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<p>저희는 매달 복리후생충당금으로 관리소,경비,미화 휴가1회, 명절2회 비용을 12개월 나눠서 적립합니다</p><p>이번 설때는 잔액이 부족해요</p><p>그래서 선급비용으로 나가야하는데</p><p>지출시 선급비용/제예금 </p><p>그금액이 적립될때 </p><p>말일전표에 복리후생충당금/선급비용으로하면 될까요?</p><p>충당으로 하는데 돈이 항상 부족해요ㅜ</p><p>휴가비 나가면 바로 추석명절지원금이나가고 몇개월후 설지원금이 나가니ㅜ</p><p>충당금 의미가 있나요?</p><p>혹시 충당금잔액은 내년으로 이월되면 안되고 한해지출할꺼만 딱적립하고 마지막달에는 잔액을 0원으로 해야하는건가요?</p>
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카페 게시글
◆ 질문이여~선배님들
복리후생충당금으로 설명절지원금나가는데요
굳세어라단아
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조회 104
23.01.16 23:24
댓글 2
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첫댓글 충당금이 부족하면 부과하시면 됩니다
그리고 선급비용으로 할지는 소장님과 상의하시구요
예산이부족하니 추경을 올려서 부과액을 늘리시면 될것 같습니다
내일 소장님과 상의해볼게요 감사합니다