서을특별시 강남수도사업소 무기계약근로자 채용계획 공고(~1.26)

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서울특별시 강남수도사업소 공고 제2016-1호

서울특별시 강남수도사업소  공무직 채용시험 공고

서울특별시 강남수도사업소에서 근무할 공무직을 다음과 같이 공개  모집합니다.
                                                                   

2016년 1월 13일
서울특별시 강남수도사업소장

1. 임용분야 및 선발예정인원

임용분야	임용등급	임용인원	담당직무 내용
시설(기계)	공무직	1	∘ 청사 시설 내‧외부 기계분야 시설물관리 업무 등
경비	공무직	1	∘ 청사 시설 방호,경비 순찰업무 및 민원 안내 등

2. 응시 자격 요건
 ○ 공통요건
  - 전염병, 질병 등이 없는 신체 건강한 자
  - 공무직관리규정 제10조(결격사유) 등에 해당되지 아니한 자
 ※ 공무직관리규정 제10조(채용결격사유)채용권자는 다음 각 호의 어느 하나에 해당 하는 자는 공무직으로 채용할 수 없다.
    1. 금치산자 또는 한정치산자
    2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
    3. 금고 이상의 실형을 받고 그 집행이 종료 되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
    4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
    5. 금고 이상의 형을 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예 기간 중에 있는 자
    6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지 된 자
    7. 징계로 해고처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자
  ❍ 직종별 자격요건

임용분야	임용등급	응시자격
시설(기계)	공무직	∘ 공고일 현재 만18세 이상 만58세 미만인 자 (58.1.12.~ 98.1.13) - 남자는 병역필 또는 면제자 ∘ 에너지관리(보일러, 열관리)기능사 작격증 소지 및 가스안전관리자 선임이 가능한 자
경비	공무직	∘ 공고일 현재 만50세 이상 만58세 미만인 자 (58.1.12.~ 66.1.13) - 남자는 병역필 또는 면제자

  ❍ 취업보호대상자 가산점은 법률에 따라 5퍼센트와 10퍼센트를 적용합니다.
  -『독립유공자예우에 관한 법률』제16조및『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률』 제29조에 의한 취업보호대상자와『5·18민주유공자예우에 관한 법률』

     제20조및『특수임무수행자 예우 및 단체설립에 관한 법률』제19조에 의한 취업지원대상자 그리고『고엽제후유의증 환자지원 및 단체설립에 관한 법률』

     제7조에 의한 고엽제후유의증환자와 그 가족은 법률에 따라 가산점을 부여합니다.
  - 취업보호대상자 및 취업지원대상자 여부와 가점비율은 본인이 사전에 직접 국가보훈처 및 지방보훈지청 등에 확인하여야 합니다.
  - 가산점은 임용예정 기관별로 선발예정 인원이 4명 이상인 경우에만 적용되며, 취업보호·지원대상자 가점을 받아 합격한 자는 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없음

3. 고용 조건
  ❍ 근무시간 : 주40시간, 1일 8시간
    ※ 기관 여건에 따라 조기출근, 휴일근무 또는 연장근로를 실시할 수 있음       

  ❍ 보수조건 : 공무직 임금표 의거 지급
    - 연  봉 : 20,249천원(1호봉)
  ❍ 채용해지: 공무직관리규정 제11조
     -「지방공무원법」 제31조 각 호의 어느 하나에 해당될 때
     - 예산의 감소 또는 채용사유가 소멸된 때
     - 근무를 태만히 하고 품행이 불량하거나 감독자의 직무상 명령을 이행하지 아니하는 때
     - 범죄 또는 중대한 과실이 있는 때
     - 기능쇠퇴 등에 따른 정원감축이 필요한 때
     - 그 밖에 직무를 수행하기 곤란하다고 판단되는 때

4. 시험일정 및 시험방법
  ❍ 시험일정  

구분	일 정	장 소	기 간	비 고
모집공고	2016.1.13. ~ 1.25.	서울시 홈페이지, 상수도본부 홈페이지	12일
원서접수	2016.1.22. ~ 1.26. (09:00~18:00)	강남수도사업소	3일	행정지원과 (토,일요일 제외)
1차합격자 발표	2016. 1. 28.(목)	서울시 홈페이지, 상수도본부 홈페이지	1일	면접일정 확정공지 포함
2차시험(면접)	2016. 2. 2.(화)	강남수도사업소 회의실	1일
2차합격자 발표	2016. 2. 3.(수)	서울시 홈페이지 상수도본부 홈페이지, 및 개별 통보	1일
결격사유 조회	2016. 2. 3~11.(예정)	-	9일
최종합격자 발표	2016. 2. 12.(예정)	개별 통보	1일
임용(채용계약)	2016. 2. 15.(월) ~	강남수도사업소

※ 부득이한 사정에 의해 시험일정, 장소 등이 변경될 경우 사전에 응시자에게 개별 통지함
    가. 1차시험(서류전형) : 서울시 및 상수도본부 홈페이지 공고
      - 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격․경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사
      - 응시원서, 이력서, 자기소개서, 주민등록등본, 경력증명서(해당자) 제출
      ※ 응시인원이 각 기관별 채용인원의 5배수 이상인 때는 5배수로 서류전형 합격자를 결정함

