【 HR리드】_글로벌 이커머스 진출 전문기업 공유드립니다.

[헤더헌터_Richadd]

【 HR리드】_글로벌 이커머스 진출 전문기업 공유드립니다.

안녕하세요.
헤드헌터 시너지파트너즈_서중석입니다.
하기에 헤드헌팅 포지션을 공유드리오니, 검토 후 관심이 있으신 분들은 
메일로 문의 주시면 관련 세부 정보를 공유드리겠습니다.
"오늘도 당신의 삶에 평안과 기쁨이 가득하길 바랍니다."

< 회사정보 >
"국내 브랜드를 북미 시장의 주인공으로 만드는, 성장 가능성 높은 스타트업"
당사는 국내 120개 이상의 브랜드와 함께 북미 시장에 성공적으로 진출한 글로벌 이커머스 전문 기업입니다. 아마존 중심의 마케팅을 넘어 북미 오프라인 스토어 입점, B2B 세일즈 확대, 직접 투자까지 수행하며 빠르게 성장 중입니다. 2025년 매출 1,000억을 예상하는 고성장 스타트업으로, 글로벌 시장을 무대로 커리어를 확장할 수 있는 최적의 환경을 제공합니다.

근무지:  논현역
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※ 헤드헌팅 포지션은 수시 접수 후 면접을 진행하기에 적격자가 나오면 채용이 완료됩니다.

채용부문:  HR리드
- HR팀, 정규직
 
[담당 업무]
- HR 전반(인사 제도, 채용, 보상 등) 기획 및 운영
- 경영 방향성과 연계한 인사 제도 기획 및 실행
- 리더 및 구성원들과의 커뮤니케이션을 통한 변화 관리
- 인사규정·취업규칙 정비 및 노무 리스크 사전 대응
- 상시적인 HRM 업무 총괄 및 개선
- 총무, 자산, 시설관리등 경영지원 업무 총괄
 
[자격 요건]
- 학력: 학사 이상
- 나이: ~40세
- HR 분야 7년 이상
- 채용, 인사기획, 평가/보상, 노무 등 HR 전반실무 경험이 있는 분
- 빠르게 성장하는 조직에서 인사 제도 구축 및 개선을 주도해 본 경험이 있는 분
- 꼼꼼함과 주도성을 바탕으로 업무를 체계적으로 관리하고 효율화할 수 있는 분
- 어학: 영어 중급 이상 
 
[우대 사항]
- 스타트업에서 HR 제도 기획·개선경험이 있는 분
- Google Workspace, Slack, Notion 등 디지털 협업툴 활용에 익숙한분
- 긍정적인 에너지로 구성원과 리더를 연결하며, 변화를 주도할수 있는 분
- 유관 부서와 유연한 커뮤니케이션 역량을 갖춘 분
- 비지니스 영어 사용 가능하신 분

※  조직 구성원이 대부분 35세 전 후의 젊은 조직임

※ 헤드헌팅 정보 실시간 공유(직접 운영):   
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"새로운 시작에 용기와 희망이 함께하길 바랍니다."
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