2019 근로지원인 서비스 신청

<a href="javascript:checkVirus('grpid%3D4lHk%26fldid%3DRAX2%26dataid%3D24%26fileid%3D2%26regdt%3D20181221220913&url=http%3A%2F%2Fcfile262.uf.daum.net%2Fattach%2F99C89F3B5C1CE5DE016EFD')"><img src="https://t1.daumcdn.net/daumtop_deco/icon/icon.hanmail.net/editor/p_etc_s.gif" border="0" alt="첨부파일" class="vam"/> 181129_2019 근로지원인 서비스 신청.hwp</a> <img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/998246365C1CE52528" class="txc-image" width="1024" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="maxresdefault.jpg" exif="{}" actualwidth="1024" id="A_998246365C1CE52528A85B"/> 2019 근로지원인 서비스 신청 - 2019년 예산 확대로 근로지원인 서비스 확대 실시 - □ 한국장애인고용공단(이사장 조종란, 이하 공단)은 근로지원인 지원 사업을 확대 추진한다고 밝혔다. 이는 맞춤형 일자리·소득지원 대책으로 중증장애인 근로자에 대한 근로지원인 지원 예산이 대폭 확대되었기 때문이다.     - 공단은 2019년도 근로지원인 지원 사업 예산으로 550억을 확보하여 사업을 활성화할 것이며, 이를 통하여 근로지원인 지원을 3,000명까지 확대할 예정이라고 밝혔다. □ 근로지원인 지원 제도는 중증장애인의 직업생활을 지원하는 사람(근로지원인)을 보내 중증장애인이 안정적·지속적으로 직업생활을 할 수 있도록 업무를 지원하는 것이다. 그 간 예산부족으로 지원이 가능한 부수적 업무를 특정하는 것이 어려워 주로 신체장애 위주로 지원되었다. □ 이러한 문제를 해결하기 위해 2018년에는 지체, 청각, 시각, 뇌병변 중증장애인에게 집중되던 지원을 모든 장애유형으로 확대하여 실시하였고, 2019년에는 2018년 시범 실시되던 발달장애인에 대한 근로지원인 지원이 전면적으로 확대 실시된다. 근로지원 예시 지체·뇌병변 : ·장애로 인해 어려움을 겪는 물건이동, 서류정리, 출장·이동지원 등 시각 :·출장 및 업무시 이동 지원, 서류 대독, 업무관련 정보 검색 지원 등 청각·언어 :·수화통역 지원, 업무관련 전화받기, 대화기록 지원 등 지적·자폐성 :·의사소통 및 고객응대, 직무적응 등 지원 기타 장애 :·개별 평가를 통해 근로지원인 서비스가 필요하다고 인정되는 직무 지원   - 중증장애인은 이 제도를 이용하여 장애로 인해 부수적인 업무 수행에 도움이 필요한 경우에 업무내용, 장애특성 등을 고려한 평가를 통해 일일 최대 8시간까지 근로지원인 지원을 공단으로부터 지원받을 수 있다.     - 단, 근로지원인에 대한 급여는 전액 지원되나, 장애인근로자는 서비스 지원 시간당 300원의 자기 부담금을 내야한다. □ 현재 공단은 2019년도 근로지원인 지원 신청을 받고 있으며, 근로지원인 지원을 받기 원하는 중증장애인 근로자는 공단 홈페이지(<a class="ok-2" href="http://www.kead.or.kr/)를 확인하여 공단 전국 지사에 신청서를 제출하면 된다. " target="_blank">www.kead.or.kr</a>       관련 사항은 국번없이 1588-1519로 문의하시거나 공단 전국 지사에서 확인할 수 있다.