(경기)고양문화재단 청소년활동시설 직원(청소년지도사,청소년상담사) 채용 공고

[나눔씨앗~♬]

고양문화재단 청소년활동시설 직원 채용 공고

고양문화재단에서는 “청소년활동시설”에서 청소년의 꿈과 희망을 키워줄 인재를 찾습니다.

Ⅰ. 개요

  ○ 임용예정인원 : 5명

  ○ 임용기간 : 위․수탁 계약기간(~ 2016. 12. 31)

  ○ 수습기간 : 임용일로부터 3개월

   * 수습기간 종료 후 근무평가에 따라 임용이 취소 될 수 있음.

  ○ 보 수 : 위탁사업기관 청소년활동시설 운영 내규에 준함.

  ○ 복리후생 : 초과근무수당, 명절수당, 자격수당 등

  ○ 임용예정 모집분야

부서	인원	직급	모집분야	비고
청소년활동시설 (수련관,문화의집,청소년카페)	3명	운영요원_나급	청소년활동사업 및 프로그램 기획
고양시청소년진로센터	1명	운영요원_나급	청소년진로직업체험지원활동 사업
성사청소년문화의집 방과후아카데미	1명	운영요원_나급	방과후아카데미 SM

Ⅱ. 세부채용현황

 □ 모집분야 및 채용예정인원

  ○ 채용예정인원 : 5명

  ○ 임용기간 : 위․수탁 계약기간(임용일 ~ 2016. 12. 31)

   (재 위․수탁에 의거 내부규정에 따라 재연장 가능)

  ○ 근무시간 : 주5일, 40시간(근무여건에 따라 출퇴근 시간을 탄력적으로 적용하며, 시설 운영상 토·일요일·공휴일 근무를 할 수도 있음)

   * 청소년시설간 순환보직 가능함

  ○ 모집분야별 주요직무내용 및 자격조건

인원	직급	주요 직무내용	자격조건	비고
운영 요원 (나급)	3명	<청소년활동사업 및 프로그램 기획> - 청소년활동사업 - 청소년동아리 활동 관리 - 교육/문화/체육 사업 관리 - 다문화청소년관련사업 - 상담 및 지역연계사업 - 고양시청소년활동시설 (마두청소년수련관,    성사청소년문화의집, 탄현청소년문화의집,    주교청소년카페) 운영	1. 3급 청소년지도사 또는 3급    청소년상담사 자격증 소지자 2. 채용하고자 하는 직무분야에 만 1년 이상     3년 이내 종사한 사람 3. 채용하고자 하는 직무분야 관련 학과 졸업자 • 직무분야 : 청소년관련 업무, 청소년 육성 및 방과후 지도 • 우대사항 : 청소년시설 근무 경력자 및 관련분야(청소년)    자격증 소지자 우대 - 직무분야 : 청소년 관련 업무 - 관련학과 : 청소년(지도)학과 등 청소년 영역이    전공에 포함된 학과 전공자
	1명	<청소년진로직업체험지원활동 사업> 청소년 진로교육, 진로상담, 직업체험과 관련된    프로그램 기획, 진행, 관리 및 행정 실무담당
	1명	<방과후아카데미 SM> - 청소년방과후아카데미 학년담임 - 청소년 생활지도 및 상담, 수업 운영 - 강사관리 및 청소년 출결관리 - 기타 행정 업무 등

 1. 자격조건 중 어느 하나에 해당하는 경우 응시자격을 부여한다.

 2. 청소년관련업무의 종류는 다음과 같다.

   - 수련시설에서 청소년지도업무에 종사한 경력

   - 청소년단체에서 청소년지도․연구업무에 종사한 경력

   - 국가 또는 지방자치단체의 청소년육성관련부서에서 근무한 경력 - 초․중등교육법 제2조에 따른 각급학교에서

     청소년단체활동 지도교사로 종사한 경력

 3. 채용분야에 따라 관련 자격증, 경력 등 우대사항을 추가할 수 있다.

