<![CDATA[
<p><span style="color: #000000;">서울지방교정청 공고 제2022 - 2호】</span></p><p> </p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="text-align: center;"><b><span style="color: #000000;">서울지방교정청 공무직 근로자(사회복지사) 채용 공고</span></b></td></tr></tbody></table></div><p> </p><p><span style="color: #000000;">서울지방교정청 공무직 근로자(사회복지사) 채용시험을 다음과 같이 공고하오니 역량 있는 분들의 많은 응모 바랍니다.</span></p><p> </p><p style="text-align: right;"><span style="color: #000000;">2022년 4월 22일</span></p><p style="text-align: right;"><span style="color: #000000;">서울지방교정청장</span></p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="width: 1.23762%;" colspan="2"><span style="color: #000000;">Ⅰ. </span><span style="color: #000000;">채용기관 ․ 직급 ․ 선발예정인원</span></td></tr></tbody></table></div><p> </p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">채용기관</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">채용분야</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">신분</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">선발인원</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">소재지</span></td></tr><tr><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">서울지방교정청</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">사회복지</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">공무직 근로자</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">1명</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">과천시 정부과천청사</span></td></tr></tbody></table></div><p> </p><p> </p><p> </p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="width: 1.23762%;" colspan="2"><span style="color: #000000;">Ⅱ. </span><span style="color: #000000;">담당예정 직무</span></td></tr></tbody></table></div><p> </p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">근무부서</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">담당예정 직무</span></td></tr><tr><td><span style="color: #000000;">사회복귀과</span></td><td><span style="color: #000000;">○ 지원 요청서 접수, 현장방문과 초기 지원</span><br><span style="color: #000000;">○ 복지사각지대 수용자 자녀 발견 및 지원</span><br><span style="color: #000000;">○ 방문상담 등 초기 지원 이후 공공부조 및 민간단체 연계 수행</span><br><span style="color: #000000;">○ 참여 단체(공공, 민간) 협력 관리</span><br><span style="color: #000000;">○ 지원대상자 정기 방문 등 모니터링 실시</span><br><span style="color: #000000;">○ 기타 교정행정 업무</span></td></tr></tbody></table></div><p> </p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="width: 1.23762%;" colspan="2"><span style="color: #000000;">Ⅲ. </span><span style="color: #000000;">응시자격【판단기준일 : 최종(면접)시험 예정일】</span></td></tr></tbody></table></div><p> </p><p><span style="color: #000000;">기본요건</span></p><p><span style="color: #000000;">○ [필수] ① 사회복지사 2급 이상(보건복지부)</span></p><p><span style="color: #000000;">② 자동차 운전면허 소지자(경찰청)</span></p><p><span style="color: #000000;">- 대한민국 국적 소지자로서 18세 이상(2004. 12. 31. 이전 출생자), 공무직근로자 정년(만 60세)에 해당하지 않아야 함</span></p><p><span style="color: #000000;">- 복수 국적자는 임용 전까지 외국국적을 포기해야 함</span></p><p><span style="color: #000000;">- 남자의 경우 병역 필 또는 면제자이고, 최종시험(면접시험) 예정일 기준 6개월 내 전역 예정자 가능</span></p><p> </p><p><span style="color: #000000;">○ 채용결격 사유에 해당하지 않는 자</span></p><p><span style="color: #000000;">- 국가공무원법 제33조 준용 외 관련법령에 따라 응시자격이 정지되지 않은 자</span></p><p><span style="color: #000000;">-「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 해당하지않는 자(비위면직자 등의 취업제한)</span></p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="width: 25.2688%;" colspan="3" rowspan="2"><span style="color: #000000;">국가공무원법 제33조의 결격사유</span></td></tr><tr><td style="width: 37.6238%;" colspan="3"><span style="color: #000000;">1. 