인천영종초등학교 공고 제 2021–50호
두드림학교 기초학력 향상을 위한 학습지도 강사 채용 공고 인천영종초등학교에서 사명감을 가지고 성실하게 근무할 두드림학교 기초학력교실강사 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.
2021년 9월 16일 인천영종초등학교장 |
1. 선발 내용
지원 분야 | 인원 | 담당 과목 | 수업 시수 | 근무기간 | 근무 시간 | 기타 |
한글돋움 강사 | 1 | 한글 교육 (1~2학년) | 주당3회(화목금)*2시간 (1시간=40분) | 2021.10.04 ~2022.2 (11주) | -시간제 -평균 주당 14시간 이하 | *본교 학사일정에 준하며 상황에 따라 변경될 수 있음. *코로나19 상황에 따라 수업 시수 및 방법과 근무기간 및 시간이 변동될 수 있음. *수업시간(화목금) 14:00-15:20 |
2. 근무 조건
가. 신분: 초·중등 교육법 제 22조 1항에 근거한 ‘강사’
나. 계약기간: 2021년 10월 ~ 2022년 2월 28일 (계약기간은 변경될 수 있음)
다. 한글돋움 강사
1) 보수: 시간당 22,000원(4대보험 없음)
2) 근무시간: 주3회, 각 2시간, 11주, 총 66시간
(단, 주당 14시간 이내에서 복수 반을 지도할 수 있음.)
3) 지도 대상: 저학년 한글 미해득 학생
4) 지도 내용: 기초 한글
마. 강사 역할
1) 맞춤형 지도 계획 수립, 지도
2) 대상 학생 출석부 관리
3. 자격 요건
가. 초·중등교사 자격증 소지자 우대 (교과 관련 자격증 및 관련 전공자 포함)
나. 대학졸업자 또는 이와 동등 이상의 학력이 있는 자로서 담당과목과 동일
또는 유사한 과목을 전공한 자
다. 대학졸업학력이상자 중 기초학습 지도 경험자
라. 국어, 한글 학습 지도 관련 전공자
마. 강사 채용 및 직무수행에 결격 사유가 없는 자
※ 다음 각 호에 해당하는 자는 응모할 수 없음
1)「국가공무원법」제33조(결격사유) 각 호의 1에 해당하는 자
2)「교육공무원법」제10조의 3(채용의 제한) 제1항 각호의 1에 의한 사유로 파면, 해임된 자
3)「교육공무원 임용령」제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당자
4) 기타 관계 법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자
4. 채용 절차
가. 접수 방법
1)접수 기간: 2021.9.16.(목)~2021.9.27.(월), 15:00
2)접수 방법
가) 이메일 접수: netgirl@ice.go.kr
나) 우편 접수: (22406)인천광역시 중구 하늘달빛로 133(중산동, 영종초등학교)
※ 우편 접수시 마감일 도착 분까지 한함
※ 코로나바이러스 전파 우려로 인해 E-MAIL 접수
나. 1차 심사
1)서류 심사로 진행
2)심사 결과 합격자 유선 통보 (2차 심사 일정 및 장소 통보)
3)2021.9.28.(화) 1차 합격자 개별 통보 예정(연락이 없을 시 불합격)
다. 2차 심사
1)일시: 2021.9.29.(수) 14:00~ 예정
2)심층 면접 심사
3)1차 심사 합격자 대상으로 실시
4)불합격 기준에 해당하지 아니한 자 중에서 성적(서류 점수와 심층 면접 점수를 합한
총점)이우수한 자 순으로 최종 합격자 결정
※ 면접시험 일시 및 장소, 합격자 발표 등은 코로나19 상황 등의 이유로 학교 사정에 따 라 다소 늦어질 수 있음을 유의하시기 바랍니다.
라. 합격자 발표: 심층 면접 종료 이후 (2021.9.30.(목))에 합격자 개별 유선 통보
(연락이 없을 시 불합격)
5. 지원자 제출서류(사본 제출 시 원본대조 필)
<공통> 가. 응시원서(사진,학력 기재) 및 자기소개서 각 1부 (소정양식) 나. 최종학력 증명서 1부 다. 자격증 사본(해당자) 1부 라. 근무확인서(해당자) 1부
<최종 합격자> 가. 개인정보 제공, 활용 동의서 1부 나. 위촉 동의서 및 서약서 (소정양식) 각 1부 다. 성범죄 경력 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회 회신서 1부 라. 채용신체검사서(결핵 포함) 1부 마. 주민등록초본(최근 6개월 이내) 1부 바. 통장사본 1부 |
6. 기타 사항
가. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은응시자 본인의 책임으로 함.
