서울지방고용노동청 서울강남지청에서 근무할 무기계약근로자(단시간근로 직업상담원) 대체
기간제근로자 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.
2016년 8월 9일
서울지방고용노동청 서울강남지청장
1. 채용내용
가. 서울강남고용센터 단시간근로 직업상담원 대체인력 : 1명
○ 채용관서: 서울지방고용노동청 서울강남지청
○ 업무내용: 고용관리과(피보험자격관리팀) 업무지원 및 보조
2. 근무조건
가. 신 분: 무기계약근로자(단시간근로 직업상담원) 업무를 대체하는 기간제근로자
나. 근무시간: 주 5일, 1일 5시간(10:00~16:00, 휴게시간 1시간 포함)
다. 담당업무: 업무지원 및 보조
라. 보 수: 시급 8,993원(월 1,178,080원 수준)
마. 후생복지: 고용보험, 산재보험, 국민연금, 건강보험 가입
바. 근로계약기간: 2016. 9. 1.(목)~2017. 8.15.(화) <11개월15일>
사. 근무장소: 고용관리과 피보험자격관리팀(서울 강남구 테헤란로 410 금강타워)
아. 그 밖의 복무 등에 관한 사항은 “고용노동부 기간제근로자 관리 규정”에 따름
3. 응시자격 및 우대조건
가. 국가공무원법 제33조 각 호의 결격사유가 없는 자
나. 만 18세 이상의 연령에 해당한 자
다. 취업보호 등 우대조건 기준 및 관련 증빙서류
• 장애인: 장애인증명서, 복지카드, 상이군경회원증 등
• 저소득층
- 「국민기초생활보장법」 제2조제2호에 의한 기초생활보장 수급자 및 차상위계층과 차차상위계층: 기초생활보장 수급자 증명서, 건강보험료 납입증명서
☞ 응시원서 접수마감일 현재까지 수급자로 유효하게 등록되어 있어야 함
-「한부모가족지원법」제5조의 규정에 의하여 보호를 받는 한부모가족 세대주(또는 사실상 세대원을 부양하는 자): 한부모가족증명서
• 취업보호·지원대상자: 국가보훈처에서 발급하는 취업보호대상자증명서
- 취업보호·지원대상자를 규정한 법률
▸「독립유공자예우에 관한 법률」제16조
▸「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조
▸「5.18민주유공자 예우에 관한 법률」제20조
▸「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조
▸「고엽제 후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제2조
• 직무․전산 관련 자격증 소지자
<증빙서류 : 자격증 사본>
- 전산 관련: 워드프로세스, 컴퓨터활용능력 2급 이상의 자격
- 직무 관련: 직업상담사, 사회복지사, 청소년상담사, 직업능력개발훈련교사의 자격
4. 심사방법 및 시험일정
가. 1차 심사: 서류심사
1) 서류심사 합격자 및 면접시험장소 발표: 2016. 8.22.(월)
2) 서울강남지청 및 서울강남고용센터 홈페이지에 서류심사 합격자 명단 및 면접일정 공고
나. 2차 심사: 면접심사
○ 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증
다. 최종합격자 발표 : 2016. 8.29.(목) 홈페이지 공고 및 개별통보
※ 상기 일정들은 변경될 수 있으며, 이 경우 서울강남지청 및 서울강남고용센터 홈페이지에 공고 예정
※ 최종합격자의 채용포기, 결격사유 등 사정으로 결원 보충 필요시 면접심사 성적에 따라 추가합격자를 결정할 수 있음
5. 채용공고 및 원서접수
가. 공고․접수기간 : 2016. 8. 9.(화) ~ 2016. 8.16.(화)
나. 접수방법:
○ 고용부 워크넷 e-채용마당(http//www.work.go.kr, 홈페이지 중간에 위치)에 접속하여 입사지원서 및 자기소개서 입력
※ 모든 접수는 워크넷 e-채용마당으로만 가능(우편, 이메일, 방문접수 불가)
- 지원자는 워크넷 개인회원 가입 후 신청
6. 제출서류
가. 응시원서 및 자기소개서 : e-채용마당에 직접 입력하여 제출
※ 응시원서 및 자기소개서는 워크넷 e-채용마당으로만 접수하고 기타 증빙서류 등은 서류심사 합격자에 한하여 면접심사 당일 제출
나. 가족관계증명서(또는 주민등록등본) 1부
다. 최종학력증명서 1부(대학원 졸업의 경우 대학원 졸업증명서 동봉)
라. 경력증명서 및 병적증명서(또는 주민등록초본) 1부(해당자에 한함)
마. 자격증 사본 1부(해당자에 한함)
바. 취업 취약계층(장애인·저소득층·취업보호대상자) 각 해당 증명서 1부(해당자에 한함)
- e-채용마당 관련 문의 : 고용센터(☎ 02-3468-4841)
- 채용관련 일반 문의 : 고용관리과(☎ 02-3465-8405)
※ 본 채용공고는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제4조, 7∼8조, 10∼11조 규정 준수함.
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출처: 서울강남고용노동지청(링크) http://www.moel.go.kr/seoulgangnam/index.jsp
※ 공고 내용이 변경될 수 있으니 자세한 사항은 채용 기관에 문의하시기 바랍니다