피성년후견인</span><br><span style="color: #000000;">2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자</span><br><span style="color: #000000;">3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자</span><br><span style="color: #000000;">4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자</span><br><span style="color: #000000;">5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자</span><br><span style="color: #000000;">6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자</span><br><span style="color: #000000;">6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자</span><br><span style="color: #000000;">6의3.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람</span><br><span style="color: #000000;">6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)</span><br><span style="color: #000000;">가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄</span><br><span style="color: #000000;">나.「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄</span><br><span style="color: #000000;">7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자</span><br><span style="color: #000000;">8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자</span></td></tr></tbody></table></div><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="width: 1.23762%;" colspan="2"><span style="color: #000000;">Ⅳ. </span><span style="color: #000000;">시험방법</span></td></tr></tbody></table></div><p> </p><p><span style="color: #000000;">1차 시험: 서류전형</span></p><p><span style="color: #000000;">❍ 서류전형은 해당 직무 수행에 관련되는 응시자의 자격이 정해진 기준에 적합한지 등을 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단</span></p><p> </p><p><span style="color: #000000;">2차 시험: 면접시험</span></p><p><span style="color: #000000;">❍ 시험대상 : 서류전형 합격자를 대상으로 면접시험을 실시</span></p><p><span style="color: #000000;">- 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중에서 평정 성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정</span></p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td><span style="color: #000000;">① 공무직원으로서의 정신자세 ② 전문지식과 그 응용능력</span><br><span style="color: #000000;">③ 의사표현의 정확성과 논리성 ④예의·품행 및 성실성 ⑤ 창의력·의지력 및 발전 가능성</span></td></tr></tbody></table></div><p><span style="color: #000000;">※ 평정요소</span></p><p> </p><p><span style="color: #000000;">❍ 평가방식:개별면접 방식으로 진행</span></p><p><span style="color: #000000;">최종합격자 기준 및 결정</span></p><p><span style="color: #000000;">❍ 합격기준: 평정요소 5개 항목에 대하여 각각 상, 중, 하로 평정하여 해당직무 수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 평가</span></p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td><span style="color: #000000;">① “상”, “중”, “하”로 평정하여 면접시험위원의 전체 평정 성적을 집계한 후, “상”의 개수가 많은 순서로 결정함</span><br><span style="color: #000000;">② “상”의 개수가 동일한 경우 “중”의 개수가 많은 순서로 결정함</span></td></tr></tbody></table></div><p><span style="color: #000000;">☞ 평정성적 우수자 순 합격 결정</span></p><p> </p><p><span style="color: #000000;">❍ 불합격 기준</span></p><p><span style="color: #000000;">-위원 과반수가 5개 평정요소 5개 항목 중2개 항목 이상을 “하”로 평정한 경우</span></p><p><span style="color: #000000;">-위원 과반수가 어느 하나의 동일 평정요소에 대하여 “하”로 평정한 경우</span></p><p><span style="color: #000000;">※ 면접시작 시간 전까지 시험장에 입실하지 않은 경우 포함</span></p><p> </p><p> </p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">시험전형</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">위촉기준</span></td></tr><tr><td><span style="color: #000000;">1차 서류시험</span></td><td><span style="color: #000000;">․외부위원 2인으로 구성</span><br><span style="color: #000000;">․외부위원은 타 부처 중앙행정기관 