□ 응시자격 및 우대사항

 1. 응시자격

  ○ 학력 및 전공, 연령 제한 없음

  ○ 남자인 경우 병역필 또는 면제된 자

  ○ 지정일로부터 근무 가능한 자

  ○ 재단법인 고양문화재단 취업규정 제6조(결격사유)에 해당되지 아니하고 기타 법령에 의하여 응시 자격이 정지되지 아니한 자

< 재단 취업규정 제6조(결격사유) >

▸ 미성년자․금치산자 및 한정치산자

▸ 파산자로서 복권되지 아니한 자

▸ 금고 이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과하지 아니한 자

▸ 금고 이상의 형의 선고를 받고 그 집행유예기간이 종료된 날부터 2년이 경과하지 아니한 자

▸ 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고 유예기간 중에 있는 자

▸ 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

▸ 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 날부터 5년이 경과되지 아니한 자

 2. 우대사항

  ○ ｢장애인복지법｣에 의한 등록된 장애인, ｢국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률｣또는 ｢독립유공자 예우에 관한 법률｣에 의한

    취업보호대상자는 가산점 부여

 □ 채용절차 및 일정

  ○ 채용절차

1차 서류전형	‣	2차		‣	3차		‣	예비 합격자 발표	‣	신체검사 및 임용
		직무적․인성 시험	해당분야논술		기술 면접	개별 면접

  ○ 채용일정

구 분	일 정	합격자공고 (홈페이지공고 예정)	비고
원서접수	2016. 6. 10. ~ 6. 22. (13일간)	-
1차 서류전형	2016. 6. 24.(금)	2016. 6. 27(월)
2차 직무적·인성 시험 및 해당분야 논술	2016. 6. 29.(수)	2016. 7. 5(화)
3차 면접 시험 (기술 및 개별)	2016. 7. 7(목)	2016. 7. 8(금)
임용 예정일	2016. 7. 11.(화)(변동가능)

   ※ 사정에 따라 일정이 변경 될 수 있음.

Ⅲ. 응시원서 접수방법 및 제출서류

 □ 응시원서 접수방법

  ○ 접 수 처 : 재단법인 고양문화재단 경영기획팀

  ○ 접수방법 : 이메일로만 접수

    goyangcf@artgy.or.kr (접수마감일 18:00시 도착분에 한함)

     - 원본서류 스캔후 pdf 파일로 변환 제출(1개의 파일로 제출)

     - 이메일제목 ☞ [지원분야]성명 (예. [운영요원_나급]홍길동)

     - 파일명 ☞ [지원분야] 지원자 성명.pdf로 해서 제출

      (예. [운영요원_나급]홍길동.pdf)

 □ 제출서류

  ○ 입사지원서, 자기소개서(소정양식) 각 1부

  ○ 모집분야의 주요업무내용과 연관된 직무계획서(자율주제, 자율양식) 1부

  ○ 최종학교 졸업증명서․성적증명서 원본 각 1부

    (※석사학위이상 취득자는 학부 성적 증명서도 첨부)

  ○ 경력확인 서류

     (경력증명서, 재직증명서 원본 - 반드시 발행기관 연락처 기재)

  ○ 건강보험공단 자격득실확인서 1부 (경력 및 재직 확인용)

  ○ 주민등록초본 1부 (남자의 경우 병역사항이 필히 기재)

  ○ 자격증 사본 (해당자에 한함)

  ○ 어학성적증명서 1부 (해당자에 한함)

  ○ 취업보호대상증명서 1부 (해당자에 한함-공고일 이후 발급분)

Ⅳ. 유의사항

  ○ 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 본인에게 있음.

  ○ 제출서류는 일체 반환되지 않으며, 한 번 제출한 기재사항은 수정 할 수 없음.

  ○ 모집공고 결과 응시자가 없거나 소수일 경우, 우수 인재채용을 위해 연장공고를 할 수 있으며, 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음.

  ○ 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 규정을 위반한 자는 채용을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소 할 수 있음.

  ○ 본 채용계획은 사정에 의해 변경 될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행 할 예정임.

  ○ 인사 청탁시 지원자에게 불이익이 돌아갈 수 있음.

  ○ 기타 채용관련 문의 경영기획팀 인사담당 추은경 031)960-9616

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