"공공기관 지역 인재 채용 확대와 공무원의 지방할당제 비율을 늘리기 위해 노력하고 있습니다. 단지 지역인재할당제 확대에 따른 '역차별' 의견도 일부 있는 만큼 할당제 시행된 이후 대학에 입학한 학생을 대상으로 적용한다거나 할당 비율을 유연하게 조정하는 등 여러가지 방법을 강구하고 있습니다."
이 대표는 "지방 교육도 살리고 청년 일자리도 살리기 위해 할당제는 반드시 필요하다"며 "앞으로는 다른 지방 대학 출신들을 더 얹어서 50%까지를 지방대학 출신자로 채우는 방안을 국가균형발전위원회가 검토하고 있다"고 설명했다.
@로지로지핑크전남대 전자과가 특성화과가 됏대 그래서 한전 취업률이 눈에 뛰게 높아졋더라구 실제로 전남대 전기공학과 치면 한전 취업이 연검으로 뜸! 여튼 그 영향으로 입결 엄청 올라간거야 경북대나 부산대는 그런 정책 시행 안했잖아 아마 저 50퍼 할당하고나면 실제로 입결 오르지 않을까 싶어! 참고로 나는 이미 취업 해서 이 정책과 전혀 관계 없음
뽑고나서 유출 안시키는게 더 중요한거같음 내 주변에는 (나도 지방출신이고 서울로 대학옴 ) 지방에서 대학다니거 거기 공기업 간 애들도 계속 서울 오고싶어서 퇴사하고 다시하고 이런애들 많던뎀 ..어차피 지방이나 서울출신이나 지금 지방 회사 다니는 사람들 서울올라고 드릉드릉 하는 사람 천지임 지방 인프라 구축도 같이 이루어져야할듯
수도권 출신 지방대학생 우대해도 다시 수도권으로 돌아갈 확률이 큼 ㅋㅋ 지역인재는 이미 지방에서 열공해서 서울 올라가있는데?? 그 인재들이 다시 돌아올 수 있는 정책을 만들어 줘야지.. 나도 인서울 염불 들으며 살아서 열심히 공부해서 인서울했지만 가능하면 우리지역에 취업하고싶음 ㅠ ㅠ 근데 일자리가 없잖아... ㅠ 지방에 일자리 생기고 지역인재 우대해주면 수도권으로 갔던 지방출신 인재들이 활발하게 돌아오려고 할거임. 인프라 구축도 필요하고. 근데 아무리 인프라 구축해봤자 이미 큰 도시에서 태어나서 살던 사람들은 절대 안 옴 ㅋㅋ 지방이 무슨 깡시골인줄 알아... 암튼 지역출신을 우대해주는 게 더 맞는 것 같음. 지역으로 쉽게 돌아올 사람들은 그 지역 출신 사람들이니깐
지방에서 공부해서 서울을 가든 아님 지방에 남아서 저 혜택을 누리든 본인선택아님? 지방에서는 대외활동도 토익도 서울에서 살때보다 준비 제대로 못함 거기서 부터 벌써 뒤쳐지고 시작하는데 도대체 뭐가 역차별이라는건지 나는 이해가 존나 안됨
ㅜㅜ맞아 청년들이 왜지방을 떠나는데 .. 먹고살아야되니까ㅠ
적극찬성이요
비정상의 정상화 과정아닌가?? 난 서울에서 태어났고 계속 서울에서 살고있는데 찬성임.
아니 여남문제에서는 항상 여자가 차별 받았기 때문에 문제해결 위해서는 역차별 해야한다면서 왜 이런 문제에서는 만날 역차별 때문에 안된다하지???ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 넘 모순임 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
한남들이 역차별이라고 웅앵 거리는거랑 무슨차이인지 모르겠네 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
ㄹㅇ.. 완전 공감 ㅜㅜ 사람은 누구나 모순된 존재인거 알지만.. 너무 티나는 이중성 보면 참 기분이상해
나도 서울 살아서 역차별이라고 말하고 싶다 당장 부산만 봐도 난리고요 이 이야기 이제야 나온 것도 아니고 이명박 때 부터 나온 건데 쭉빵 대부분이 이 이야기 나오고 나서 입시한 거 아님? 자기가 선택한 거면서 뭘...
