첫댓글 2008년 1월 1일 기준으로 감리회사 기준(?)으로 감리원 개인 불이익을 감수 하는 법으로 퇴사시 감리회사 교체빈도률은 전체이나 감리원 개인 벌점이 1년간 유지되므로 타회사 이직이 불가합니다.. 회사측에서 벌점이 생기더라도 별로 문제가 없으니......불쌍한 감리원만 ㅠ.ㅠ
좀더 자세히 물어 봅니다 .. 전력기술인협회 감리원 배치신고와 무관하게 벌점을 줍니까?
흠 안타까운 일이지만 교체 빈도에 속합니다 개인 벌점 5점입니다 ㅠㅠ
조달청 PQ로 되었고 감리원배치신고가 되어 있지 않다면.....여기서 중요합니다. 발주처에서 교체 승인을 하였다면 벌점은 없습니다. 너무 불안해하지 않으셔도 될듯합니다.
회사에서 짤랐는데도 개인이 벌점을 먹어야 합니까? 이것은 아니라고 보는데요? 귀책사유가 회사에 있는데 어떻게 개인한테 벌점을 준다는건지?....이것은 행정소송감이네요......
첫댓글 2008년 1월 1일 기준으로 감리회사 기준(?)으로 감리원 개인 불이익을 감수 하는 법으로 퇴사시 감리회사 교체빈도률은 전체이나 감리원 개인 벌점이 1년간 유지되므로 타회사 이직이 불가합니다.. 회사측에서 벌점이 생기더라도 별로 문제가 없으니......불쌍한 감리원만 ㅠ.ㅠ
좀더 자세히 물어 봅니다 .. 전력기술인협회 감리원 배치신고와 무관하게 벌점을 줍니까?
흠 안타까운 일이지만 교체 빈도에 속합니다 개인 벌점 5점입니다 ㅠㅠ
조달청 PQ로 되었고 감리원배치신고가 되어 있지 않다면.....여기서 중요합니다. 발주처에서 교체 승인을 하였다면 벌점은 없습니다. 너무 불안해하지 않으셔도 될듯합니다.
회사에서 짤랐는데도 개인이 벌점을 먹어야 합니까? 이것은 아니라고 보는데요? 귀책사유가 회사에 있는데 어떻게 개인한테 벌점을 준다는건지?....이것은 행정소송감이네요......