소속 공무원 등 위촉</span></td></tr><tr><td><span style="color: #000000;">2차 면접시험</span></td><td><span style="color: #000000;">․외부위원 2인으로 구성</span><br><span style="color: #000000;">․외부위원은 타 부처 중앙행정기관 소속 공무원 또는 민간 인적자원개발 위원 등 위촉</span></td></tr></tbody></table></div><p><span style="color: #000000;"> 시험위원(서류전형 및 면접) 위촉</span></p><p> </p><p><span style="color: #000000;">※서류·면접시험 각 단계별 위원은 각각 별도로 위촉하고, 제척·회피사유 발생 시 추가내부위원 위촉</span></p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="width: 1.23762%; text-align: left;" colspan="2"><span style="color: #000000;">Ⅴ. </span><span style="color: #000000;">시험일정</span></td></tr></tbody></table></div><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">채용공고</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">원서접수</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">서류전형</span><br><span style="color: #000000;">합격자발표</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">면접시험</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">최종합격자발표</span></td></tr><tr><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">’22. 4. 22.(금)</span><br><span style="color: #000000;">~ 4. 27.(수)</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">’22. 4. 25.(월)</span><br><span style="color: #000000;">~ 4. 27.(수)</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">´22. 5. 4.(수)</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">´22. 5. 11.(수)</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">´22. 5. 13.(금)</span></td></tr></tbody></table></div><p><span style="color: #000000;">※ 채용공고는 법무부(<a style="color: #000000;" href="www.moj.go.kr" target="_top" class="ke-link">www.moj.go.kr</a>), 인사혁신처 나라일터(www.<a style="color: #000000;" href="http://www.gojobs.mopas.go.kr" target="_top" class="ke-link">gojobs.go.kr</a>)</span></p><p><span style="color: #000000;">※ 서류전형 합격자 명단 및 최종면접 합격자 명단은 법무부 홈페이지에 게재</span></p><p><span style="color: #000000;">→ 응시자는 시험일정을 반드시 법무부 홈페이지에서 확인할 것</span></p><p><span style="color: #000000;">※ 면접시간 및 장소 등은 서류전형 합격자 공고 시 발표하고 서류전형 합격자개별통보 예정</span></p><p><span style="color: #000000;">※ 상기 일정은 응시인원, 시험장 사정, 서류검증 소요기간 등에 따라 단축 또는 연장가능</span></p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="width: 1.23762%;" colspan="2"><span style="color: #000000;">Ⅵ. </span><span style="color: #000000;">응시원서 교부 및 접수</span></td></tr></tbody></table></div><p> </p><p> </p><p><span style="color: #000000;">원서교부: 법무부(<a style="color: #000000;" href="www.moj.go.kr" target="_top" class="ke-link">www.moj.go.kr</a>), 인사혁신처 나라일터(www.<a style="color: #000000;" href="http://www.gojobs.mopas.go.kr" target="_top" class="ke-link">gojobs.go.kr</a>) 홈페이지에서 내려 받아 사용</span></p><p> </p><p><span style="color: #000000;">접수기간:2022. 4. 25.(월) ~ 2022. 4. 27.(수), 18:00 까지</span></p><p><span style="color: #000000;">접수방법</span></p><p><span style="color: #000000;">❍ 전자우편 e-mail 접수(코로나19 감염 예방을 위한 방문접수 없음)</span></p><p><span style="color: #000000;">- <u>접수마감일 </u><u>18:00 </u><u>까지 도착한 </u><u>e-mail</u><u>에 한해 유효</u>하며, 우편(택배) 및 퀵서비스 등으로는 접수하지 않음</span></p><p><span style="color: #000000;">- 응시번호는 원서접수 확인 후 e-mail 답장</span></p><p><span style="color: #000000;">- 응시표는 서류전형 합격자에 한해 면접시험 당일 배부</span></p><p> </p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">인사담당 전자우편 e-mail</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">전화번호</span></td></tr><tr><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">kostbare77@korea.kr</span></td><td style="text-align: center;"><span style="color: #000000;">02) 2110-8620</span></td></tr></tbody></table></div><p><span style="color: #000000;"> 응시원서 접수처</span></p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="width: 1.23762%;" colspan="2"><span style="color: #000000;">Ⅶ. </span><span style="color: #000000;">제출서류【스캔본 제출, 1개의 압축파일】</span></td></tr></tbody></table></div><p><span style="color: #000000;">※ 제출 서류의 허위(착오) 기재, 서류 불비(미비)로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.