이와 같은 반복수급비중이 전체의 30% 차지18개월 간 피보험 단위 기간 180일만 채우면 무한정 수급 가능한 현행법 허점 드러남출처 한국경제
첫댓글 이런 경우는 보통 회사가 꼼수쓰는거죠?
사장 가족이나 지인일 확률 100%
이게 실제로 된다는건가?
개인사업자들 서로 친한 사장들끼리 와이프들 이런식으로 등록많이 해줍니다
같은 회사는 안되는걸로 알고 있는데 아닌가?고용주가 같으면 안된다고 실업급여 신청햇을때 들었는데.. 흠..
사장이 사업을 여러개 하고 있던게 아닐지
@떵개 대표 이름이 다르면 되겠지만 같으면 사업장이 달라도 안된다고 하더라고요제가 사고로 인해 쉴때 실업급여 신청할려고 할때 그렇게 이야기했는데 지금은 모르겠네요
구라 법이 강회되어서 공모죄에 적용됨
말이되나
저러면 이력 있어서 걸리지 않나요?
저정도면 해당 센터에서 사업주를 조사할것 같은데 문제가 없었나봐요. 그리고 반복수급자되면 이전보다 많이 귀찮게 해요. 개인적으론 실업급여 받느니 어디 단기알바라도 하면서 돈버는게 낫다고 보는데
되나 저게
누가 봐도 이건 부정 수급인데 참...
같은데는 안된다고 교육하던데 이게 된다고?
5년간 3회이상 안되고 또 몇년간 몇회이상 안되는거로 아는데
첫댓글 이런 경우는 보통 회사가 꼼수쓰는거죠?
사장 가족이나 지인일 확률 100%
이게 실제로 된다는건가?
개인사업자들 서로 친한 사장들끼리 와이프들 이런식으로 등록많이 해줍니다
같은 회사는 안되는걸로 알고 있는데 아닌가?
고용주가 같으면 안된다고 실업급여 신청햇을때 들었는데.. 흠..
사장이 사업을 여러개 하고 있던게 아닐지
@떵개 대표 이름이 다르면 되겠지만 같으면 사업장이 달라도 안된다고 하더라고요
제가 사고로 인해 쉴때 실업급여 신청할려고 할때 그렇게 이야기했는데 지금은 모르겠네요
구라 법이 강회되어서 공모죄에 적용됨
말이되나
저러면 이력 있어서 걸리지 않나요?
저정도면 해당 센터에서 사업주를 조사할것 같은데 문제가 없었나봐요. 그리고 반복수급자되면 이전보다 많이 귀찮게 해요. 개인적으론 실업급여 받느니 어디 단기알바라도 하면서 돈버는게 낫다고 보는데
되나 저게
누가 봐도 이건 부정 수급인데 참...
같은데는 안된다고 교육하던데 이게 된다고?
5년간 3회이상 안되고 또 몇년간 몇회이상 안되는거로 아는데