한국국제협력단2024년 하반기 KOICA 글로벌연수사업 모니터링 인턴 모집공고 떴습니다

★접수기간 : 2024.5.17. ~ 2024.6.3.★접수처 : <ul style="list-style-type: disc;" data-ke-list-type="disc"><li>한국국제협력단</li><li>기업형태 공공기관</li><li>홈페이지 <a href="https://www.koica.go.kr/koica_kr/984/subview.do" target="_top" class="ke-link">https://www.koica.go.kr/koica_kr/984/subview.do</a></li></ul>★채용상세내용 모집요강<hr data-ke-style="style1"><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td colspan="1" rowspan="1">채용구분</td><td colspan="1" rowspan="1">모집인원</td><td colspan="1" rowspan="1">근무지역</td></tr><tr><td colspan="1" rowspan="1">신입</td><td colspan="1" rowspan="1">8</td><td colspan="1" rowspan="1">경기도</td></tr></tbody></table></div>※ 방문, 우편, 팩스 등 오프라인 접수의 경우, 『채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조』 에 따라 구직자는 구인자에게 채용서류 반환을 요청 할 수 있으며, 구인자는 본인임을 확인한 후 채용서류를 반환하여야 합니다.<hr data-ke-style="style1"><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td colspan="1" rowspan="1">직무내용</td></tr><tr><td colspan="1" rowspan="1">가. 「청년고용촉진 특별법 및 시행령」상 청년 중 「청년기본법」에 따른 19세 이상 34세 이하인 자로 근무 기간 중 해당 나이를 초과하지 않는 자 나. 대한민국 국적의 국내외 대학(원) 재학생, 휴학생, 졸업자 및 졸업예정자 다. 한국국제협력단 「인사규정」 및 「기간제근로자 운영에 관한 지침」의 채용결격사유에 해당되지 않는 자 ※붙임 2. 채용결격사유 참고 라. 근무기간 내 만근 가능한 자(입사유예불가/중도포기 시 미수료 처리) 마. 공인영어성적이 다음 어느 하나의 기준 이상인 자 - TOEIC : 830점/ New TEPS : 324점/ TOEFL(IBT) : 95점 * 입사지원 마감일(‘24.6.3) 기준으로 유효기간이 남아있는 성적에 한하며, 조회 및 확인이 불가능한 국외시험, 특별시험 등의 성적은 불인정 * 단, 유효기간 만료 전 사이버국가고시센터(www.gosi.go.kr)를 통해 사전등록을 한 경우에는 유효한 성적으로 인정하며, 지원서 작성 시 사이버국가고시센터 사전등록 표기 필수 ※붙임 10. 지원서 작성 가이드라인 참고 1. 삭제 2. 만 18세 미만의 미성년자 3. 피성년후견인 또는 피한정후견인 4. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자 6의2. 공무원 및 공공기관의 운영의 관한 법률에서 정한 공공기관의 임직원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 6의3. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력 범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력 범죄 나. 「아동ㆍ청소년의 성 보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년 대상 성범죄 7. 병역의무자로서 병역을 기피한 자 8. 전직근무기관에서 징계로 파면 또는 면직, 해임된 자로서 그 징계 처분을 받은 날로부터 2년이 지나지 아니한 자 9. 신체 또는 정신상의 장애로 직무를 감당할 수 없다고 인정되는 자 10. 신원조회 또는 개인범죄경력조회 결과 직원으로서 적합하지 않다고 인정되는 자 11. 협력단에서 파면, 해임 등의 사유로 퇴직한 자 12. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따라 공공기관에 취업이 제한되는 자 13. 전직근무기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 날로부터 5년이 지나지 아니한 자 □ 서류전형 ㅇ심사대상 : 기한 내에 서류를 제출한 지원자 전원 ㅇ심사기준 : 자격부합도(60), 지원서충실도(40), 가산점 ㅇ선발방식 : 합계 70점 이상자 중 고득점순으로 선발 ㅇ선발인원 : 최종합격인원의 5배수 선발 □ 면접전형 ㅇ심사대상 : 서류전형 합격자 ㅇ심사기준 : 기본역량(70), 외국어(30), 가산점 ㅇ시험장소 : 한국국제협력단(경기도 성남시 수정구) ㅇ준비물 : 면접 당일 지원서에 작성한 내용 전체를 증빙하는 서류 사본 제출, 신분증(주민등록증, 운전면허증, 기간 만료 전의 여권 중 택 1) ㅇ선발방식 : 지원서 작성내용이 증빙서류를 통해 사실로 확인되는 