- 연금보험 : 국민연금(4대보험), 고용보험(4대보험), 산재보험(4대보험), 건강보험(4대보험), 퇴직연금 - 급여제도 : 정기보너스, 장기근속자 포상, 우수사원포상, 퇴직금, 인센티브제 - 수당제도 : 휴일(특근)수당, 연/월차수당, 직책수당 - 동호회/조직 : 사내동호회 운영 회사분위기 인재육성 중시, 가족같은분위기, 회식강요 안함, 야근강요 안함 - 명절/기념일 : 명절선물/귀향비, 생일선물/파티 - 의료/건강 : 건강검진, 진료비지원(본인) - 출산/육아 : 산전 후 휴가, 남성출산휴가 - 사무실환경 : 휴게실, 회의실(PT가능) - 식사관련 : 저녁식사 제공, 냉장고있음, 전자레인지 있음, 식비/식권지급, 음료제공(차,커피), 구내식당(사원식당) - 교통/출퇴근 : 차량유류비지급 - 지급품 : 개인직통전화, 자회사 제품할인 - 지원금/대출 : 각종 경조사 지원, MT비 지원 - 교육/훈련 : 직무능력향상교육, 도서구입비지원, 자기계발비 지원 - 휴일/휴가 : 연차, 경조휴가제, 반차, 노동절휴무 - 회사행사 : 시무식행사, 종무식행사, 창립일행사, 등반대회, 우수사원시상식, 워크샵, 신입사원OT, 단합대회/MT, 체육대회, 야유회 |