복리후생 |
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연금보험 |
국민연금(4대보험), 고용보험(4대보험), 산재보험(4대보험), 건강보험(4대보험), 퇴직연금, 상해보험 |
급여제도 |
정기보너스, 장기근속자 포상, 우수사원포상, 스톡옵션, 퇴직금, 인센티브제 |
수당제도 |
야근수당, 휴일(특근)수당, 연/월차수당, 직책수당, 자격증수당, 보육수당 |
동호회/조직 |
사내동호회 운영, 사내동호회 지원, 사우회(경조사회), 노조/노사협의회 |
회사분위기 |
인재육성 중시, 회식강요 안함, 야근강요 안함 |
명절/기념일 |
명절선물/귀향비, 창립일선물지급, 생일선물/파티, 결혼기념일선물 |
의료/건강 |
건강검진, 진료비지원(본인) |
출산/육아 |
육아휴직, 남성출산휴가, 보건휴가 |
사무실환경 |
휴게실, 여성전용휴게실, 건물 내 흡연실, 샤워실, 회의실(PT가능), 무선인터넷, 화장실비데, 휴양시설 제공 |
의복관련 |
유니폼지급 |
식사관련 |
아침식사 제공, 점심식사 제공, 저녁식사 제공, 간식시간, 냉장고있음, 전자레인지 있음, 식비/식권지급, 구내식당(사원식당) |
주거관련 |
기숙사 운영, 사택제공 |
교통/출퇴근 |
통근버스 운행, 주차장제공 |
지급품 |
개인직통전화, 노트북, 회사뺏지, 회사다이어리, 회사필기구, 사원증(멤버쉽카드), 콘도/리조트 이용권 |
지원금/대출 |
본인학자금, 자녀학자금(일반), 자녀학자금(고등), 자녀학자금(대학), 직원대출제도, 각종 경조사 지원, 통신비 지원, MT비 지원, 해외여행 지원 |
기타 |
우리사주제도 | |
첫댓글 남성출산휴가????
생산기술직... 면접을 못본게 한이네..ㅠ_ㅠ
여기 회사에 대해 정보좀 부탁드려요^^
일단 복지만 보면 대기업인데.. 근무형태까지본다면 왼만한 대기업보다는 좋은거같긴한데 정보가엄다
복지 부문에 대해선 100% 믿으면 안됩니다 -- 일류 대기업 아니면요^^
암튼 원익 채용이 자주 이루어 지는 이유는 한번 면접에 소수인원을 채용합니다. 또한 내년인가엔... "전의공장" 증설로 인해 필요인원을 뽑아 가르켜 그리고 이동하려는 이유도 있습니다. 현재는 극소수 부서 빼구는 주간근무구요. 주5일제지만 토요일은 자율특근 하구, 일요일은 휴무입니다. 하지만 차후엔 분명 교대로 돌린다고 하더군요.
면접시 사장님께서도 참석을 하셔서 예리하게 관찰하십니다;;; ㅎㅎ
근무 형태는 어떻게 되는지요????
제친구가 여기 다니는데..주간만했었는데 아마 바빠져서..교대 근무 한다는거 같아요...월급은 제친구가 주간만하고 5일근무에 칼퇴근 해도..그냥 먹고 살만은 한듯....그놈이 계속 다니는거 보니까...ㅋㅋ
여기근무 하시는분들 연봉이나.상여좀 알려주세요.
전공아니면 가능성이 없을까요..
여기 메인트 나이제한 있던데 28살은 지원 안되나요??
복지쩌네여 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
교대근무 하고싶은데...
27세 미만이랍니다
30살두 되나요?ㅠㅠ