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1. 채용인원 : 일반전형 1명
2. 응시자격 및 근무조건
3. 전형방법 및 일정 ❍ 전형방법 : 일반전형 ❍ 전형일정
4. 응시원서 접수 ❍ 접수기간: ’15. 8. 13.(목) 09:00 ~ 8. 18.(화) 18:00 ❍ 접수처: 근로복지공단 성남지사 ❍ 접수방법: 방문접수 또는 이메일(jjy0303@kcomwel.or.kr) 접수 ※ 접수마감일까지 도달분에 한해 유효함 ❍ 제출서류
※ 저소득층의 경우 접수마감일 현재 수급자로 등록되어 있어야 함 ※ 우대사항(해당자에 한함) 중 ⑦, ⑧은 채용 시 우대사항에 열거된 국가기술자격증 한함 ※ 응시원서 접수 및 증빙서류 제출과정을 통하여 허위사실 기재 또는 허위증빙서 제출시 합격취소 및 증빙서류 미제출자는 서류전형에서 불합격
5. 우대사항 ①『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률』제29조에 의한 취업지원대상자 ②『장애인고용촉진 및 직업재활법시행령』제3조의 규정에 해당하는 자 ③『산업재해보상보험법』 제5조 제1호에 의한 「업무상 재해」로 사망한 근로자의 유자녀 및 3급 이상 장해등급 판정을 받은 근로자 또는 자녀 ④『의사상자 등 예우 및 지원에 관한 법률』제13조에 의한 취업보호대상자 ⑤ 정부조직기구에 의한 장관 이상의 선행 관련 ‘표창’을 받은 자 ⑥ 국민기초생활보장법상 수급자 및 차상위 계층자 ⑦ 국가기술자격증 또는 면허증 소지자 -정보관리기술사, 전자계산조직응용기술사(컴퓨터시스템응용기술사 포함), 전자계산기조직응용기사, 정보처리기사, 정보처리산업기사, 사무자동화산업기사, 컴퓨터활용능력 1급ㆍ2급, 워드프로세스 1급(워드프로세서 포함) ⑧ 경력증명서 제출자 - 우리공단에서 청년인턴 등으로 5개월 이상 근무한 자 중 경력증명서를 제출한 자
6. 응시자 유의사항 ❍ 응시원서 기재 내용의 착오 또는 누락으로 인해 발생한 불이익은 모두 본인에게 책임이 있으며, 응시원서 접수 및 증빙서류 제출과정을 통하여 허위사실 기재 및 허위증빙서 제출 시 합격취소 및 향후 공단 채용시험 응시자격을 제한하며 증빙서류 미 제출자는 서류전형에서 불합격 처리 됩니다. ❍ 응시원서와 구비서류는 접수 마감시간까지 모든 작성을 종료․최종 제출하여야 합니다. ❍ 본 채용일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다. ❍ 기타 자세한 내용은 해당기관 담당부서로 문의하여 주시기 바랍니다.
2015. 8. 12.
근로복지공단 성남지사장
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