</span></p><p><span style="color: #000000;">응시원서(별지 1) 1부</span></p><p><span style="color: #000000;">이력서(별지 2) 1부</span></p><p><span style="color: #000000;">자기소개서(별지 3) 1부</span></p><p><span style="color: #000000;"> 채용을 위한 개인정보 수집․이용․제3자 제공 동의서(별지 4) 1부</span></p><p><span style="color: #000000;"> 제출서류 목록(별지 5) 1부</span></p><p><span style="color: #000000;">자격증 사본 1부</span></p><p><span style="color: #000000;"> 주민등록초본 1부(남자는 ‘병역사항’ 기재로 발급)</span></p><p><span style="color: #000000;">⁂ 전자우편으로 제출된 서류는 반환하지 않습니다.</span></p><p> </p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="width: 1.23762%;" colspan="2"><span style="color: #000000;">Ⅷ. </span><span style="color: #000000;">보수수준 등</span></td></tr></tbody></table></div><p> </p><p><span style="color: #000000;"> 보수수준 및 근무시간</span></p><p><span style="color: #000000;">❍기본급 : 시간급 8,886원(라급 기준)</span></p><p><span style="color: #000000;">❍명절휴가비 : 500,000원(연 2회)</span></p><p><span style="color: #000000;">❍정액급식비 : 140,000원(매월)</span></p><p><span style="color: #000000;">❍맞춤형복지 : 500,000원(연 1회)</span></p><p><span style="color: #000000;">❍법정수당 : 초과근무수당, 연가보상비</span></p><p><span style="color: #000000;">❍후생복지 : 4대보험(건강, 고용, 산재, 국민연금) 적용</span></p><p><span style="color: #000000;">❍근무시간 : 주간(월 209시간)</span></p><p> </p><div class="table-wrap"><table data-ke-type="table" data-ke-align="alignLeft" style="width: 100%;" border="1"><tbody><tr><td style="width: 1.23762%;" colspan="2"><span style="color: #000000;">Ⅸ. </span><span style="color: #000000;">유의사항</span></td></tr></tbody></table></div><p> </p><p><span style="color: #000000;">해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.</span></p><p><span style="color: #000000;"> 누구든지 경력경쟁채용시험에 관한 증명서류에 거짓 사실을 적거나 그 서류를 위조·변조하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 부정행위를 알게 된 때는 인사혁신처에 온라인 신고할 수 있습니다.</span></p><p><span style="color: #000000;"> 공고된 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험실시일 7일전까지 변경 공고합니다.(재난의 발생 등에 경우 5일전)</span></p><p><span style="color: #000000;"> 최종합격자의 계약포기, 결격사유 발생, 당일 퇴직 등의 사정으로 채용되지 못하거나, 계약된 날로부터 3개월 이내 퇴직으로 결원이 발생한 경우합격자 발표일로부터 6개월 이내에 불합격기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 면접시험 평정 성적이 우수한 자를 추가합격자로 결정</span></p><p><span style="color: #000000;"> 합격자 통지 후라도 결격사유조회, 신원조사, 비위면직조사 및 채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.</span></p><p><span style="color: #000000;"> 응시원서에 e-mail 주소와 전화번호(휴대전화번호 포함)를 반드시 기재하시기 바랍니다.</span></p><p><span style="color: #000000;"> 응시자는 신분증을 지참하고 면접시험 30분전까지 지정된 시험 장소에 도착․대기하여야 합니다.</span></p><p><span style="color: #000000;"> 최종합격자에 대하여는 채용(계약) 유예가 불가능합니다.</span></p><p><span style="color: #000000;">기타 자세한 사항은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.</span></p><p><span style="color: #000000;">- 서울지방교정청 총무과(☎02-2110-8620)</span></p><p> </p><p>출처: 법무부</p><p>링크: <a href="https://www.moj.go.kr/bbs/moj/186/558449/artclView.do" target="_top" class="ke-link">https://www.moj.go.kr/bbs/moj/186/558449/artclView.do</a></p>
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