[해고,인사이동] 해고통보서는 꼭 받아야 하나요?

[사천비정규직센터]

Q. 해고통보서는 꼭 받아야하나요?

A. 해고할 때는 반드시 해고의 사유와 시기를 적은 서면으로 통보해야 합니다.

    해고통보서를 주지 않은 경우 해고사유나 절차를 불문하고 무조건 부당해고가 됩니다.

   사용자가 스스로 사직한 것이라고 허위 주장할 가능성도 있으므로 해고사실 자체를 입증할 수 있는 증거자료 됩니다.