4월 말일 직장 내 다른부서 동료에게 <br />회식자리에서 심한 성추행을 당했습니다.<br />회사에선 거의 제가 잘리다싶이 그만두게 되었구요.<br />가해자는 아직도 버젓이 회사를 다니고 있네요.<br />합의할 의사도 없는 것 같고<br />가해자는 변호사까지 선임한 상태입니다.<br />가해자가 경찰 조사에 제대로 협조하지 않아<br />기간이 많이 지체 되었어요.<br />7월 29일 2차 조사를 마치고 검찰로 넘어갔다는 문자를 받았습니다.<br />검찰에 진정서를 넣어서 더욱 강력한 처벌을 받게 하고싶은데 <br />어떤 양식으로 어떻게 넣어야할까요?<br />진정서를 넣으면 처벌수위가 확실히 높아질까요?<br />저는 회사까지 그만 두게 되고<br />정신적으로 너무 스트레스를 받아<br />금전적으로나마 보상받고 싶습니다.<br />민사소송을 걸면 승산이 있을까요? <br />너무 억울해서 미칠 것 같네요
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