※ 방문, 우편, 팩스 등 오프라인 접수의 경우, 『채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조』 에 따라 구직자는 구인자에게 채용서류 반환을 요청 할 수 있으며, 구인자는 본인임을 확인한 후 채용서류를 반환하여야 합니다.
직무내용
[공통요건] 무기직일반(운영직) 임용예정일(‘24.6월 이후 또는 직무기술서 상 표기일) 기준 정년 만 61세 미만자 기간사업직 응시연령 제한 없음 공고문 명시 결격사유 미해당자 대한민국 국적 소지자(복수국적자는 외국국적을 임용 전까지 포기) [세부 요건] 세부 직무별 요건은 직무기술서 참조 국가공무원법 제33조의 각 호의 어느 하나에 해당하는 자 병역의무를 기피한 사실이 있는 자 기품원 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 경우에 채용이 취소된 날로부터 5년이 지나지 않은 자 공직자윤리법 제17조에 의해 취업제한에 해당하는 자가 공직자윤리위원회의 취업승인을 받지 않은 경우해 취업제한에 해당하는 자가 공직자윤리위원회의 취업승인을 받지 않은 경우 부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률 제82조 제1항에 따라 각 호의 하나에 해당하는 자 복수국적자로 임용전까지 외국국적을 포기하지 않은 경우 남성의 경우 병역을 필하지 않은 경우(단, 면접전형 예정일 기준 3개월 이내 전역, 소집해제 가능한 경우는 제외) 전형절차 : 1) 서류접수, 2) 서류전형, 3) 면접전형, 4) 신원조회 및 신체검사 1) 서류접수기간 : 5.7. 14:00 ~ 5.17. 14:00 (입사지원사이트 제출) 2) 서류전형 : 5월 4주 예정, 합격자 발표 5월 4주 예정 3) 면접전형 : 5월 5주(5.27~31.중 1일), 합격자 발표 6월 1주 예정 4) 신원조사 및 신체검사 : 면접결과 확정 후 24.6월 중 발표, 24.7월 이후 임용 예정 장애인의 경우 전 분야 서류전형 면제 분야별 직무기술서상 우대요건 충족 시 서류전형 점수에 3점~4점 가점 부여. ※ 세부 우대요건은 직무기술서 참조