한국철도공사 공고 제2012 - 17호
한국철도공사 전문직 직원 공개 모집 고객, 환경, 미래와 소통하는『국민기업 KORAIL』과 함께 미래를 개척할 열정과 능력을 갖춘 우수한 인재를 찾습니다.
2012년 7월 5 일
한국철도공사 사장
1. 모집직위
공모직위 |
직급 |
인원 |
담당업무 |
근무소속 |
고속철도 교수 |
전문직4급 |
2
|
고속철도 운전분야 교육·기술지원 |
인재개발원 | 2. 자격요건 ㅇ 주요 담당업무 및 자격요건【붙임1-1】 ㅇ 한국철도공사 인사규정에서 정한 결격사유가 없어야 함 * 직원의 결격사유 : 한국철도공사 인사규정 제16조【붙임1-2】
3. 전형절차 ㅇ 앞 단계 합격자에 한하여 다음 단계 응시자격 부여 ㅇ 2차 면접심사 시 직무수행계획서 발표 및 질의응답 ㅇ 최종합격자는 신체검사(공무원채용신체검사 준용) 개인별 실시
4. 지원서 제출 ㅇ 제출기간 : 2012. 7. 16. 월요일 (18:00시까지 도착분에 한함) ㅇ 제출방법 및 제출처 - 등기우편 (봉투 겉면에 “채용서류 재중” 표기) 우) 302-701 대전시 동구 중앙로 240 한국철도공사 인사운영처 채용담당자 ㅇ 제출서류(등기우편 송부) ① 입사지원서【붙임1-3 】 ② 자기소개서 (지원동기, 주요성과 등 포함 A4용지 5매 이내) 【붙임1-4】 ③ 직무수행계획서 (A4용지 5매 이내) 【붙임1-5】 ④ 경력증명서 원본 각 1부 (공고일 기준 3개월 이내 발행분) ☞ 구체적 담당업무, 발급담당자 연락처, 회사 주소 기재 必 ⑤ 학력증명서 또는 학위증 사본 ⑥ 자격증 사본 일체, 기타 주요 실적 및 경력 확인자료 ☞ 제출서류의 원본 진위여부 추후 확인 예정 ※① ~ ③은 등기발송과 함께 파일(Hwp, 증명사진 등)을 e-Mail : raila001024@korail.com로 별도제출
5. 채용조건 ㅇ 1년 단위로 계약을 체결하며, 매년 근무실적평가 결과에 따라 계약의 연장 및 연봉조정 등을 시행 ㅇ 연봉수준 : 한국철도공사 사규에 따름 (필요시 별도 협의)
6. 기타사항 ㅇ 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 추후 허위사실이 발견될 경우 합격 또는 임용을 취소합니다. ㅇ 기타 궁금하신 사항은 담당자에게 문의해 주시기 바랍니다. * 한국철도공사 인사노무실 인사운영처 ☎ 042) 615-3704
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