첫댓글 네... 인원은 많지 않지만 상/하반기로 교류 가능합니다. 6급이하 교류는 3월 7일자로 4일에 있었으며, 업무강도는 자치구보다는 서울시가 좀 빡세다고 하네요..참고로 울 구로 파견과 교류가 주사보 각 1명씩 있었네요^^
그럼 서울시청은 야근이 많은 편인가여?그리고 서울시의 외청이라고도 볼수 있는 한강사업분부나 상수도사업본부의근무여건은 어떤가여?꼬옥 알려주세여
야근은 부서와 부서장에 따라 다를듯 하네요...
본청인데.... 당연히 거의 매일(?) 야근이죠... 아실텐데...
교류를 통해서 갈 수 있습니다. 단, 그것도 조건이 어느 정도 맞아야 합니다. 시청과 구청의 인사담당자 입장에서는 조건은 기본. 문제 안일으킬 사람을 받고 싶어하죠. 결국, 마음 먹는다고 갈 수 있는 것은 아닙니다.
첫댓글 네... 인원은 많지 않지만 상/하반기로 교류 가능합니다. 6급이하 교류는 3월 7일자로 4일에 있었으며,
업무강도는 자치구보다는 서울시가 좀 빡세다고 하네요..
참고로 울 구로 파견과 교류가 주사보 각 1명씩 있었네요^^
그럼 서울시청은 야근이 많은 편인가여?
그리고 서울시의 외청이라고도 볼수 있는 한강사업분부나 상수도사업본부의근무여건은 어떤가여?
꼬옥 알려주세여
야근은 부서와 부서장에 따라 다를듯 하네요...
본청인데.... 당연히 거의 매일(?) 야근이죠... 아실텐데...
교류를 통해서 갈 수 있습니다. 단, 그것도 조건이 어느 정도 맞아야 합니다. 시청과 구청의 인사담당자 입장에서는 조건은 기본. 문제 안일으킬 사람을 받고 싶어하죠. 결국, 마음 먹는다고 갈 수 있는 것은 아닙니다.