ISO 45001과 중대재해처벌법, 중소 제조업체에 필요한 이유, 광양/여수/순천/나주/목포/영암/무안/해남/보성/광주ISO인증컨설팅

[고준수 박사]

ISO 45001과 중대재해처벌법, 중소 제조업체에 필요한 이유, 광양/여수/순천/나주/목포/영암/무안/해남/보성/장흥/전남/군산/전주/전북/광주ISO9001/14001인증컨설팅

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ISO 45001은 안전보건 경영시스템에 대한 국제 표준으로, 중대재해처벌법과 밀접한 관련이 있습니다. 특히 중소 제조업체에게 ISO 45001 도입은 다음과 같은 이유로 필수적입니다.

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1. 중대재해 예방 및 법적 의무 준수

체계적인 안전보건 관리: ISO 45001은 사업장 내 위험 요인을 파악하고 평가하여 효과적인 예방 조치를 수립하도록 돕습니다. 이는 중대재해 발생 가능성을 낮추고, 중대재해처벌법에서 요구하는 안전보건 확보 의무를 이행하는 데 도움을 줍니다.

법적 책임 완화: ISO 45001 인증은 기업이 안전보건 관리에 대한 노력을 기울였다는 증거로 활용될 수 있습니다. 만약 중대재해가 발생하더라도, ISO 45001 인증은 처벌 수위를 낮추는 데 긍정적인 영향을 미칠 수 있습니다.

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2. 기업 경쟁력 강화

국제적 신뢰도 향상: ISO 45001은 국제적으로 통용되는 표준이므로, 인증 획득은 기업의 안전보건 관리 수준을 국내외에 증명하는 효과가 있습니다. 이는 해외 시장 진출이나 협력업체 선정 시 유리하게 작용할 수 있습니다.

지속적인 개선: ISO 45001은 PDCA (Plan-Do-Check-Act) 사이클에 기반한 지속적인 개선을 강조합니다. 이를 통해 기업은 안전보건 관리 시스템을 발전시켜 사고 예방 능력을 향상시키고, 효율적인 운영을 통해 비용 절감 효과를 얻을 수 있습니다.

ESG 경영 강화: 안전보건 관리는 ESG 경영의 핵심 요소 중 하나입니다. ISO 45001 인증은 기업의 ESG 경영 노력을 대외적으로 보여주는 좋은 지표가 될 수 있습니다.

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3. 근로자 만족도 및 생산성 향상

안전한 작업 환경 조성: ISO 45001은 근로자의 참여와 협력을 중시합니다. 이는 근로자의 안전 의식을 높이고, 안전한 작업 환경을 조성하여 산업재해 발생률을 감소시키는 데 기여합니다.

긍정적인 기업 문화 형성: 안전을 최우선으로 하는 기업 문화는 근로자의 만족도를 높이고, 이는 생산성 향상으로 이어질 수 있습니다.

결론

ISO 45001 도입은 중소 제조업체에게 중대재해처벌법 준수를 위한 필수적인 요소일 뿐만 아니라, 기업 경쟁력 강화, 근로자 만족도 및 생산성 향상에도 기여하는 중요한 투자입니다.

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참고 자료:

ISO 45001 공식 웹사이트: https://www.iso.org/iso-45001-occupational-health-and-safety.html

안전보건공단: https://www.kosha.or.kr/

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