미국과 영국의 직원 유지율 상위 기업
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미국과 영국의 직원 유지율 상위 기업
근로자들은 장기간 회사에 머물기로 결정할 때 다양한 요소를 고려합니다. 여기에는 긍정적인 업무 환경, 공정한 보상, 고용 보장, 직업적 성장 기회, 경제 또는 기술의 파괴적인 변화에 대한 회복력이 포함됩니다.
그렇다면 직원 유지에 탁월한 회사는 어디일까요?
이 게시물의 그래픽을 위해 Resume.io는 LinkedIn 데이터를 분석하여 미국과 영국 모두에서 직원의 근속 기간이 가장 긴 대기업을 식별했습니다.
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장학금 및 불임치료 등의 혜택
Resume.io는 LinkedIn 페이지 분석을 통해 평균 직원 근속 기간을 기준으로 미국과 영국의 시가총액 상위 100개 기업을 선정했습니다.
대규모 에너지 회사인 ConocoPhillips는 미국에서 직원 유지 부문을 주도하고 있습니다.
계급회사평균 재직 기간(년)
1 | 코노코필립스 | 10.6 |
2 | 쉐브론 | 9.3 |
삼 | 유니언 퍼시픽 | 9.3 |
4 | 알트리아 | 9.3 |
5 | 남부 회사 | 8.8 |
6 | 듀크 에너지 | 8.6 |
7 | 텍사스 인스트루먼트 | 8.4 |
8 | 버라이존 | 8.3 |
9 | 록히드 마틴 | 7.9 |
10 | 브로드컴 | 7.4 |
11 | 컴캐스트 | 7.4 |
12 | 보잉 | 7.3 |
13 | 무한 궤도 | 7.2 |
14 | 릴리 | 7.1 |
15 | 엑슨모빌 | 7.0 |
16 | IBM | 6.9 |
17 | 유나이티드헬스 그룹 | 6.8 |
18 | 프로그레시브 | 6.7 |
19 | 웰스 파고 | 6.6 |
19 | 하니웰 | 6.6 |
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이 회사는 대학 장학금을 통해 젊은 인재를 유치하고 퇴역 군인에게 민간 인력으로 전환하는 '전 세계적으로 도전적이고 보람 있는 프로젝트'를 제공합니다.
Altria Group (이전 Philip Morris Companies, Inc.)은 상위 20위 안에 드는 유일한 소비재 회사입니다. Marlboro와 같은 브랜드로 알려진 담배, 주류 및 대마초 회사는 벨기에 양조장 AB InBev와 글로벌 칸나비노이드 회사 Cronos의 상당한 지분을 보유하고 있습니다. 그룹.
훈제 담배 제품에서 적극적으로 벗어나는 Altria는 이익 공유 계획, 대리모 또는 불임 치료를 추구하는 직원을 위한 재정 지원, 카페테리아, 피트니스 센터, 의료 센터 및 기타 시설과 같은 현장 편의 시설을 포함하여 직원에게 광범위한 혜택 패키지를 제공합니다. 미용실.
상위 10위권은 특히 에너지 및 엔지니어링 기업이 주도하고 있습니다.
83세 영국 회사, 장기 직원 유지
평균 재직 기간이 10.2년인 거대 유통업체 Bunzl은 영국의 다른 어떤 주요 기업보다 직원을 더 오래 유지합니다.
가족 회사의 사업 뿌리는 1850년대 슬로바키아에서 의류를 판매했던 소매업체로 거슬러 올라갑니다.
이 회사는 직원들에게 할인된 가격의 주식과 대학원 학위에 대해 연간 최대 11,000달러의 학비 지원을 포함하여 큰 혜택 패키지를 제공합니다.
Bunzl 다음에는 세계 최대 규모의 해양 시추 계약업체 중 하나인 Noble이 있습니다 .
정신적, 육체적, 재정적 웰빙 개선
좋은 직원을 유지하는 일은 많은 조직에서 최우선 과제가 되었습니다. 좋은 혜택 패키지나 경력 개발을 위한 명확한 경로가 변화를 가져올 수 있습니다.
퓨 리서치 센터(Pew Research Center) 의 최근 조사에 따르면 미국 근로자의 절반만이 전반적인 고용 상황에 매우 만족하는 것으로 나타났습니다.
Deloitte와 Workplace Intelligence 가 실시한 또 다른 조사에 따르면 응답자의 84%가 올해 정신적, 육체적, 재정적 건강을 개선하는 것이 최우선 과제라고 답했습니다.