나. 응시원서나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을위반한 자는 시험을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있음
다. 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재계획 후 시행함.
라. 최종합격자가 채용을 포기하거나 결격사유 조회결과 임용에 부적합할 시 2순위자를 선정함. (2순위자가 면접 점수 미달 시 채용하지 않고 채용계획재수립 후 임용)
마. 채용시험 실시 결과 지원자가 없거나 채용예정 적격자가 없는 경우 합격자를선발하지 않을 수 있음.
바.「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조 및 같은법 시행령 제2조에 따라접수된 서류는 채용여부가 확정된 이후, 14일 이내에 구직자가 채용서류의반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후, 반환함.「채용절차의 공정화에관한 법률」제11조에 따라 구직자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우 직접방문하여 채용서류 반환청구서를 본교에 제출하여야 함.
사. 채용서류의 반환 청구기간이 지난 경우 및 채용서류를 반환하지 아니한 경우에는「개인정보 보호법」에 따라 채용서류를 파기함.
아. 코로나19 상황에 따라 채용 계획 및 선발 내용, 근무사항이 변경될 수 있음.
7. 최종합격의 취소
가. 응시자격이 제한된 자 또는 임용 결격자 및 부정행위자
나. 각종 증명서류를 위(변)조하였거나 응시원서 내용과 상이한 증명서류를 제출한 자
다. 채용신체검사에 불합격 판정을 받은 자
라. 결격사유 조회, 성범죄경력조회 및 아동학대 관련 범죄경력 조회 결과 이상 이 있는 자
마. 기타 결격 사유가 있는 자
8. 학교 위치: 인천광역시 중구 하늘달빛로 133(중산동, 영종초등학교)
9. 문의: 인천영종초등학교 교무실 032-627-9988, 담당자 내선번호 106
두드림학교 맞춤형 공부방 및 한글돋음 강사 응시원서
| 지원분야 및 교과 | 예시) 맞춤형 공부방 | 근무가능일 | 예시) 월,화,수,목,금 |
사진부착 (6개월 이내 반명함판) |
| 인 적 사 항 | 성 명 |
| 생년월일 |
| 성별 | 남/여 |
주 소 |
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휴대폰번호 |
| 자택번호 |
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학 력 사 항 | 학 교 명 | 재 학 기 간 | 전 공 | 수학구분 | 소재지 |
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| 졸업/재학/수료/중퇴 |
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| 졸업/재학/수료/중퇴 |
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| 졸업/재학/수료/중퇴 |
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지 도 경 력 | 직 장 명 | 근 무 기 간 | 담당 업무 |
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자 격 ․ 어학 | 소 지 자 격 증 | 어 학 |
자격명 | 취득일자 | 발급기관 | 어학시험명 | 점 수 | 취득일자 |
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위와 같이 인천영종초등학교 2021학년도 기초학력향상을 위한 학습지도강사 채용을 위하여소정의 서류를 갖추어 지원하오며, 제출된 서류의 하자 및 직무수행 결격사유(성격, 인성, 전과기록, 업무능력, 건강 진단결과 등)로 임용 후 해임조치 하여도이의 없음을 확약합니다.
2021 년 월 일
지원자 (서명)
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1. 응시원서는 반드시 소정 양식을 다운받아 한글로 작성하여 제출
2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됨
3.『응시원서』는 아래의 ≪작성요령≫에 따라 작성함.