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아냐 많아 전남대 전자과 찾아봐 몇년전부터 입결 개오름 중앙대 낮은과정도래 내 혈육이 지원하려다가 성적땜에 못함
@로지로지핑크 전남대 전자과가 특성화과가 됏대 그래서 한전 취업률이 눈에 뛰게 높아졋더라구 실제로 전남대 전기공학과 치면 한전 취업이 연검으로 뜸! 여튼 그 영향으로 입결 엄청 올라간거야 경북대나 부산대는 그런 정책 시행 안했잖아 아마 저 50퍼 할당하고나면 실제로 입결 오르지 않을까 싶어! 참고로 나는 이미 취업 해서 이 정책과 전혀 관계 없음
이게 역차별이라 생각하면 안되지
어차피 서울사람들도 서울에 박터지게 유입되는거 원치않잖아?
이런식으로 지방에 사람 분산해야 서울도 살만하겠지
그쪽에만 일자리 몰려있는데 우짜라구요.. 똑같이 따라갈 형편이 안되는 사람들은여?ㅜ
애초에 이게 역차별도 아니지 않나..
서울에서 대학다닐때 어떤소리를 들었냐면?
너는 말하는게 서울사람같대 ㅡㅡ
역차별...? ㅋㅋㅋㅋ 그럼 한남들이 따지는 논리도 맞는말 되는거네? 역차별은 무슨
뽑고나서 유출 안시키는게 더 중요한거같음 내 주변에는 (나도 지방출신이고 서울로 대학옴 ) 지방에서 대학다니거 거기 공기업 간 애들도 계속 서울 오고싶어서 퇴사하고 다시하고 이런애들 많던뎀 ..어차피 지방이나 서울출신이나 지금 지방 회사 다니는 사람들 서울올라고 드릉드릉 하는 사람 천지임 지방 인프라 구축도 같이 이루어져야할듯
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3ㅋㅋㅋㅋ
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2.. 진짜 뭐 어쩌라는건지 모르겠음 지역 차별화는 줄였음 좋겠고 근데 본인은 피해받기싫고? 진짜 ㅋㅋ
차라리 블라인드를 늘리지..
50퍼는 에바아니냐? 초중고 지방에서 나왔고 죽어라 공부해서 서울로 대학갔더니 ㅋㅋ 이제와서 ? 공기업부터 공무원까지
지들 표욕심에 아주 다 들쑤시는구만 ㅋㅋㅋ 졸라웃긴건 서울에서 초중고 나오고 지방대
나오면 지방인재 ㅋㅋㅋ 엿이나 드쇼
그냥 이 정책으로 사람들이 얼마나 숲이아닌 나무만보는지 알겠고 지방을 어떻게 생각하는지 존나투명하게알겠음 나라가 발전하려면 서로 이해하거 배려하고 살아야지 나는 왜 안해줘 나는 피해받기싫어 이러면 뭐 어쩌라는거냐 진짜....
지방출신자가 아니라 지방대학 출신자...ㅎ....난 뭐냐 낙동강 오리알이냐
수도권 출신 지방대학생 우대해도 다시 수도권으로 돌아갈 확률이 큼 ㅋㅋ 지역인재는 이미 지방에서 열공해서 서울 올라가있는데?? 그 인재들이 다시 돌아올 수 있는 정책을 만들어 줘야지.. 나도 인서울 염불 들으며 살아서 열심히 공부해서 인서울했지만 가능하면 우리지역에 취업하고싶음 ㅠ ㅠ 근데 일자리가 없잖아... ㅠ 지방에 일자리 생기고 지역인재 우대해주면 수도권으로 갔던 지방출신 인재들이 활발하게 돌아오려고 할거임. 인프라 구축도 필요하고. 근데 아무리 인프라 구축해봤자 이미 큰 도시에서 태어나서 살던 사람들은 절대 안 옴 ㅋㅋ 지방이 무슨 깡시골인줄 알아... 암튼 지역출신을 우대해주는 게 더 맞는 것 같음. 지역으로 쉽게 돌아올 사람들은 그 지역 출신 사람들이니깐
수도권 사람인데 공감~
응 50프로 개에바ㅋ