국가별 퇴직 연령

[이매진]

국가별 퇴직 연령

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차트: 국가별 퇴직 연령

은퇴 환경은 귀하가 거주하는 국가에 따라 완전히 다르게 보일 수 있습니다. 그리고 국가별 은퇴 연령을 도표로 작성하면 경제적, 문화적 이유로 노동력 구성에 많은 차이가 있음을 알 수 있습니다.

이 그래픽은 OECD 2021 보고서 의 종합 데이터를 기반으로 2020년 45개국의 현재 및 실제 은퇴 연령을 자세히 보여줍니다 .

퇴직 연령 정의

숫자를 살펴보기 전에 경제협력개발기구(OECD)에서 사용하는 측정값을 명확히 해보겠습니다.

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• 현행 퇴직 연령은 개인이 22세부터 완전한 경력을 마친 후 연금에 대한 벌금 없이 퇴직할 수 있는 연령입니다 .
• 유효 퇴직연령은 40세 이상 근로자가 노동시장을 떠나는 평균 연령을 말한다.

많은 국가에서 근로자가 현재 퇴직 연령보다 더 일찍 또는 늦게 퇴직하는 것을 목격했습니다. 이러한 차이는 경력 시작 연령의 차이, 조기 퇴직이나 이후 약속에 대한 혜택을 제공하는 일부 산업, 시장 수요 및 정책으로 인해 다양한 인력 퇴출을 촉진하는 국가 등 다양한 요인으로 인해 발생할 수 있습니다.

어떤 사람들은 개인적인 이유나 일자리 부족으로 인해 조기 퇴직을 선택하거나 더 적은 연금을 받거나 어떤 경우에는 연금을 완전히 포기하기도 합니다. 마찬가지로 어떤 사람들은 일자리를 찾을 수 있다면 계속 고용되기를 선택합니다.

2020년 국가별 퇴직 연령

다음은 2020년 국가별 현재 및 실제 퇴직 연령에 대한 스냅샷입니다.

찾다:

국가퇴직연령(현재)퇴직 연령(유효)퇴직연령(여성, 유효)

오스트리아	65	62	61
벨기에	65	61	60
캐나다	65	64	63
칠레	65	65	61
콜롬비아	62	67	60
코스타리카	62	67	62
체코 공화국	64	63	62
덴마크	66	64	해당 없음
에스토니아	64	64	65
핀란드	65	63	64

46개 항목 중 1~10개 표시 중

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현재 은퇴 연령이 67세로 가장 높은 국가는 아이슬란드 , 이스라엘 , 노르웨이 3개국 이지만, 모두 평균 유효 은퇴 연령이 약간 낮았습니다. 반면, 사우디아라비아는 연금 전액을 받을 수 있는 은퇴 연령이 47세로 현재 가장 낮았습니다. 52세의 Türkiye 만이 이에 가까웠고, 특히 둘 다 평균적으로 훨씬 더 높은 실질 은퇴 연령을 보였습니다.

지역 간 차이는 전반적으로 명확합니다. 중국 , 인도 , 한국을 포함한 많은 아시아 국가에서는 공식적인 최소 퇴직 연령이 60대 초반과 50대 후반이지만 근로자는 60대 후반까지 직장에 남아 있습니다. 한편, 미국 , 캐나다 뿐만 아니라 대부분의 유럽 국가에서는 평균 최소 퇴직 연령보다 일찍 퇴직하는 근로자가 더 많습니다.

여성의 실제 퇴직 연령이 측정된 거의 모든 국가에서는 여성이 남성보다 일찍 직장을 그만뒀습니다. 이는 문화적 성별 규범, 노동력 참여율 , 심지어 여러 국가의 연금 시스템 설정 의 결과일 수 있습니다 .

여성이 남성보다 늦게 은퇴한 데이터 세트의 다섯 가지 예외는 무엇입니까? 아르헨티나, 에스토니아, 핀란드, 프랑스, ​​룩셈부르크.

미래를 바라보며

프랑스는 2023년 조기 퇴직 연령을 2년 올려 논란을 불러일으켰다. 이 결정은 광범위한 파업과 폭동을 촉발시켰고 경제적 지속가능성과 개인의 행복 사이의 균형에 대한 논쟁을 촉발시켰습니다.

많은 선진국의 인구 고령화와 노동력에 대한 지속적인 수요를 고려할 때, 은퇴를 재평가하는 유일한 국가는 이 국가가 아닐 것으로 예상됩니다. OECD는 2060년대 중반까지 평균 퇴직 연령이 2년 정도 늘어날 것으로 예상하고 있다.