기간제교사 연가 최대가 15일

[노조위원장]

경력이 많으신 선생님들의 연가 일수가 나이스에 21일 이렇게 나오는 경우가 있습니다.

이는 잘못 나온 것입니다. 

연가는 재직기간을 기준으로 하고 공무원은 학교를 옮겨도 공무원신분이 유지되니 재직기간을 모두 합쳐 

연가가 산정이 됩니다. 그러나 기간제교사의 재직 기간은 같은 학교에서 근무한 기간만을 말합니다. 

동일학교에 최대로 근무할 수 있는 기간은 4년입니다. 이후 5년차에 신규채용 절차로 다시 근무하게 되면 다시 1년차입니다.

이게 정말 말도 안 되는 것이기는 합니다만.

그래서 동일학교에 3년 근무 후 재계약으로 다시 근무하시는 분의 연가는 15일입니다. 

기간제교사의 최대 연가일은 15일이라는 의미입니다. 

억울한 차별이지만 현재 현실입니다.

그러므로 연가일이 많이 나왔다면 잘못 나온 것이니 수정해 달라고 하셔야 합니다. 

나이스에 나온대로 다 사용하면 다시 급여에서 환수해 갑니다. 

이런 차별을 폐지하기 위해 기간제교사들이 노조로 가입해 단결해야 합니다. 

선생님 여러분~ 기간제교사노조에 가입하셔서 차별 폐지에 함께 해 주시기 바랍니다. 

[부당하면 싸워라]

활동까지 하면 가장 좋지만 여긴 위원장님이 열일하셔서 활동이 부담스러운 분들은 가입이라도 하셔서 힘을 보태주세요 저는 기간제 시작 하자마자 노조부터 가입했어요.

[꽃순이언니]

가입하고 싶네요. 그런데 한국교총은 기간제는 가입자격 안되나요?