‎(사)광주관광컨벤션뷰로 직원 채용 공고 (237번째, 일자리톡)

[중원경(김광영)]

 

  심종섭

‎(사)광주관광컨벤션뷰로 직원 채용 공고 (237번째, 일자리톡)

광주광역시 국제회의 유치 및 해외 관광객 유치를 전담하고 있는
(사)광주관광컨벤션뷰로에서 행복한 창조도시 광주의 글로벌 마케팅을
함께할 끼와 열정이 있는 인재를 공개 모집합니다.
...
1. 선발예정 인원 : 1명 (관광마케팅팀 과장)
․ 관광마케팅팀 업무 총괄
․ 국내․외 관광 마케팅
․ 광주권 관광 상품 개발

경력직
※ 최초계약 1년후 근무성적 평정에 따른 일반직 전환
※ 직급 결정은 지원자의 경력, 자질 등을 고려하여 최종합격 후
별도 협의

2. 전형방법
가. 제1차 전형 : 서류전형
- 당해 직무수행에 필요한 응시자의 자격․경력 등이 소정의 기준에
적합한 지를 서류전형 기준에 의하여 심사
- 응시 인원이 많을 경우에는 임용예정 직무에 업무 적합성을
기준으로 6배수 이내로 서류전형 합격자를 제한할 수 있음
나. 제2차 전형 : 외국어 및 일반 면접
- 서류전형 합격자에 한하여 실시
- 당해 업무수행에 필요한 능력 및 자질 등 종합평가

3. 응시 자격요건
○ 뷰로 인사규정 제7조의 결격 사유가 없는 자
○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
○ 중국어 우수자 : 다음 중 한가지 이상 해당 자
- HSK 5급이상, FLEX 776점 이상, BCT 4급이상, CPT 750점 이상,
TOP 고급 5급 이상
○ 모집 분야 해당 업무 2년 이상 경력자
○ 해외 여행에 결격사유가 없는 자
○ 일본어, 영어 가능자 우대
○ 합격 후 즉시 근무 가능한 자

4. 선발시험 방법 및 합격자 발표
가. 제1차 시험 : 서류심사(응모자가 제출한 서류를 기준으로 심사)
○ 합격자 발표 : 2011. 12. 26(월)
○ 방 법 : (사)광주관광컨벤션뷰로 홈페이지(www.gwangjucvb.or.kr)
나. 제2차 시험 : 외국어 및 일반 면접(서류전형 합격자에 한함)
○ 일 시 : 2011. 12. 28(수)
○ 면접시간 및 장소 : 1차 합격자 발표시 통보
○ 면접내용 : 쓰기(중국어), 회화(외국어)
다. 최종합격자 발표
○ 일 시 : 2012. 1. 2(월)
○ 방 법 : (사)광주관광컨벤션뷰로 홈페이지(www.gwangjucvb.or.kr)
및 개별통지

5. 응시원서 접수
가. 접수기간 : 2011. 12. 20(화) ~ 2011. 12. 22(목)(3일간)
나. 원서교부 : (사)광주관광컨벤션뷰로 홈페이지(www.gwangjucvb.or.kr)
에서 다운로드
다. 접 수 처 : (사)광주관광컨벤션뷰로(김대중컨벤션센터 컨벤션동 1층)
라. 접수방법 : 접수 기간 내에 응시원서를 작성하여 본 뷰로 사무처에
우편 또는 방문 제출(※ 접수마감일 도착분 限)

6. 제출서류
가. 응시원서(소정양식, 홈페이지에서 다운받아 사용) 1부
나. 이 력 서(소정양식, 홈페이지에서 다운받아 사용) 1부
※ 6개월 이내 촬영한 탈모 상반신 반명함판 사진 부착
(응시원서 제출 동일판 사진 부착)
다. 자기소개서(소정양식, 홈페이지에서 다운받아 사용) 1부.
라. 경력증명서(담당분야 기재, 상훈, 저술증명 등 포함-직인포함) 1부,
국민연금 가입증명서 1부
마. 최종학교 졸업증명서(대학원 졸업자의 경우에는 대학교 증명서 포함)
1부
바. 주민등록초본 1부 및 등본 1부
사. 외국어 능력자격 증명 및 기타 자격증 사본 각 1부(소지자에 한함)

7. 기타 유의사항
가. 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재된 내용이 허위로 판명된
경우에는 합격 및 임용을 취소함
나. 응시원서나 각종 증명서의 기재착오 또는 누락으로 발생한 불이익은
응시자의 책임이며, 연락불능으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임
다. 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 결정 이후
임용을 위한 신체검사 및 신원조회를 실시하며, 그 결과 부적합
사유가 있을 경우에는 합격을 취소합니다.
라. 본 시험에서 규정하고 있지 아니한 사항은 사단법인 광주관광컨벤션뷰
로 규정을 준용함
마. 기타 문의사항은 (사)광주관광컨벤션뷰로 경영지원팀 (062-611-3611)
으로 문의하시기 바랍니다.더 보기