한국아동학대예방협회 「하남시아동보호전문기관」 직원 채용 공고
1. 채용 개요
채용기관 | 하남시아동보호전문기관 |
채용직무 | - 팀장 1명 : 정규직 |
담당업무 | 사례관리2팀 총괄(사례관리 및 수퍼비전) 아동학대예방 홍보사업 기획 및 운영 대외협력 개발 및 관리 - 사무/행정(사회복지시설정보시스템, 희망이음 등) 및 운영관리 |
응시자격 | [필수 조건] 사회복지, 아동복지, 심리학 등 관련 교과목을 이수한 졸업자 사회복지사 1급 이상 자격 소지자 컴퓨터를 이용한 문서작업 가능자(한글, 엑셀 등 사용 가능자) 사례관리 경험 5년 이상 운전 가능자
[우대 조건] 아동보호전문기관 경력 3년 이상 조직(팀단위 이상) 운영 경험 |
2. 결격 사유
가. 「사회복지사업법 제35조의2(종사자)」에서 규정하고 있는 시설 종사자의 결격사유에 해당하는 자
나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조에 따라 성범죄자 취업 제한에 해당하는 자
다. 아동복지법 제29조의3의 결격사유에 해당하는 자
3. 근무조건
가. 근무시간 : 주5일 8시간(09:00~18:00 / 유연근무 가능)
나. 근무장소 : 하남시아동보호전문기관(경기도 하남시 신장동로 15)
다. 고용형태 : 정규직 및 계약직(수습 기간 3개월)
※ 응시 자격 조건에 따라 고용 형태 달라질 수 있음.
라. 급여수준 : 보건복지부 가이드라인 및 경기도 아동복지시설 급여 기준 준용
※ 우대조건 충족 시 사회복지시설 종사자 기본급 3급 적용
마. 기타 : 4대보험 가입 및 퇴직금 적용
※ 이외에 부분은 본 법인 복무규정에 준함
4. 제출서류
[서류전형]
가. 입사지원서 및 자기소개서, 개인정보 제공 동의서
나. 모집 응시 분야 관련 자격증
다. 재직증명서 또는 경력증명서
[최종합격]
가. 채용 신체검사 결과, 잠복결핵 확인서
나. 주민등록등본
다. 최종학교 졸업(예정)증명서
라. 성범죄경력 및 아동학대 범죄전력 조회 동의서, 장애인학대관련범죄 등 경력조회 동의서(본인)
5. 접수기간 및 방법
가. 접수기간 : 2024년 11월 14일(목) - 11월 30일(토)
나. 면접일자 : 서류심사 후 개별 통보
다. 접수방법 : 메일(kapcan2713@naver.com) 접수
라. 접수문의 : 한국아동학대예방협회 전화 02-2231-4737
6. 기타 유의사항
가. 제출 서류 중 허위 사실 기재 시 임용을 취소할 수 있습니다.
나. 입사지원서의 기재 착오, 누락, 연락 불능, 자격 미달 등의 경우 서류전형에서 탈락됩니다.
다. 채용 적격자 없을 시 재공고합니다.
라. 본 채용계획은 기관 사정에 의해 변경될 수 있습니다.
마. 제출 서류는 서류전형 합격자에 한해 일정 기간 보관되며 탈락자는 즉시 파쇄를 원칙으로 합니다.
※면접 일정 및 발표 일정, 근무 시작일은 기관 사정에 의해 변경될 수 있습니다.
※이력서는 첨부서류 다운받아 작성하시고 자격증 및 증명서는 스캔하여 1개 파일로 제출 바랍니다.
출처: 한국아동학대예방협회
링크: http://www.kapcan.or.kr/bbs/bbsView/29/6464112#