     ◈ 서류전형 배점 기준

경력(10점)		부양가족수(10점)		취업취약계층 가산점
경력기간	배점	인원	배점
8년이상	10점	5명이상	10점	- 취업보호대상자<국가유공자 등   예우 및 지원에 관한 법률(5%, 10%)> ⇒ 가산점은 임용예정 기관별로 선발예정 인원이 4명 이상인 경우에만 적용
5년이상	9점	4명	9점
3년이상	8점	3명	8점
1년이상	7점	2명	7점
1년미만	6점	1명	6점
경력없음	5점	없음	5점

- 동점자 우선순위 :  1. 부양가족이 많은 사람 순  2. 해당분야 경력기간이 많은 사람순 
            ◈  부양가족(주민등록 세대를 같이하는 부양가족을 인정)
 ⇒  배우자, 본인 및 배우자의 만 60세이상 직계존속, 본인 및 배우자의 만20세미만 직계비속
나. 2차시험(면접시험) : 개별통지, 홈페이지 공고
      - 1차시험 합격자를 대상으로 강남수도사업소에서 면접 실시
        ⇒ 응시인원 과소에 따라 면접일을 구분하여 실시 가능(※1차 합격자 공고시 면접일 확정)
      - 자질 및 발전가능성, 전문성, 조직원으로서의 적합성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가
      - 선발인원 : 2명[시설(기계) 1명, 경비 1명]
      - 예비합격자 : 임용분야별 채용인원의 1배수
       ※ 예비합격자는 합격자 결원이 생길 경우 합격처리(결원시 개별통보)
   다. 최종합격자 결정 : 개별통보, 홈페이지 공고
      - 2차 면접시험 합격자를 대상으로 신원조회 및 채용신체검사서 검토 후 결정
      - 신원진술서(2부), 공무원 채용 신체검사서 (1부) 등
 
5. 응시원서 접수 및 제출서류
  ❍ 응시원서 접수
     - 접수기간 : 2016. 1. 22.(금) ~ 1. 26.(화) 09:00~18:00 <토, 일요일 제외>
     - 접 수 처 : 강남수도사업소 행정지원과(1층)
     - 접수방법 : 강남수도사업소 방문접수(대리접수 가능)
       · 주소 : 강남구 양재천로 199(도곡동) (담당 : 백판종, 연락처 : 02-3146-4717)
     ※ 응시원서 양식(응시원서, 이력서, 자기소개서 등)은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용 
 ❍ 제출서류
  가. 필수서류
   1) 응시원서(별지1호 서식) 1부
     - 사진 : 최근 6개월 이내 촬영한 동일원판의 탈모정면상반신 컬러사진(3.5㎝×4.5㎝) 2매
     - 응시수수료 : 서울특별시수입증지 5,000원(서울시청 신청사 1층 민원실 판매)
   2) 이력서(별지2호 서식) 1부
     - 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하며, 경력내용이 불분명 하거나 직장폐업 등의 사유로 증명하지 못한 경우 사업자등록증,

       법인등기부등본, 건강보험자격득실확인서(국민건강보험공단「http://www.nhic.or.kr」발급) 등 자료 제출
   3) 자기소개서(별지3호 서식) 1부
   4) 주민등록등본 1부(부양가족확인서류), 주민등록초본 1부(병역사항 기재포함)
   5) 자격중 1부.(기계분야 : 에너지관리 및 가스 기능사 자격증 필수)
      ※ 1)~3) 서식은 공고문에 첨부된 양식 사용
  나. 해당자 제출서류 
   1) 채용예정 직무분야 경력증명서 또는 재직증명서 1부(원본)
     - 경력증명서는 유효기간 내의 원본 제출시에만 인정
     - 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)하고, 사업자등록증 등 기관 성격을 증명할 수 있는자료를 반드시 첨부
     - 시간제 근무경력일 경우, 반드시 주단위 근무시간을 기재함.

    ※ 모든 서류는 공고일 이후 발행분에 한하나, 공고일 이전의 서류인 경우 법에서 정한 유효기간(증명서에 유효기간이 기재된 것만 인정) 내의 서류여야 할 것임

  다. 임용후보자 제출서류(개별통지)
    - 임용후보자는 공무원 채용신체검사서, 신원진술서(2부) 등

6. 기타(유의)사항
  ○ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.
  ○ 제출된 서류 및 응시수수료는 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다. 다만, 시험 주최 측의

     사정으로 시험이 취소되는 등 일부 예외적인 경우 응시수수료가 반환됩니다.
  ○ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될

     수 있습니다.
  ○「지방공무원임용령」제65조(부정행위자에 대한 조치)에 따라 임용시험에서 부정행위를 하거나, 기타 증빙서류에 허위사실을 기재함으로써 시험결과에 부당한

     영향을 주는 행위를 한 사람은 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격 결정을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 이 영에 따른 시험과 그 밖에 공무원 임용

     을 위한 시험의 응시자격이 정지될 수 있습니다.
  ○ 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.

     (응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다)
  ○ 본인의 의사에 따라 임용된 날부터 3개월 이내에 소속기관 소재지 관할 직업안정기관의 장에게 고용보험 가입을 신청할 수 있습니다.
  ○ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우(없을 경우 포함)에는 가능한 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 예정입니다.
  ○ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시일 7일전까지 서울특별시 홈페이지 채용시험란에 공고합니다.
  ○ 기타 상세한 내용은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.
    - 채용 전반에 관한 사항 (행정지원과 백판종 ☎ 02-3146-4717).  끝.