사용)

❍ 행정정보공동이용 사전 동의서 1부(첨부양식 사용)

※ 미동의 시 주민등록초본 1부(남성의 경우 병역사항 기재된 것) 제출

❍ 서류전형 자격요건 본인확인서 1부(첨부양식 사용)

❍ 해당 자격증 사본(원본 지참) 1부

(우편접수자의 경우 최종합격자 서류 제출 시 원본 지참)

※ 분실우려가 있으므로 우편접수 시 자격증 원본을 동봉하지 말 것

❍ 졸업증명서 사본 1부 또는 학위증서 사본 1부

- 전문대학 이상 졸업자의 경우 전문대학, 대학교, 대학원 졸업증명서(또는 학위증서) 모두 제출

※ 임용예정 분야 석사 학위 이상 취득자는 학위논문요약서(별지 서식 제9호) 제출

❍ 관련 분야 경력증명서 또는 재직증명서 사본 1부(해당자에 한함)

※ 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무, 근무부서 등이 정확히 기재되어야 하며, 발급 확인자 서명 및 연락처가 기재되어 있어야 함

※ 시간제 근무경력일 경우 반드시 주단위 근무시간이 기재되어 있어야 함

❍ 국민건강보험 자격득실확인서 1부(해당자에 한함)

※ 공공기관 외 경력증명서 제출자의 경력확인용(국민건강보험공단, www.nhis.or.kr 홈페이지에서 출력 가능)

❍ 제출서류 중 공고일 이전 발급된 서류는 법에서 별도로 정한 유효기간이 있을 경우 유효기간 내의 서류여야 함(증명서에 유효기간이 기재된 것만 인정)

※ 외국어로 기재된 서류(학력 또는 경력증명서 등)는 반드시 공증 받은 한글번역본으로 첨부

9. 기타(유의) 사항

❍ 응시원서는 1개 분야만 접수할 수 있으며, 다른 모집 분야에 중복으로 지원할 수 없습니다.

❍ 원본으로 제출한 서류는 최종 합격자 발표 후 14일 이내 탈락자가 희망할 경우 본인 확인 후 반환 가능(반환 청구서 제출)하며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

❍ 시험실시 결과 임용예정적격자가 없는 경우 합격자를 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조회 및 채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

❍ 최종합격자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용 후 즉시 퇴직 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 추가합격자를 결정(면접시험 차순위자)할 수 있습니다.

❍ 응시자가 선발인원과 같거나 적을 경우 1회 이상 재공고 할 수 있습니다.

※ 상기 사유로 재공고 시 당초 지원자는 기제출 서류로 갈음

❍ 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화 번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.

※ 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인하여 발생하는 불이익은 응시자의 책임입니다.

❍ 본 시험 시행계획은 우리교육청 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험 실시일 7일 전까지 우리교육청 홈페이지에 별도 공고하니 확인하시기 바랍니다.

❍「고용보험법 시행령」제3조의2에 따라 임용된 날부터 3개월 이내에 고용보험 가입이 가능합니다.

❍ 이 공고문에서 정하지 않은 사항은 관계법령에 따라 처리하게 됩니다.

❍ 기타 상세한 내용은 우리교육청 총무과 인사담당(☎053-231-0566)으로 문의하시기 바랍니다.