웅진 채용 / 2025년 상반기 채용연계형 신입인턴

[씨마스]

지원서 접수 : 2025. 02. 10(월) ~ 2025. 02. 19(수)
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접수 방법 : 웅진 채용 홈페이지 지원서 접수
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채용전환 확정 시, 2025년 5월 ~ 6월 입사 가능하신 분

* 웅진 채용 :​ https://woongjinit-recruiter.career.greetinghr.com/o/145925

[신입] 2025년 상반기 채용연계형 인턴(모집부문: 정보보호 솔루션 운영 )

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1. 모집직무

2. 공통지원가격

· 대학졸업(예정) 또는 이와 동등한 학력을 소지하신 분

 (졸업예정자의 경우 반드시 2025년 2월 졸업이 가능하여야 합니다.

 취업계등으로 근무가 가능하더라도 25년 2월 이후 졸업자는 입사가 불가능 합니다)

· 채용전환 확정 시, 2025년 5월 ~ 6월 입사 가능하신 분

· 지원 분야별 Full-Time 인턴십 참여 가능하시 분

· 해외여행에 결격사유가 없으신 분

· 병역의무가 있는 경우 군필 또는 면제이신 분

3. 근무조건

4. 전형절차

※ 인턴십 2개월 후, 최종 평가를 통해 정규직 전환 여부가 결정됩니다.

※ 전형 결과는 지원서 상에 기재한 이메일 및 SMS를 통해 개별 안내됩니다.

※ 회사 사정에 따라 전형일정이 축소 또는 확대 될 수 있으며, 변경 시 상세하게 안내드릴 예정입니다.

5. 입사지원기간

· 2025. 02. 10(월) ~ 2025. 02. 19(수)자정까지

6. 접수방법

채용홈페이지에서 온라인 입사지원만 가능

7. 기타사항

· 국가보훈 대상자 및 장애인은 관련 법규에 의거 우대합니다.(증빙서류 제출자에 한함)

· 입사지원 관련 구비서류는 인턴합격자에 한하여 제출하며, 제출 서류에 허위기재 또는 기재착오와

  구비 서류 미 제출등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

· 입사지원 내용이 사실과 다를 경우, 채용화겆ㅇ 이후라도 합격 및 입사가 취소될 수 있습니다.

·「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 입사지원서는 최종합격 발표일 이후 14일부터 180일 이내

 반환 및 청구할 수 있으며, 반환청구 기간이 경과한 후에는 「개인정보 보호법」에 따라 지체 없이 파기

 합니다.

· 근무지는 업무 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

8. 문의처

· (주)웅진IT 채용홈페이지 >> 문의하기 >> 웅진그룹 >> 웅진IT채용문의

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