≪작 성 요 령≫
① 주 소 : 주소는 현재 거주하는 곳을 기재하며, 연락처는 긴급연락이 가능하도록 정확히 기재
② 학력사항 : 최종 학력이 대학원 졸업인 경우 대학교도 기재(증빙자료 반드시 제출, 미제출시 불인정)
③ 경력사항 : 기초학력 학습지도 경력을 기재(증빙자료 반드시 제출, 미제출시 불인정)
④ 자격․어학 : 해당 자격증명 또는 어학성적을 기재(증빙자료 반드시 제출, 미제출시 불인정)
자기소개서
지원분야 |
| 성 명 |
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○ 작성요령 - 자유롭게 기술하되, 자기이력소개, 지원동기, 교수-학습 활동 등 관련 경력 및 주요 실적, 교육활동계획 등이 나타나도록 작성함 - 분량은 A4용지 1매 이내, 분량 초과 금지
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■ 아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률 시행규칙 [별지 제10호의2서식] <신설 2018. 3. 21.> |
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성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서 |
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대상자 | 성 명(외국인의 경우 영문으로 작성) |
주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호/국적) |
연락처(휴대전화 등) |
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본인은 인천광역시교육청의 취업(예정)자로서「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조 및 같은 법 시행령 제25조에 따른 성범죄경력 조회와「아동복지법」제29조의3 및 같은 법 시행령 제26조의4에 따른 아동학대관련범죄 전력 조회에 동의합니다. |
년 월 일 |
동의자 | (서명 또는 인) |
인천중부경찰서장귀하 |
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유의사항 |
1. 개인정보 수집항목: 성명, 주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호 및 국적) 2. 개인정보 제공 거부에 따른 제한사항: 귀하는 개인정보 제공 동의를 거부할 권리가 있으나, 동의 거부 시에는 취업에제한을 받을 수 있습니다. 3. 개인정보의 수집ㆍ이용 목적: 수집된 개인정보는 성범죄 경력 조회 신청, 아동학대관련범죄 전력 조회 신청 등을 위하여 사용됩니다. 4. 동의자가 2인 이상일 경우에는 뒤쪽에 일괄하여 작성할 수 있습니다. |
210㎜×297㎜[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)] |
개인정보 수집·이용·제공·활용 동의서
인천영종초등학교장 귀하 |
행정정보 공동이용 사전동의서 |
1. 이용기관 명칭 : 인천영종등학교
2. 이용사무(이용목적) : 두드림학교 강사 채용을 위한 결격사유 유무 조회
3. 공동이용 행정정보(구비서류)
※이용기관은 본인이 동의한 위 공동이용 행정정보를 확인하기 위해「개인정보 보호법」시행령 제19조에 따라 주민등록번호, 여권번호, 운전면허의 면허번호 또는 외국인등록번호가 포함된 행정정보를 처리할 수있습니다. 이용기관이 요청하는 경우 기재하여주십시오.(필요 시 기재사항) ( □주민등록 □여권 □외국인등록 □운전면허) 번호: 4. 정보주체(본인) 동의사항 ○본인은 위 사무의 처리를 위하여 「전자정부법」제36조에 따른 행정정보 공동이용을 통해 이용기관의 업무처리담당자가 전자적으로 본인의 구비서류(공동이용행정정보)를 확인하는 것에 동의합니다. ※만일, 본인이 위 행정정보 이용에 대해 동의를 하지 아니할 경우에도 불이익은없습니다. 다만, 동의하지 아니한 경우에는 본인이 해당 구비서류를 제출하여야합니다. 2021년 월일
대상자 본인 성 명 : (서명 또는 인) 생년월일 : 전화번호 : |
서 약 서
본인은 인천영종초등학교장과 「학습지도강사 채용계약」을 체결함에 있어유관기관 협의 결과에 따라 신원조사를 실시할 경우 채용 결격사유 발생 시 계약 취소됨과 학습지도강사 수급 요인으로 인해 계약 취소될 수 있음을 조건으로 계약함을 서약합니다.
2021. .
성 명 : (서명)
생 년 월 일 :
주 소 :
인천영종초등학교장 귀하
학습지도 강사 서약서
본인은 학생의 기초 학력 향상을 위해 최선을 다해 교육하고, 학습지도강사의역할을 성실히 수행할 것을 서약합니다. 또한 기초학력 수업 자료의 저작권을 지켜 외부로 유출하지 않을 것을 서약합니다.
2021년 월 일
인천영종초등학교장 귀하
청 렴 이 행 서 약 서
외부강사 ( )은(는) 인천영종초등학교의 기초학력향상 프로그램의계약에 있어 다음 사항을 준수할 것을 서약합니다.
1. 공정한 직무수행을 방해하는 알선·청탁을 통하여 계약과 관련된 특정 정보의제공 요구 등 일체의 불공정한 행위를 않겠습니다.
2. 계약체결 및 계약이행 과정에서 관계담당자에게 직․간접적으로 금품․향응 등의부당한 이익을 제공하지 않겠습니다.
2021. . .
서 약 자 : 성 명 (인)
인천영종초등학교장 귀하 |
■ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식] |
채용서류 반환청구서 |
접수번호 | 접수일자 |
|
청구인 | 성명 | 수험번호 |
주 소 |
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반환장소 (주소와 다른 경우 기재) |
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|
반환청구서류 |
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「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다.
2020년 월 일
|
청구인 | (서명 또는 인) |
인천영종초등학교장 귀하 |
|
공지사항 |
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다. |
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)] |