지원자에 한해 면접전형 점수 합계 70점 이상자 중 고득점순으로 선발 ㅇ선발인원 : 최종합격인원의 1배수 선발 *예비합격제 제도 운영 및 전형별 세부 일정은 첨부파일의 공고문 참조 ㅇ취업지원대상자(보훈대상자) : 서류 및 면접전형/ 만점의 5% 또는 10% 가산점 ㅇ장애인 : 서류전형/ 만점의 5% 가산점 ㅇ저소득층(기초생활수급자) : 서류전형/ 만점의 5% 가산점 ㅇ다문화가정 : 서류전형/ 만점의 5% 가산점 ㅇ북한이탈주민 : 서류전형/ 만점의 5% 가산점 ㅇ경력단절여성 : 서류전형/ 만점의 5% 가산점 * 유형별 가점은 중복인정하나, 동일 유형내 가점은 가장 유리한 한가지만 적용(중복 인정 불가) * 취업지원대상자 가산점은 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따라 채용 부문의 최종 선발예정인원이 3인 이하일 경우, 동 법률에 의한 가점을 부여하지 않음. 단, 사회형평적 채용(보훈 전형)의 경우 채용예정인원과 관계없이 가점 부여</td></tr></tbody></table></div> 전형일정<hr data-ke-style="style1"><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td colspan="1" rowspan="1">채용공고 등록일</td><td colspan="1" rowspan="1">채용공고 마감일</td></tr><tr><td colspan="1" rowspan="1">2024년 05월 17일</td><td colspan="1" rowspan="1">2024년 06월 03일</td></tr></tbody></table></div> 첨부파일<hr data-ke-style="style1"><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td colspan="1" rowspan="1"></td></tr></tbody></table></div> 참고사항<hr data-ke-style="style1"><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td colspan="1" rowspan="1">- 기획재정부(알리오) 제공 채용정보 : 기획재정부에서 운영하는 알리오로부터 제공받은 공기업/공공기관 일자리 정보입니다. - 워크넷에 게시된 채용정보 중 워크넷 채용정보인 ´인증´ 외의 채용정보는 타기관의 제공을 받은 것으로 관련 문의는 정보제공처(기획재정부(알리오))로 문의하여 주시기바랍니다. <a style="color: #608cba;" href="https://www.work.go.kr/useInfo/lieJobadRpt/lieJobadRptList.do?wantedAuthNo=&iorgGbcd=" target="_blank" class="ke-link">거짓 구인정보 신고</a></td></tr></tbody></table></div>★한국국제협력단 패스문 입성하여 새역사 창조하시기 응원합니다<a style="color: #608cba;" href="https://www.work.go.kr/empInfo/empInfoSrch/detail/retriveNaraAlioJobDtlVw.do?rtnUrl=/empInfo/empInfoSrch/list/dtlEmpSrchList.do?moreCon=more&siteClcd=ALI%7CKOR%7CGOJ%7CCLE%7CWIH%7CIBK&empInfoGbn=ALI&empSeq=271284#" target="_blank" class="ke-link">채용정보 제공사이트로 이동</a>태그<a style="color: #777777;" href="https://blog.naver.com/PostListByTagName.naver?blogId=passmun&logType=mylog&tagName=%ED%95%9C%EA%B5%AD%EA%B5%AD%EA%B5%AD%EC%A0%9C%ED%98%91%EB%A0%A5%EB%8B%A8" target="_top" class="ke-link">#한국국국제협력단</a><a style="color: #777777;" href="https://blog.naver.com/PostListByTagName.naver?blogId=passmun&logType=mylog&tagName=%EA%B5%AD%EC%A0%9C%ED%98%91%EB%A0%A5%ED%8C%A8%EC%8A%A4%EB%AC%B8" target="_top" class="ke-link">#국제협력패스문</a> <a style="color: #777777; background-color: #000000;" href="https://blog.naver.com/PostList.naver?blogId=passmun&widgetTypeCall=true&from=section&topReferer=https%3A%2F%2Fsection.blog.naver.com%2FBlogHome.naver%3FdirectoryNo%3D0%26currentPage%3D1%26groupId%3D0&trackingCode=blog_sectionhome_pc&directAccess=true#" target="_top" class="ke-link">태그수정 </a>